13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 46%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Ich würde nie in einem großen Unternehmen arbeiten.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien, für alle (auch Azubis) ist der direkte Kontakt mit der Geschäftsleitung jederzeit möglich. Wenn es Probleme gibt, werden immer Lösungen gesucht, egal, um was es sich handelt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So richtig schlecht ist eigentlich nichts.
Verbesserungsvorschläge
Die neue IT noch weiter optimieren. Da gäbe es noch viel, was die Arbeit leichter machen würde.
Arbeitsatmosphäre
Da kann man viel selbst beisteuern.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten wurden auf Wunsch des Personals optimiert. Passt alles besser. Auch auf Familien wird Rücksicht genommen. Hunde dürfen "notfalls" auch mal mit ins Büro.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Weiterbildungsmöglichkeiten. Allerdings kann man in einer flachen Hierarchie auch nicht schnell aufsteigen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eigentlich gut. Es werden auch soziale Projekte in der Region unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Da würde ich mir mehr wünschen!
Umgang mit älteren Kollegen
Da müssen sich sicher beide Seiten annähern.
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich gut, Ausnahmen gibt es immer.
Kommunikation
Mit den meisten prima.
Gleichberechtigung
Kein Problem, auch beim Geld. Manchmal gibt es Sprüche von männlichen Kollegen und Kunden, da muss man cool reagieren. Die Geschäftsleitung ist allerdings sensibel und kümmert sich drum.
Interessante Aufgaben
Nicht alles ist spannend, doch insgesamt sind die Aufgaben vielfältig und manchmal sehr herausfordernd.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
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Warum nach Hamburg fahren, wenn man auch in Stade einen guten Job findet?
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann über alle Probleme mit den Vorgesetzten sprechen, wenn man das möchte.
Verbesserungsvorschläge
Endlich modernere EDV einführen. Ein Projekt dazu läuft zwar schon, aber das dauert ...
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich ziemlich gut, bis auf Ausnahmen in einigen Bereichen. Liegt aber meist an einigen Kollegen.
Image
Alteingesessenes Familienunternehmen, bekannt für kundenorientierten Service.
Work-Life-Balance
Passt. Auf private Belange wird - wenn möglich - Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Bei guten Leistungen und wenn man Interesse hat, gibt es eine Vielzahl von guten Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Handel verdient man leider nicht soviel wie in der Industrie.
Die Branche ist bei kununu falsch angegeben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorschläge sind immer bei der Geschäftsleitung willkommen. Mehr geht aber immer.
Kollegenzusammenhalt
Da wünsche ich mir mehr! Die meisten sind aber sehr kollegial.
Umgang mit älteren Kollegen
In einigen Fällen eine Baustelle ... der Umgang zwischen alt und jung.
Vorgesetztenverhalten
Nicht immer perfekt, man kann aber immer auf kurzem Wege alle ansprechen.
Arbeitsbedingungen
Im Großen und Ganzen ziemlich gut. Einige wenige Bereiche müssen jedoch noch modernisiert werden.
Kommunikation
Kann immer besser gehen.
Gleichberechtigung
Selbstverständlich ... vielleicht mit Ausnahmen in der älteren Generation.
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältig, aber nicht immer einfach.
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Rund um zufrieden ! Ausbildung zum Groß-/ und Außenhandelskaufmann bei Eisen Trabandt absolviert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das mit uns auf direktem Wege kommuniziert wird.
Probleme und Anmerkungen ernst genommen und behandelt werden.
Unser Wohlergehen, dem Arbeitgeber/der Geschäftsleitung sichtbar am Herzen liegt.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in meiner Abteilung ist Lobenswert. Es macht spaß eigenständig zu arbeiten, aber auch mit den Kollegen an größeren Projekten.
Es wird viel kommuniziert und bei Problemen oder Unzufriedenheiten, wird alles daran gelegt, um diese aus der Welt zu schaffen.
Work-Life-Balance
Als Schüler, ist der Sprung in die Arbeitswelt erstmals schwierig, daran gewöhnt man sich jedoch schnell. Mo-Fr gelten bei uns im Hause von 07:00 - 16:30 oder 07:30 - 17:00 Uhr - am Freitag Nachmittag ist nie wirklich viel los, hier könnte man überdenken ob man wirklich bis 17 Uhr arbeiten muss.
