12 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Stetig wachsendes, gesundes Familienunternehmen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Neues Bürogebäude mit großzuügigen, durchdachten Sozialtrakt.
Ebenfalls für Frauen geeignet. Eigene Umkleide und eigene Duschen.
Image
Durch falsch Aussagen verärgerter Mitarbeiter verfälscht.
Work-Life-Balance
Außer in der Produktion und der Auftragserfassung flexible Arbeitszeiten. Auch im Vorgenannten nach Absaprache alles möglich.
Karriere/Weiterbildung
Bei Interresse sind Aufstiegsmöglichkeiten immer vorhanden. Leider mangelt es am Interesse Verantwortung zu übernehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Monatliche Zulagen, Job Rad, Sozialleistungen aller Art, Urlaubsgeld und auch Weihnachtsgeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Lieber etwas mehr als wie zu wenig.
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt, manchmal auf Grund der Sprache und unterschiedlichen Nationalitäten etwas schwierig.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzung der älteren erfahreren Kollegen. Erfahrung zahl sich aus.
Vorgesetztenverhalten
In der Produktion streng aber fair, ansonnsten sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Könnten besser sein.
Kommunikation
Kurze Wege zu den Vorgesetzten. Keine langen Wartezeiten.
Interessante Aufgaben
Bei Interesse und Willigkeit gut.
Gleichberechtigung
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Das ist nicht schön hier
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man viel und schnell arbeitet und auch keine Familie hat und das Geld nicht wichtig ist, wird man nicht schnell entlassen.
Verbesserungsvorschläge
Besseres Geld. Arbeitsplätze modern machen. Heizstrahler im Winter. Ventilator im Sommer. Arbeitstische hinstellen. Stapler richtig reparieren. Werkzeug das nicht gleich kaputt ist. Genug Werkzeug holen
Arbeitsatmosphäre
Kalt und ohne Heizung im Winter. Heiß und ohne Wasser im Sommer. Sehr dreckig. Sehr Staubig. Keiner ist für irgendwas Verantwortlich
Image
Woanders Arbeiten ist gesünder
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten werden gemacht wie es denen passt. Arzttermine müssen fast immer verschoben werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keins. Man trennt nur bisschen Müll
Karriere/Weiterbildung
Man kommt als Arbeiter und statt einen anderen Posten zu kriegen muss man den alten und neuen Gleichzeitig machen zu fast selben lohn.
Kollegenzusammenhalt
Man kann miteinander Arbeiten. man kann aber nicht viel verlangen
Umgang mit älteren Kollegen
Alte Arbeiter haben von den Jahren in der Firma kaputte Gelenke und kriegen immer noch nur 10 Euro die Stunde. Man bekommt gesagt "Wenn du nicht arbeiten willst, geh in Frührente"
Vorgesetztenverhalten
Wird oft kein Versprechen gehalten. Oft wird vergessen was besprochen wurde als wäre es nicht wichtig.
Arbeitsbedingungen
Es ist laut, dreckig, unorganisiert, marode, kalt/heiß,staubig, eklig, alles ist so umständlich wie es nur geht hauptsache billig
Kommunikation
Chefs "vergessen" alles Besprochene. Man muss oft nachfragen und sogar Versprechungen werden wenig gehalten. Niemand gibt wichtige Dinge bescheid.
Gehalt/Sozialleistungen
Wenig Geld für harte Arbeit. Zuschläge gibts fast keine.
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias SeidlPersonalreferent
Sehr geehrte/r Bewertende/r,
Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Wir schätzen konstruktive Kritik sehr, da sie uns ermöglicht, gezielte Verbesserungen vorzunehmen. Leider haben Sie keine konkrete Kritik geäußert, anhand derer wir gezielt arbeiten können.
Wir sind offen für Ihre Vorschläge und stehen Ihnen für weiteres Feedback gerne zur Verfügung.
Vielen Dank!
wer hier Positiv schreibt, wurde bezahlt oder hat einen braunen Hals
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Urlaub und Überstunden verschwinden ( Ironie off )
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ungeregelte Arbeitszeiten, keine Absprachen, minderwertige Technik ( Arbeitsgeräte und Anlagentechnik )
Verbesserungsvorschläge
Angemessene Bezahlung...
Arbeitsatmosphäre
von Druck geprägt, unzufriedenheit an der Tagesordnung...
Image
XD
Work-Life-Balance
mit sehr vielem Betteln ja...
Karriere/Weiterbildung
wenn, dann nur auf viel viel Nachfrage und drängen & dann auch kein Mitspracherecht ob sinnvoll oder nicht, Hauptsache billig...
Gehalt/Sozialleistungen
egal was man für eine Bildung hat, man ist und bleibt das dumme Schwein...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wenn die Grünen mal hier her kommen, war es das mit der Firma...
Kollegenzusammenhalt
jede Schicht arbeitet gegeneinander...
