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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Luft nach oben aber auf dem richtigen Weg.
Bewerber/inHat sich 2019 als Kaufmann im Groß- und Außenhandel (Ausbildung) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Man merkt das die Chefs sich bemühen professionell zu wirken aber es war nuf gerade so ausreichend. Teilweise etwas komische Fragen aber noch im Grünen Bereich. Man fühlt sich etwas unwohl beim Gespräch weil die Chefs zu zweit vor einem sitzen in einem relativ kleinen Büro. Leider werden die Aufgaben erst kurz vor der Verabschiedung erklärt und ganz ehrlich was soll das? Man muss Aufgaben machen die wenig mit Großhandel zutun haben. Eher wie Callcenter und Einzelhandel.. da hätte ich wesentlich mehr erwartet. Das war letztendlich auch der Grund für die Absage meinerseits.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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