Jedoch ist die Zeit am Freitag Nachmittag immer gut zu nutzen, wenn man ein großes Projekt oder viele Aufträge abarbeiten muss.
Ansonsten ist es natürlich gerne gesehen, wenn der Urlaub im Voraus eingereicht wird, aber auch kein Problem wenn es kurzfristig sein muss.
Die Kollegen haben viel Nachsicht wenn es um Familiäres oder sonstige Termine geht und gewähren einem den Urlaub eigentlich immer bzw. sorgen für einen Ausgleich am Arbeitsplatz, damit der Urlaub gewährt wird.
Karriere/Weiterbildung
In meiner Ausbildung besuchte ich diverse Seminare, um mich mit den Produkten besser vertraut machen zu können. Es wurden Seminare im eigenen Hause durchgeführt.
Fortbildungen werden auch angeboten. (nach der Ausbildung)
Kollegenzusammenhalt
Einen Stern Abzug, wenn ich mich versuchen soll auf das ganze Haus zu beziehen. Man hört ab und an, dass sich Kollegen in die Haare bekommen, dass ist meiner Ansicht nach jedoch ein menschlicher Prozess. Wenn zwei verschieden gestimmte Individuen aufeinander treffen, können schonmal Streitigkeiten entstehen. Wenn man sich hier erwachsen verhält, ist dies aber auch schnell wieder aus der Welt geschafft. Das kann schon schnell mal passieren wenn ein Morgenmuffel und ein Frühaufsteher, früh morgens zusammenarbeiten müssen.
In meiner Abteilung, kann es nicht besser laufen, die Kollegen unterstützen sich stets wenn Schwierigkeiten o.Ä. auftreten - Streitigkeiten gibt es bei uns aufgrund der Kommunikation und des Respektes voreinander nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden bei uns sehr geschätzt.
Diese bringen viel Erfahrung mit sich.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann hier nur meine Abteilung bewerten.
Unser Abteilungsleiter hört sich alles von uns an und behandelt uns als gleichwertige Mitglieder und begegnet uns mit viel Respekt.
Wenn es mal Probleme gibt setzt er alles daran, um diese wieder aus der Welt zu schaffen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind sehr zufriedenstellend. Die Geschäftsleitung, die IT und sonstige Kollegen kümmern sich sehr.
An den heißen Tagen, wurden allen Büros Ventilatoren gekauft.
Um übersichtlicher arbeiten zu können, wurden uns auf Nachfrage 2 Monitore angeschlossen.
Die Pausenräume werden renoviert und sauber gehalten - Kafeemaschinen, Besteck, Geschirr, werden zur Verfügung gestellt etc.
Wenn man sich mit seinen Kollegen zusammensetzt, ist auch schnell und gerne mal ein gemeinsames Frühstück, stets Softgtränke oder Eis im Kühlschrank, organisiert.
Kommunikation
Die Kommunikation ist Top, man wird von der Geschäftsleitung stets auf dem laufenden gehalten, auch in der Abteilung werden Projekte, Aufträge, Positives und Negatives besprochen. Der Abteilungsleiter und sogar die Geschäftsleitung, haben immer ein offenes Ohr.
Gehalt/Sozialleistungen
Eisen Trabandt ist natürlich nicht Airbus, Dow oder sonstige Goldgruben.
Das Einstiegsgehalt haut einen auch nicht sofort um jedoch zufriedenstellend.
Man kann hier im Hause natürlich auch mehr verdienen, hier ist es wie in jedem anderen Unternehmen auch -> Loyalität (Jahre in der Firma) und Leistung.
Gleichberechtigung
Hierzu kann ich als Mann nicht viel sagen. Wie ich es beobachten kann, werden unsere weiblichen Angestellten, Auszubildenden oder Praktikanten alle gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Ich habe schon oft Aufträge bearbeitet, wo man wirklich mit Interesse bei der Sache war.
Da die Aufträge aus unserer Abteilung immer individuell sind, wird es hier nie langweilig.
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Einseitig & Kühl: Produktwissen Top, Rest Flop!
