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Einstein 
Kaffee 
(MHCC 
Capital 
Concept 
GmbH)
Unternehmenskultur

Berlin

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Einstein Kaffee (MHCC Capital Concept ) die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Einstein Kaffee (MHCC Capital Concept )
Branchendurchschnitt: Gastronomie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Einstein Kaffee (MHCC Capital Concept )
Branchendurchschnitt: Gastronomie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Klare Abläufe haben

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Gründlich sein

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Hohen Einsatz zeigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

Schwächen

Mitarbeiter kleinhalten oder Mitarbeiter für alles verantwortlich machen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreWerkstudent/in

Die Atmosphäre ist eher familiär. Der Führungsstiel ist eher Ressourcen orientiert. Fehler werden nicht direkt bestraft, es herrscht eher ein positives Miteinander.

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4,0
KommunikationWerkstudent/in

Die Kommunikation mit der Shopmanagerin funktioniert gut, trotz hohen Workflow. Man bekommt vielleicht nicht immer direkt eine Antwort aber es wird sich gekümmert. Das man manchmal etwas länger auf eine Antwort warten muss nervt manchmal aber ist denke ich normal.

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5,0
KollegenzusammenhaltWerkstudent/in

Der Zusammenhalt zwischen den älteren Kollegen ist stark. Es wird sich zumindest bemüht die neuen zu integrieren. Natürlich ist jeder charakterlich anders gestrickt und nicht jeder kommt mit jedem zu 100% klar. Finde ich aber vollkommen normal.

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4,0
Work-Life-BalanceWerkstudent/in

Kommt stark auf die Anstellungsart an. Es gibt solche und solche Phasen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenWerkstudent/in

Die Shopmanagerin ist immer offen für Gespräche. Kritik kann geäußert werden ohne Konsequenzen.

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5,0
Interessante AufgabenWerkstudent/in

Meine Filiale ist immer sehr gut besucht. Dementsprechend gibt es vielfältige Aufgaben zu erledigen. Man muss natürlich auch Eigeninteresse mitbringen.
Aufgaben wie Kasse, Milchaufschäumen, Auffüllen und Reinigungsarbeit sind Gang und gebe. Man wechselt sich unter den Kollegen ab, je nach dem wer gerade arbeitet.

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