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ela-soft 
GmbH
Bewertung

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Verbesserungswürdige Unternehmenskultur

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ela-soft GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die flexiblen Arbeitszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das schlechte Unternehmensklima.
Die mangelnde Kollegialität der Kollegen.
Das schlechte Kommunikationsverhalten.
Das fehlende Miteinander, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
Bremsung durch zu große Abhängigkeit von der Muttergesellschaft.

Verbesserungsvorschläge

"Der Fisch stinkt meist vom Kopf"

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist in höchstem Maße verbesserungswürdig. Man kann sich nie sicher sein, ob man nicht morgen schon vor der Tür steht.

Kommunikation

Das Kommunikationsverhalten ist sehr schlecht. Es lebe der "Flur-Tratsch". Hier wird gelästert was das Zeug hält. Von den Vorgesetzten erfährt man so gut wie gar nichts.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt kein Miteinander. Jeder sieht nur sich selbst und versucht sich besser als der andere darzustellen.

Work-Life-Balance

Manche Mitarbeiter können kommen und gehen wie sie wollen, andere machen unendlich Überstunden.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten üben gerne ihre Macht aus.

Interessante Aufgaben

Das Aufgabengebiet ist sehr umfangreich und interessant. Leider sind Zuständigkeiten nicht genau definiert.

Gleichberechtigung

Von manchen Kollegen werden Frauen nur belächelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Egal wie lange man im Unternehmen ist, wenn die Nase nicht mehr passt, dann muss man gehen.

Arbeitsbedingungen

Die Technik ist bunt gewürfelt. Wer besser mit dem Vorgesetzten kann, bekommt auch eine bessere Ausstattung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Beim Sozialbewusstsein hat das Unternehmen noch Nachholbedarf

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist eher unterdurchschnittlich.

Image

Wer hinter die Kulissen schaut ist enttäuscht.

Karriere/Weiterbildung

Mit Karriere ist es schwierig in einem so kleinen Unternehmen.

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