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2025

420 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,7
Score-Details

420 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Excellent

5,0
Bewerber/inHat sich bei EJF gemeinnützige AG in Berlin als Integrationslotse (m/w/d) für Wohnungslosenhilfe in Teilzeit beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich sehr gefreut, Sie kennenzulernen.
Ich habe mich sehr wohl gefühlt und einem guten Einblick bekommen.

Ich freue mich, das wunderbare Team zu verstärken und mit Liebe dazu beizutragen, die Situation der Menschen in Schwierigkeiten zu verbessern.

Ich freue mich sehr darauf, bald wieder von Ihnen zu hören.

Mit freundlichen Grüßen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr zu empfehlen

5,0
Bewerber/inHat sich bei EJF gemeinnützige AG in Stadt Schwedt/Oder als Erzieher (m/w/d) für intensivpädagogische Wohngruppe im Kinder- und Jugendhilfeverbund Uckermark/Barnim beworben.

Verbesserungsvorschläge

Super vorbereitetes Team aus verschiedenen Bereichen, die für einem
Wichtig sein können. Schnelle Antwort und Termin für ein Vorstellungsgespräch,Angenehme Atmosphäre und Wertschätzung beim Gespräch. Vielen Dank, ich habe mich wohl gefühlt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Beschreibung der Tätigkeit

4,0
Bewerber/inHat sich bei EJF gemeinnützige AG in Berlin als OFFLINE Leitung Referat Bildung (m/w/d) in Berlin Lichterfelde beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte mich auf die Stelle beworben, da die beschriebenen Tätigkeiten sehr gut meinem Profil entsprechen. Während des Gesprächs stellte sich jedoch heraus, dass der Fokus der Tätigkeit scheinbar an völlig anderer Stelle liegt, die in der Stellenbeschreibung nicht erwähnt wurde. Diese Erkenntnis war etwas enttäuschend. Es wäre demnach schön, wenn die Stellenbeschreibung genauer beschrieben werden würde oder während des Gesprächs in irgendeiner Art kommuniziert wird warum sich der Fokus geändert hat.


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Professionalität des Gesprächs

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Personalreferent (m/w/d)

4,3
Bewerber/inHat sich bei EJF gemeinnützige AG in Berlin als Personalreferent (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Alle am Bewerbungsprozess beteiligten Personen waren klar und verbindlich in ihrer Kommunikation. Der Empfang war herzlich und dem Bewerber zugewandt. Das Bewerbungsgespräch war gut moderiert und strukturiert, so dass ein informativer und offener Austausch stattfinden konnte.


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Leider unfachliche Fragen schlecht vorbereitet

2,9
Bewerber/inHat sich 2023 bei EJF Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk in Berlin als Pädogigische Fachkraft beworben.

Verbesserungsvorschläge

Leider kein Gespräch auf Augenhöhe, man wurde begrüßt mit den Worten : "ach Mensch sie sind ja pünktlich" Als Bereichsleitung schlechte fundierte fachliche Kenntnisse, Bewerbungsfragen allgemein und altbacken und mit nichten auf Augenhöhe. Nachfragen bleiben unbeantwortet und intransparent. Selbstinterpretation des Lebenslaufes kein fachliches inhaltliches nachfragen. Beispiel Frage :" wie stehen Sie zu Eltern" mein Einwand durch die Blume: das dies doch eine sehr allgemeine Frage ist hat sie nicht verstanden, Antwort : Sie dürfen allgemein Antworten. !! Solche Fragen ärgern mich im höchsten Maße. Genauso wie die Frage ob der Weg nicht zu weit wäre , man weiß doch wo man sich bewirbt ! Man hatte das Gefühl man wäre wieder 13 Jahre alt Meine Nachfrage das Konzept des Projektes doch mal zu beschreiben, blieben die Antworten inhaltslos, es wurde nur die Basisarbeit beschrieben, die im allgemeinen bekannt ist und noch runter gebrochen reduziert .Der Verdacht dass, hier bessere Babysitter gesucht werden(Mädchen für alles) drängte sich hier intensiv auf. Mein Tipp: Fragen progressiver gestalten, Fragen wählen die ein Fachgespräch zulassen, Fangfragen werden auch von Erziehern durchschaut, sind höchst unangebracht und nicht auf Augenhöhe, Bewerbungsgespräch soll dazu dienen sich ssich kennenzulernen. Leider laufen Bewerbungsgespräche heute noch Verhör ähnlich ob Punkt man bringt seine ganze Persönlichkeit seine ganze Kraft und Leidenschaft in einen Beruf rein die möchte man niemanden einfach so schenken das muss mein Arbeitgeber Wert schätzen und auch zeigen dass er damit sorgfältig umgeht Pluspunkt: der Tisch war schön gedeckt Kaffee stand auf dem Tisch man hat sich Mühe gegeben, Empfangsdame sehr freundlich und es wurde pünktlich begonnen.