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weihnachts- und Urlaubsgeld; Viel über Lagerorganisation und Verkaufstechniken gelernt; Viel Fachwissen erworben (Produktwissen, Kalkulation, ect.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Teambesprechungen; Einzelkämpfer-Mentalität; Ellenbogenprinzip (mein Kunde, meine Provision); Kühles Betriebsklima;
Verbesserungsvorschläge
- Eine Schulung über ein Respektvolles Verhalten. Auch Gegenüber Praktikanten und Auszubildende.
- Pausenregelung (Vorbild Ikea)
- Offenere Kommunikation (persönlicher und individueller)
- Monatliche Team-Besprechungen, um alle Mitarbeiter anzuhören; Was lief gut; Was lief schlecht
- Keine Schuldigen suchen und an den Pranger stellen, sondern die Teamleistung bewerten und Arbeitsweisen kritisieren, niemals aber eine Person persönlich. Das kann erfahrungsgemäß sehr kränkend sein. Besonders als junger Mensch!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war produktiv, aber kühl.
Karrierechancen
Nach Jahren kann man als Abteilungsleiter aufsteigen.
Arbeitszeiten
Außer dass die Ruhepausen niemals vollständig oder nur äußerst selten am Stück genommen werden konnten, waren die Arbeitszeiten gut. Kein Schichtdienst. Immer gleiche Arbeitszeiten. Freitags nur bis 15 Uhr geöffnet.
Ausbildungsvergütung
Die Vergütung war gut - im oberen Mittelfeld.
Die Ausbilder
Mein Ausbilder war motiviert und fachlich fit. Produktkentnisse wurden mir vollumfänglich vermittelt. Leider habe ich nur das Lager und den Verkauf gesehen - drei Jahre lang. Nicht durchlaufen wurde: Einkauf, Buchhaltung, Außenhandel, Logistik, Strategie, ect.
Spaßfaktor
Humor ab und zu in der Abteilung. Meistens Freitag ab 12 Uhr, da das Wochenende nahte.
Aufgaben/Tätigkeiten
Ausbildungsstationen wie Buchhaltung und Einkauf wurden im Rahmen meiner Ausbildung nicht einmal tangiert - obwohl jene Bereiche in der Ausbildung vorgesehen sind. Ich war zu 90% mit dem Lager (Wareneingang und Warenausgang) beschäftigt.
Variation
Hier muss ich deutlichst einige Punkte abziehen, da ich mir häufig in meiner Ausbildung vorkam wie eine kostengünstige Lagerkraft. Groß- und Außenhandel ist eigentlich ein facettenreiches Berufsbild. Der Großhandel traf auch zu, aufgrund vieler Handwerksbetriebe als Kunden - jedoch hatte ich mit Außenhandel überhaupt null Berührungspunkte. Sehr schade.
Respekt
Ich wurde von (einigen) Angestellten herabwürdigend behandelt. Ich möchte Zitate gerne aussparen, um die Demütigung nicht nochmals in meinem Kopf aufleben zu lassen. Meine Ausbildung habe ich schon vor einigen Jahren bei der Firma Eisen-Trabandt abgeschlossen. Ich habe im Nachhinein tatsächlich viel gelernt, aber mit Respekt wurde ich häufig nicht behandelt. Als unter 16-18 jähriger Mensch habe ich damals gedacht, dass sei der normale Umgang und ich müsse mir nur ein „dickes Fell“ zulegen.
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Sehr gutes Betriebsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine
Verbesserungsvorschläge
keine
Arbeitsatmosphäre
Jeder der Kollegen arbeitet miteinander und hilft wo er kann.
Image
-
Work-Life-Balance
-
Karriere/Weiterbildung
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten, Lehrgänge etc.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt: Gute Bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung: TOP!
Kollegenzusammenhalt
Kollegen helfen sich aus; sprechen miteinander und fragen, wo man, falls Hilfe besteht, helfen kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen werden tolleriert und man arbeitet sehr gerne mit ihnen.
Vorgesetztenverhalten
Vorzüglich
Arbeitsbedingungen
-
Kommunikation
Die Kommunikation ist beispiellos.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer werden gleichberechtigt, es gibt nicht soetwas wie Bevorzugung.
Interessante Aufgaben
In diesem Arbeitszweig ist jede einzelne Aufgabe eine interessante und durch aus gern gemachte Aufgabe.
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Schöner Arbeitsplatz - Falsches Personal
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produktvielfalt und Qualität der Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vertragsmäßige Zahlung ohne Rücksicht auf Leistung.
