35 Bewertungen von Mitarbeitern
35 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
25 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen35 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
25 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es gibt einfach nichts Gutes, weder an der GL noch an den Führungskräften und auch nicht an der derzeitigen Firmenidiologie.
Das man als Mitarbeiter ausgenutzt und ausgebeutet wird.
Mal vom Hohen Ross absteigen und sich mehr um die Hart arbeitenden Mitarbeiter in der Produktion kümmern.
Extrem Feindlich, Teamleitung und Stellvertreter Mobben die Mitarbeiter, Gift und Galle überall.
Viel wird dafür investiert, aber schaut man hinter die Kulissen wird einem ganz anders.
Außen hui innen Pfui.
Wenn man nicht seine Seele an die Firma verkauft und damit immer Samstags arbeitet und Überstunden macht wird man ausgeschlossen und gemobbt.
Naja wenn man von seinem Teamleiter blockiert wird, weil er Angst um seinen Posten hat, da er ja weiß wie einfach es ist Ihn zu überholen, kommt man hier nicht weit.
Man wird bewusst klein gehalten.
Man muss nichts können außer Schleimen.
Wurde vom Teamleiter und dessen Stellvertretenden gemobbt und klein gehalten. Leider geht’s hier jedem in der Schweißerei so.
Kaum
Geht.
Nicht so gut
Abgrundtief Bösartig. Psycho Spielchen und Mobbing.
Absolut Unmenschliche Bedienungen, man steht den ganzen Tag ohne Atemschutz in seinem Schweißrauch, atmet den Schleifstaub ein, für Arbeitssicherheit gibt die GL kaum Geld aus.
Quasi nicht vorhanden.
Ist dort nicht gern gesehen.
Eigentlich keine
Jeder der etwas bewegen will, ist hier richtig
Leider nichts.
Sehr feindliches Arbeitsumfeld, GL ist zu Überheblich und interessiert sich nicht für die Gesundheit der Mitarbeiter.
Wenn 20 Mitarbeiter hinter einander Kündigen sagt das ja schon alles.
Mehr Achtung und besserer Umgang mit den Mitarbeitern.
Sehr Feindlich, Teamleiter und Stellvertreter dürfen jedes hinterhältige Mittel nutzen um die Mitarbeiter zu blockieren und sie zu unterdrücken.
Viel Schall und Rauch, nichts dahinter.
Wer nicht Überstunden macht und am Samstag arbeitet wird vom Teamleiter und dessen Stellvertreter gemobbt.
Man braucht keine Kompetenzen, man kommt nur mit viel schleimen weiter.
Zu niedrig/ gibt es keine.
Nicht vorhanden.
Geht so.
Werden aus der Firma geekelt.
Mobbing und Psycho Spielchen.
Naja, was soll man sagen, Richtmikrofone am Arbeitsplatz werden vom Teamleiter genutzt um auszuhorchen und überall hängen Kameras mit denen man überwacht wird.
Keine ergonomischen Arbeitsplätze, den ganzen Tag Atmet man den Schweißrauch und den Flexstaub ein.
Die GL hält die Teamleitung an, alles abzublocken, Kommunikation ist nicht vorhanden.
Fehlanzeige.
Gibt es nicht. Immer das gleiche.
Leider nicht wirklich was
Mal überlegen ob das noch zeitgemäß ist
Streit und leider Inkompetenz an vielen Stellen
Wer mehr in die aussendarstellung investiert als in die Mitarbeiter wird nie motivierte Mitarbeiter haben
Viell. Innerhalb der Abteilung ok
Aber mit Sicherheit nicht übergreifend
Soweit ok
Naja
Viele Abteilungsleiter offen aber halt auch viele garnicht
Je näher an der GF desto mehr Ja sager
Leider nicht wirklich vorhanden auch wenn die GF meint das es so ist
Ehr keine Möglichkeiten sich zu entwickeln oder zu wachsen
Naja
Ehr nicht da Abteilungsübergreifendes arbeiten und lösungsfindung durch GF unterbunden wird
Eigentlich nichts.
Der Spalt zwischen den Blaumännern die täglich die ganze Arbeit machen und den mitarbeitenden im Büro wird immer größer.
Überwachung wo man hinschaut.
Besserer Umgang mit den Mitarbeitern.