Bewerbungsfragen

  • Es wurden keine Fragen zu meiner Person zu meinen stärken oder schwächen zu meinen Ambitionen Steckenpferden oder sonstiges gestellt
  • Das wurde gefragt warum ein Wechsel stattfinden soll und der Lebenslauf wurde kommentiert
  • Es wurden allgemein Fragen gestellt zu dem aufgefordert wurde allgemein zu antworten in diesem Metier sehr unprofessionell aus meiner Sicht

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Arbeitgeber-Kommentar

Astrid SchröterRecruiterin

Vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback. Im Rahmen unseres Qualitätsmanagements nehmen wir Ihre Punkte gerne auf. Wir wünschen Ihnen alles Gute für die Zukunft.

Sehr gut

4,8
Bewerber/inHat sich bei EJF gemeinnützige AG in Berlin als Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für Familien- und Jugendhilfe beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich bin sehr zufrieden, alle offenen Fragen wurden beantwortet und ich bekam ein positives gefühl.


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Bewertung Bewerbungsgespräch EJF - Sozialpädagogische Fachkraft für integrative Wohngemeinschaft

4,7
Bewerber/inHat sich bei EJF gemeinnützige AG in Berlin als Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für Integrative Wohngemeinschaft in Berlin - Heiligensee beworben.

Verbesserungsvorschläge

Gesprächsführung, Atmosphäre und Themen sind gut gewesen. Zielführende Strukturierung und wertschätzender Umgang. Nach Bewerbungsgespräch nur keine konkreten Eindrücke der Einsatzstelle bekannt, diese sind im weiteren Treffen bei Einigung vorgesehen, wofür ich Verständnis aufbrachte.


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So kommt man zusammen.

5,0
Bewerber/inHat sich bei EJF gemeinnützige AG in Berlin als Finanzbuchhalter Kreditoren (m/w/d) in Berlin - Lichterfelde beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine großen Erfahrungen mit Vorstellungsgesprächen, es war erst mein zweites nach acht Jahren.
Durch die offene und freundliche Atmosphäre wurde mir die Angst davor genommen. Alle meine Fragen wurden beantwortet. Danke dafür


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Okay war:Flexibel, konstruktiv

5,0
Bewerber/inHat sich bei EJF gemeinnützige AG in Berlin als Heilerziehungspfleger / Erzieher als Gruppenleiter (m/w/d) im Thomas-Fischer-Haus beworben.

Verbesserungsvorschläge

Alles war schön!


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Leitung des Referats Bildung und internationale Arbeit

5,0
Bewerber/inHat sich bei EJF gemeinnützige AG in Berlin als Leitung Referat Bildung (m/w/d) in Berlin Lichterfelde beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich empfand das Gespräch als hoch professionell, konstruktiv und wertschätzend.
Es wurden fachspezifische Fragen gestellt und auf meine Anliegen/Fragen eingegangen.

Beide Teilnehmerinnen machten auf mich einen professionellen und motivierten Eindruck.

Vielen Dank


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Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Zufriedenstellende Antworten

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