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Edeka 
Udo 
Timmer
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Nicht empfehlenswert

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kritik wird nur an der Führungsebene ausgelassen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-unregelmäßige Gehaltszeitpunkte
-ist selten anwesend
-interessiert sich nicht richtig für den Laden oder das Personal
-überwacht das Personal mit Kameras
-zahlt im Hauptmarkt Urlaub-und Weihnachtsgeld, aber hier nicht, weil die Filiale nicht so läuft
-spontane Arbeitsplanänderung ohne Absprache
-Arbeitsplan für die kommende Woche erst zum Ende der Woche

Verbesserungsvorschläge

Auf die Kritik der Kunden und vor allem der Mitarbeiter eingehen und sich generell mal mit dem Laden auseinandersetzen.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt ein paar wenige korrekte Leute, die sich wirklich Mühe geben, ein Team zu sein

Kommunikation

Es wird nur im Leistungsbereich einigermaßen kommuniziert

Kollegenzusammenhalt

Es wird über jeden hinterrückst gelästert, anstatt mit den Personen zu reden

Work-Life-Balance

Urlaubsplanung ist eine Katastrophe,Überstunden werden vorausgesetzt

Vorgesetztenverhalten

Keine Vorbildfunktion, führen einen Wettkampf, wer weniger arbeitet

Interessante Aufgaben

Einigermaßen wechselnde Tätigkeiten, jedoch auch Kassentätigkeit,obwohl abgesprochen,darauf zu verzichten

Gleichberechtigung

Die Frauen leisten mehr als die männliche Führungsebene und verdienen teilweise schlechter,
Raucher haben absoluten Vorteil in Sachen Arbeitszeitverkürzung durch Raucherpausen

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll gegenüber den Älteren, basiert jedoch meist nicht auf Gegenseitigkeit

Arbeitsbedingungen

Keine angemessene Arbeitskleidung für draußen (z.B. warme Jacken oder Handschuhe), Technik wie Gemüsewaage veraltet
Kein Betriebsrat oder ähnliches

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zusammenarbeit mit der Tafel und regionalen Anbietern

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist in Ordnung, sehr unregelmäßige Zahlungszeitpunkte,kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld

Image

Image und Realität liegen weit auseinander,Kritik am eigenen Unternehmen ist alltäglich

Karriere/Weiterbildung

Trotz mehrmaliger Ansprache keine Weiterbildungsmaßnahmen getroffen (z.B Seminare oder Jobmessen)

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