Umgang mit älteren Kollegen
Hauptsache der arbeitet...
Vorgesetztenverhalten
sozial Inkompetent...
Arbeitsbedingungen
Büro hat Klima und die Kollegen bekommen nicht mal Wasser bei 40 Grad im Schatten...
Kommunikation
Arbeitsanweißung ohne Einsatz vom eigenen Leben, nicht durchführbar...
Gleichberechtigung
wenn der Hals braun ist, dann klappt das auch...
Interessante Aufgaben
Interessant ist das falsche Wort, Lebensgefährlich trifft es eher...
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Ein Familienbetrieb mit Zukunft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance ist sehr gut. Gute Arbeitszeiten und es wird darauf geachtet, dass Überstunden möglichst nicht gemacht werden, oder nur, wenn wirklich nötig. Hier wirkt auch der Betriebsrat.
An manchen Stellen ist die Wohlfühl-Atmosphäre noch ausbaufähig. Leider gibt es keine Kantine, dafür einen guten Brotzeit-Dienst. Man kann Mittags schön spazieren gehen.
Image
Macht mehr Werbung!
Erzählt der Welt wie genial euer Porzellan ist!
- Tradition mit Zukunft -
Work-Life-Balance
Urlaub, Pausen, Freizeit - alles tariflich geregelt. Dem Unternehmen ist es wichtig, dass es den Mitarbeitern gut geht.
Karriere/Weiterbildung
Räumlichkeiten aufpeppen, Mitarbeiter gezielter schulen, Mitarbeiter begeistern, Werbekampagnen intensivieren - erzählt der Welt wie toll eure Produkte sind!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Super, sehr vorbildlich. Alle, die auf Made in Germany, hohe Umweltstandards und gute Arbeitsbedingungen wert legen, müssen bei Unternehmen wie Seltmann Weiden kaufen.
Kollegenzusammenhalt
Vorbildlich.
Arbeitsbedingungen
An bestimmten Punkten muss noch verbessert werden. Es wurde aber auch schon viel besser gemacht.
Kommunikation
Wie überall - sehr wichtig. Und auch hier: Mehrere Faktoren bedingen die Kommunikation. Offenheit und Respekt auf beiden Seiten - also AG und AN ist Grundvoraussetzung.
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sofort wechseln wenn möglich!!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts auf die Schnelle
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So gut wie alles
Verbesserungsvorschläge
Mal menschlich sein
Arbeitsatmosphäre
Immer Druck
Image
pff
Work-Life-Balance
Du stirbst fast bei der Arbeit, kriegst nicht einmal ein Danke
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Viel zu wenig Geld, meistens nur 10 Euro/h
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hauptsache Geld
Kollegenzusammenhalt
Teilweise, paar Petzen gibt es immer
Umgang mit älteren Kollegen
Mindestlohn
Vorgesetztenverhalten
Nie anwesend, nur am Druck machen
Arbeitsbedingungen
Alles dreckig und gefährlich
Kommunikation
Nur dummes Gerede, als wären die die größten
Gleichberechtigung
Alle werden scheisse behandelt
Interessante Aufgaben
Alle scheisse
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias SeidlPersonalreferent
Sehr geehrte/r Bewertende/r,
Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Wir schätzen konstruktive Kritik sehr, da sie uns ermöglicht, gezielte Verbesserungen vorzunehmen. Leider haben Sie keine konkrete Kritik geäußert, anhand derer wir gezielt arbeiten können.
Wir sind offen für Ihre Vorschläge und stehen Ihnen für weiteres Feedback gerne zur Verfügung.
Vielen Dank!
Eine Höllentour
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gefährlich, Dreckig, Kalt, zu wenig Geld, keine Zulagen für Gefährliche Arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Alles
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fingerweg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gefährlich, alles
Verbesserungsvorschläge
Mehr Geld
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Betrugsfirma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man nur eine Nummer ist
Verbesserungsvorschläge
Die Leute besser bezahlen
Arbeitsatmosphäre
Mann wird von dieser Firma nur beschissen. Lebensgefährliche jop. Und schlechte Bezahlung 10 Euro prutto
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechte Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einfach alles
Verbesserungsvorschläge
Er soll seine Leute besser bezahlen
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr schlecht
Vorgesetztenverhalten
Sau schlecht
Arbeitsbedingungen
Dreckig
Kommunikation
So was kennt die Firma nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Gibt kein schlechteren
Gleichberechtigung
Nein
Interessante Aufgaben
Einödik
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kein Geld, dreckige Arbeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das, das Geld niemals Pünktlich überwiesen wurde!
Verbesserungsvorschläge
Firma Schließen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Einhäupl Feuerverzinkerei Weiden durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Einhäupl Feuerverzinkerei Weiden als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Einhäupl Feuerverzinkerei Weiden als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.