nicht nochmal
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es spielen zu viele Chef. Und die die was zu sagen haben sprechen nicht wirklich miteinander. So weiß der eine nicht was der andere gesagt bzw. genehmigt hat. Die Arroganz vom Juniorchef. Trinkgelder werden einkassiert
Verbesserungsvorschläge
mehr auf die Mitarbeiter eingehen, Versprechungen einhalten, sich untereinander absprechen, es sollten weniger meinen etwas zu sagen zu haben und diese darauf hinweisen
Arbeitsatmosphäre
nur in einer Filiale war sie wirklich gut
Kommunikation
es wurde nur dann etwas mitgeteilt wenn der Umsatz mal wieder nicht den Erwatungen entsprach. Wenn es Neuerungen gab bekam man sie schon mitgeteilt
Kollegenzusammenhalt
die Kollegen hielten zusammen. Klar gab es mal Reibereier aber die wurden relativ schnell aus dem Weg geräumt
Work-Life-Balance
nicht wirklich vorhanden. Mit mehr Personal wäre es möglich gewesen. Aber es wurden immer weniger Leute, freie Tage wurden ab und zu wegen Personalmangel gestrichen, um einen freien Samstag musste man kämpfen
Vorgesetztenverhalten
Chef hielt sich in den meisten Fällen aus Streitigkeiten raus. Mit wenig Personal kann man manche Ziele nicht erreichen. Juniorchef manchmal ziemlich realitätsfremd
Gleichberechtigung
wenn man funktionierte wurde man geschätzt, wenn man krank war war man unten durch
Arbeitsbedingungen
kein Aufenthaltsraum, alles wurde notdüftig geflickt, wenn was kaputt war musste man hinterherrennen, versprochen wurde viel gemacht wurde wenig
Gehalt/Sozialleistungen
nur Mindestlohn, aber immer pünktliche Lohnzahlung
Image
ständiger Wechsel der Belegschaft, kein guter Ruf
Karriere/Weiterbildung
Für Schulungen muss man kämpfen.