Psycho Spielchen
Viel Gerede nichts dahinter
Immer Überstunden und Samstag
Nur durch viel Vitamin B
Nicht zeitgemäß
Geht in die falsche Richtung
Jeder gegen jeden um weiter zu kommen
Menschlich nicht vertretbar
Unterirdisch
Gleich null
Wird nicht gewollt
Immer das gleiche
Faires miteinander unter Kollegen, aber auch zum Vorgesetzten und der Geschäftsleitung.
Unternehmen ist über den Landkreis hinaus bekannt und sehr hoch angesehen. Das hängt auch mit den zufriedenen Mitarbeitern zusammen.
Top Gleitzeitmodell
Wer sich weiterbilden will, dem stehen alle Türen offen.
Es wird sehr hohes Engagement in erneuerbare Energien gesetzt, das seines Gleichen sucht. Es werden viele soziale Projekte unterstützt.
Super Zusammenhalt, nicht nur im Team, sondern auch zwischen den Abteilungen bis hin zu den Kollegen der Tochterfirma.
Man begegnet sich auf Augenhöhe
Modernste Technologien und Bearbeitungsverfahren. Modernes Büro mit höhenverstellbaren Tischen, super Programmen vom ERP bis Konstruktionsprogramm. Viele gut ausgestattete Besprechungsräume.
Durch die wöchentlichen Besprechungen, sei es in der Geschäftsleitung, unter Abteilungsleitern oder in den Teams, sind alle Kollegen auf gleichem Stand.
Faires Lohnsystem.
Durch die vielen verschiedenen Kunden in den unterschiedlichsten Branchen bleibt es immer abwechslungsreich und interessant.
Nichts
Von der Familie geführt und immer spannend
wer auch immer will kann weiter kommen
Familiengeführtes, stabiles Mittelstandsunternehmen
offene und ehrliche Kommunikation
flache Hierarchien
Kollegen-Zusammenhalt
tolle Arbeitsatmosphäre
freundliches und faires Miteinander, die Kollegen und Vorgesetzten begegnen sich auf Augenhöhe
topmodernes innovatives Familienunternehmen mit sehr gutem Ruf dem viel daran liegt dass sich die Mitarbeiter wohlfühlen
Man kann seinen Beruf und die Freizeit sehr gut unter einen Hut bringen
Wer sich einbringt und Engagement zeigt kann sich definitiv weiterentwickeln, es gibt durchaus Möglichkeiten zur Veränderung;
Es gibt ein faires Lohnsystem, 13. Monatsgehalt, Erholungspauschale, Prämiensystem, betriebliche Altersvorsorge, Benefits
Es wurde intensiv in erneuerbare und nachhaltige Energie investiert, ein absoluter Vorzeigebetrieb auf diesem Gebiet; es werden schon viele Jahre soziale Projekte unterstützt
Sehr gutes Verhältnis quer durch das komplette Unternehmen, bei Fragen und Problemen sehr guter Zusammenhalt und große Hilfsbereitschaft untereinander
Tadellos, ältere Kollegen werden wertgeschätzt, langjährige Berufserfahrung und dadurch erworbenes Wissen werden geschätzt
faire und vertrauensvolle Zusammenarbeit, immer ein offenes Ohr bei Problemen, man erfährt Unterstützung und Hilfsbereitschaft und kommt eigentlich immer mit einem Lösungsansatz aus dem Gespräch
Sehr moderne Büroausstattung mit höhenverstellbaren Schreibtischen, klimatisierte Büros, viele Besprechungsräume
Es wird offen und klar durch alle Unternehmens-Ebenen kommuniziert und informiert. Durch wöchentliche Abteilungs- und Team-Besprechungen sind alle Kollegen immer auf dem gleichen Wissensstand
Frauen machen in der Verwaltung die gleichen Jobs wie Männer
Abwechslung ist an der Tagesordnung, da kein eigenes Produkt sondern ausschließlich Kundenprodukte mit den unterschiedlichsten Aufgabenstellungen und Ansprüchen hergestellt werden
Sehr transparente Unternehmensführung
On Boarding am 1. Arbeitstag inkl. sehr guter Schulung für im WWS
Sehr angenehm
Ist besser als der Ruf
flexible Gleitzeit
Seht gute Sozialleistungen
Unterstützt verschiedene soziale Projekte; hohes Bewusstsein für Energie und Umwelt
regelmäßige Mitarbeiterumfragen
Moderne Arbeitsplätze
Flache Hierarchien und kurze Wege; offene Kommunikation
Alle sind gleichberechtigt
Sehr vielfältig
So verdient kununu Geld.