6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Abteilung OPM, Lager Hamm: Guter Arbeitgeber, zuvorkommende Führungskräfte
Ex-Werkstudent/inHat bis 2024 im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Work-Life-Balance
Als Werkstudent konnte ich mir meine Arbeitszeiten und Schichten so einplanen, wie es mir gepasst hat
Kommunikation
Als Werkstudent konnte ich jederzeit auf alle Schichtleiter zugehen. Selbst unser Abteilungsleiter hatte bei jeglichen Anliegen ein offenes Ohr für uns, was meiner Meinung nach bei der Größe der Abteilung nicht selbstverständlich ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Werkstudent überdurchschnittlich hoher Stundenlohn.
Interessante Aufgaben
Als Werkstudent Anlagenbedienertätigkeiten ausgeführt. Mehr als interessant.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ich bewerte Edeka
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Beschaffung / Einkauf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann ihr alles ehrlich und offen sagen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das sie im Stress total unfreundlich wird
Verbesserungsvorschläge
Man sollte etwas freundlicher zu den Azubis sein und die Pausen einhalten
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Edeka - Lagerarbeiter Warenausgang
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Zu kalt im Winter
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich würde den Job des Kommissionierers als anspruchsvoll, aber erfüllend bezeichnen. Es erfordert viel körperliche und g
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie sind Teil des Logistikprozesses und leisten einen wichtigen Beitrag zur Lieferung von frischen Produkten an die verschiedenen Supermärkte.
Ihre Arbeit kann abwechslungsreich und herausfordernd sein, da Sie in der Lage sind, verschiedene Arten von Produkten zu verarbeiten und unterschiedliche Bestellmengen zu bewältigen.
Sie arbeiten möglicherweise in einem Team mit anderen Mitarbeitern zusammen, was zu einer freundlichen Arbeitsatmosphäre führen kann.
Da Sie physisch arbeiten, können Sie durch Ihre Tätigkeit auch körperlich fit bleiben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit kann körperlich anstrengend sein, insbesondere wenn Sie schwere Lasten tragen oder über längere Zeit stehen müssen.
In Spitzenzeiten kann es stressig sein, da Sie möglicherweise mit hohen Bestellmengen und engen Fristen konfrontiert sind.
Die Bezahlung kann möglicherweise niedrig sein und nicht den physischen Anforderungen der Arbeit entsprechen.
Sie müssen möglicherweise in Schichten arbeiten, was Ihren Schlaf und Ihre Freizeit beeinträchtigen kann.
Es ist eine allgemeine Praxis in der Lebensmittelindustrie, bestimmte Produkte wegzuwerfen, um die Qualität und Sicherheit der verbleibenden Produkte zu gewährleisten. Dies kann jedoch zu einer Verschwendung von Ressourcen führen, wenn es nicht sinnvoll gemacht wird..
Verbesserungsvorschläge
Bessere Arbeitsbedingungen: Stelle sicher, dass die Arbeitsbedingungen sicher, gesund und komfortabel sind. Dazu können beispielsweise ergonomische Arbeitsplätze, angemessene Beleuchtung und Belüftung sowie ausreichend Pausen und Erholungszeiten gehören.
Faire Bezahlung: Stelle sicher, dass die Bezahlung angemessen und fair ist und den Anforderungen der Arbeit entspricht. Das kann auch bedeuten, dass es regelmäßige Lohnerhöhungen oder Boni (40-100% Leistung troztdem <5€) gibt, um die Leistung der Mitarbeiter zu honorieren.
Klare Kommunikation: Stelle sicher, dass die Mitarbeiter klare Anweisungen und Erwartungen haben und dass die Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern offen und transparent ist.
Anerkennung und Wertschätzung: Anerkenne und schätze die Leistungen und den Beitrag der Mitarbeiter, beispielsweise durch Lob, Feedback oder andere Belohnungen.(soll nicht mehr beliebig sein)
Schulung und Weiterbildung: Stelle sicher, dass die Mitarbeiter die Fähigkeiten und das Wissen haben, um ihre Aufgaben erfolgreich zu erledigen. Dazu können Schulungen, Workshops, Mentoring oder andere Formen der beruflichen Entwicklung gehören.
Arbeitsatmosphäre
2.7
Image
3.0
Work-Life-Balance
4.0
Karriere/Weiterbildung
4.0
Gehalt/Sozialleistungen
2.5
Umwelt-/Sozialbewusstsein
3.0
Kollegenzusammenhalt
Die Besten und Multikulturel - 1.3
Umgang mit älteren Kollegen
2.0
Vorgesetztenverhalten
2.7
Arbeitsbedingungen
3.6
Kommunikation
3.3
Gleichberechtigung
3.0
Interessante Aufgaben
2.7-3.0
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Gemütlich
Ex-Werkstudent/inHat bis 2021 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber mit Herz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Edeka hamm durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 75% der Bewertenden würden Edeka hamm als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Kommunikation den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Edeka hamm als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.