Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Edeka Kuhn die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Findet gar keine statt , hilf dir selbst oder man ist verloren, und durch die Intrigen wird es noch schwerer
Null Sterne von fünf , es gibt kein zusammen halt , im Gegenteil, die machen einem acht Stunden das Leben zur Hölle, tut es euch nicht an , und am schlimmsten ist es an der frische Theke, es waren nur zwei Kolleginnen nett und ehrlich , der Rest bösartig, verlogen, und behaupten Unwahrheiten den ganzen Tag Horror
Da fällt mir nichts ein , außer das vielleicht mal ein Kurs in sozial verhalten angebracht wäre , was da abgeht ist unfassbar,,aber leider wahr und Realität
Nur Gehetze, Intrigen, lügen und unsoziales unfreundliches Team, kann man als Arbeitsplatz absolut nicht empfehlen. Um es in Worte zu fassen , ein Albtraum