Basierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei EGLO Deutschland die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 28 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
15 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Inzwischen wurden Informations-Besprechungen eingeführt. Seitdem ist es deutlich besser geworden. Man bekommt sehr offene und transparente Informationen darüber wie es aktuell im Unternehmen aussieht.
Das Arbeitsumfeld ist toll. Nur beim Thema Homeoffice gehen die Meinungen auseinander. Die Geschäftsleitung sieht große Vorteile im Präsenzbüro und baut auf den persönlichen Austausch zwischen den Kollegen. Das ist sicher auch nicht falsch.
Die Vorgesetzen verhalten sich offen und fair. Niemand muss hier Angst vor den Chefs haben. Man kann offen Themen ansprechen.
Vieles wiederholt sich natürlich Jahr für Jahr. Es gibt kaum Projekte oder neue Themen. Ist aber glaube ich im Vertrieb unserer Branche auch normal so.
Die Arbeitsatmosphäre ist durchgehend angenehm. Der kollegiale Umgang zeichnet sich durch Respekt, Freundlichkeit und einer lockeren Atmosphäre aus. Die Tatsache, dass auf allen Hierarchieebenen das Du verwendet wird, trägt zusätzlich zu einer positiven Erfahrung bei.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist toll. Es herrscht ein guter und fairer Umgangston.