Das Personal ist eine Frechheit. Unfähig, faul und jeder arbeitet für sich.
Verbesserungsvorschläge
Unfähiges/Faules Personal fordern und Azubis stränger ausbilden.
Arbeitsatmosphäre
Teamarbeit ist hier ein Fremdwort.
Image
Das Image für Kunden ist größtenteils gut. Versagt allerdings oft am Ablauf des Auftrages (zu späte/falsche Bestellungen, Komissionierfehler..) . Für die Produktbereiche und Serviceleistungen sind wir gut angesehen.
Work-Life-Balance
Urlaub bzw. Überstunden können genutzt werden, sofern dies möglich ist. Jedoch wird oft ein Grund gefunden, warum dies nicht der Fall ist.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen ohne weitere Vorteile.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt liegt nicht weit über dem Mindestlohn. Faule und unmotivierte Mitarbeiter erhalten gleiches Gehalt, wie Mitarbeiter die sich täglich kaputtarbeiten. Urlaubs/Weihnachtsgeld ist gegeben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bedingt durch Einzelverkauf/Anbruch werden täglich hunderte Kartons/Tüten unnötig genutzt.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt die einen die Arbeiten, die anderen die einfach nur anwesend sind.
Faire Arbeitsteilung ist hier definitiv Fremd!
Umgang mit älteren Kollegen
Teilweise sehr frech. Gerade durch sehr junge Azubis.
Vorgesetztenverhalten
Verhalten sich i.d.R. wie "normale" Angestellte.
Arbeitsbedingungen
Das Arbeitsumfeld ist in Ordnung. Nur der Stand der Technik lässt zu wünschen übrig. Ständig ausfallende EDV.
Kommunikation
Es sind meist nur gewisse Gruppen von Leuten die untereinander kommunizieren.
Gleichberechtigung
Faul oder nicht ist hier egal. Das Geld wird überwiesen und fertig.
Interessante Aufgaben
Vielfältige Tätigkeiten sind auf jeden Fall geboten.
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Unternehmen nicht zu empfehlen für Arbeiter und Azubis
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen hätte Potential
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungleiche Behandlung der Angestellten
Es werden Unfallverhütungen nicht eingehalten
Hohe Krankenanzahl
Verbesserungsvorschläge
Sich um seine Angestellten mehr kümmern
Azubis besser unterstützen
Maßnahmen zur Verbesserung des Betriebsklimas
Personaleinsatz zielgerichtet
Arbeitsatmosphäre
Die Angestellten arbeiten gegeneinander!
Image
Nach Außen gut darstellen, aber bei Leistung versagen
Work-Life-Balance
Überstunden werden nicht bewertet.
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten, da Schulungen falsch angebracht werden
Gehalt/Sozialleistungen
Entspricht nicht der geleisteten Arbeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Tendenz zur Null
Kollegenzusammenhalt
Jeder arbeitet für sich.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektlos!!
Vorgesetztenverhalten
Ungleichheit bei Arbeitsbewertung
Arbeitsbedingungen
Die BG sollte mal vorbeischauen
Kommunikation
Wichtige Infos werden teilweise nicht weiter gegeben.
Gleichberechtigung
Ist nicht im Unternehmen
Interessante Aufgaben
Ist abwechslungsreich.
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Schwieriger Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Manche Arbeitskollegen sind sehr gut ausgebildet und hilfsbereit
Die Arbeit ist meistens abwechslungsreich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es herrscht ein schlechtes Betriebsklima unter vielen den Kollegen
Die Arbeit wird oft ungerecht aufgeteilt
Nicht leistungsgerechte Bezahlung
Oft müssen Überstunden umsonst gemacht werden
Verbesserungsvorschläge werden oft ignoriert
Die Pausenräume sind oft extrem alt und gammelig
Verbesserungsvorschläge
Fachkräfte besser motivieren ( durch besseres Gehalt, Sinnvolle Fortbildung )
Das Arbeitsklima verbessern ( durch Teambildungseminaren oder Firmenfeiern )
Gründung eines Betriebsrats
Auszubildende strukturierter ausbilden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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gute mittelständische Firma.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nein Danke
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Eisen Trabandt durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 67% der Bewertenden würden Eisen Trabandt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Eisen Trabandt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.