Kann ich nicht empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung war okay , da kann man nicht meckern. Das war auch das einzige, was mich motivierte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Team, keine Wertschätzung. Bereichsleitung möchte regieren und ist nicht wohlwollend ihren mitarbeitenden gegenüber.
Verbesserungsvorschläge
Führung ist so starr im Denken, gerade jetzt wo man so schwer Personal findet und immer wieder Leute gehen, muss man doch mal aufwachen und versuchen die Leute netter zu behandeln. Wir haben einen Arbeitnehmermarkt! Bis auf 3 alte Kollegen, die kurz vor der Rente stehen, sind doch wirklich alle weggeRANNT! Bereichsleiter haben keine Hands-On Mentalität und hangeln sich von einem Call/Videocall in den nächsten. Unter der permanenten Fluktuation und Neubesetzung leidet das Team und die Kostenstellen, da jeder sich erstmal wieder neu einarbeiten muss und das die Kollegen mittragen müssen, denn es waren immer die Sachbearbeiter ,die neue Kollegen eingearbeitet haben! Selbstredend ohne einen Obolus zu erhalten.
Arbeitsatmosphäre
Veraltete Räume und Mobiliar
Kommunikation
Kommuniziert wird durch Mails
Kollegenzusammenhalt
Kein Team Charakter- jeder kocht sein eigenes Süppchen
Work-Life-Balance
Kein Home Office möglich, da alles noch per Papier eintrudelt
Vorgesetztenverhalten
Wer nicht pariert kann gehen! Kein wohlwollendes Verhalten, keine Anstrengung gute Mitarbeiter zu behalten. Ständige Fluktuation, die nicht hinterfragt wird. Auch wenn sich hier die Personalabteilung mit Kommentaren meldet, seht ihr das nicht wie oft Leute kündigen? Statt hier in den Kommentaren, sollte man mal lieber direkt die verantwortlichen an den Tisch bitten!
Interessante Aufgaben
Normale Aufgaben
Gleichberechtigung
Wer schleimt und pariert, der hat’s natürlich auch leichter
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere sollen am besten gehen und stören bei der Modernisierung. Das stimmt jedoch nicht, bin immer bereit gewesen dazuzulernen.
Arbeitsbedingungen
Viel zu kleine Geschäftsstelle und Büroräume für die Masse an Mitarbeitern. Man quatscht sich wie Ölsardinen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist fair , Sozialleistungen ebenfalls
Image
Image ist nach außen gut, ich kann nichts christliches und wohlwollendes in der Führung der Bereichsleitung feststellen und daher ist das Image für mich eine Farce, wenn auch die Dienstleistungen den EJF‘s einen gemeinnützigen und guten Background haben! Im Umgang zeigt sich jedoch nicht viel Menschlichkeit
Karriere/Weiterbildung
Noch nie was davon mitbekommen