8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Für denn Kunden pure Luxus da denkt der kunde sich auch hier verdienen die mitarbeiter bestimmt sehr gut. Verkaufen alles überteuert aber können denn mitarbeiter nicht fair bezahlen
Der gehalt ist sehr schlecht ich würde dazu sagen hunger lohn man muss sein gehalt aus handeln egal ob du eine Ausbildung hast oder Berufserfahrung der laden inhaber versucht in allen ecken zu sparen obwohl man wenig verdient wird noch einen jeden monat um die 20 euro Arbeitsklamotten geld abgezogen
Viel hinten rum am besten nicht viel von sich erzählen
5 Marktleiter keiner weiß von etwas bescheid weil jeder dort sein eignen kopf hat die mobben einen laufen dir hinterher gucken was du gerade machst und wenn der geschäftsleitung im verkaufsfläche sind machen die chefs einen auf ich Arbeite hart aber eigentlich tun die da nichts ausser denn mitarbeiter zu stressen
Für die schlechte bezahlung wird von einem richtig viel verlangt
Keiner weiß von keinem bescheid obwohl es dort 5 Marktleider gibt
Nicht wirklich wer am meisten schleimt wird auch ernst genommen
Korrekt und offen. Pünktliche Gehaltszahlungen. Verschiedene Benefits.
Manche Führungskräfte sollten dringend Schulungen für Personalführung und Empathie besuchen.
Evtl. mehr auf seine Angestellten eingehen und darauf hören was Arbeitsabläufe angehen, was Geräte/Material usw. angeht.
Nichts
Alles
Die gesamte Leitung dieser Filiale entlassen
Schlecht
Wegen Feinkost eigentlich recht gut aber oft stinkender Fisch nach den Feiertagen
Gibt es nicht
War kein Interesse von Vorgesetzten
Einzelhandel
?
Nicht vorhanden oder gewollt
Ganz schlechte Vorbilder
Wirklich echt übelst
Normal halt EH
Anschreien
?
Eigentlich ja wenn es nicht soviel Neider gäbe
Nach außen immer den Saubermann präsentieren!
Wie das Personal behandelt wird!
Nicht immer nur das Personal schikanieren sondern auch mal loben!
Nichts
Alles
Richtiges anleiten
Image und vielfalt
Leute in Kurzarbeit geschickt, trotzdem neue Studenten an der Kasse, keine Maskenpflicht, keine Durchsagen, keine Warengutscheine
Maskenpflicht, Umverteilung vorhandener Kräfte statt neue, billigere Studenten
Viel Ware, die zur Tafel gehen könnte, weite weggeschmissen