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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Edeka Görge die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Edeka Görge
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Edeka Görge
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    75%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    58%

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man erfährt alles am Rande

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man im richtigen Markt ist, hat man tolle Kollegen

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Privatleben der Mitarbeiter ist denen egal!

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Leere Versprechungen, es wird gelogen

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Katastrophe, wenn du nicht der selben Meinung bist, bist du Außenseiter

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wie bei der ersten Frage, gehört man nicht zu der Clique, erfährt man entweder viel zu spät oder garnicht

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