5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Ironie das alles gut ist
Eig alles pro Zigarette 15 min pause
Den laden abbrennen
Sehr schlechte Bedingungen
Sehr negativ
Vom ideot zum Vollideot
9.19€ und es werden Stunden unterschlagen oder verschwinden vom Tablett
Nö
Besteht durch die Angst der Drohungen von den vorgesetzten
Nicht Menschen würdig
Beleidigend, laut und dumm
Wenn du wie eine Maschine arbeitest bist du gut
Man bekommt gesagt was man zu tun hat wird behandelt wie ein Mensch zweiter klasse
Alle werden mies behandelt
Deine interessanteste Aufgabe ist es deinem Geld hinterher zu laufen
nix
fast alles, haupsächlich die Kommandierenden
mach den Laden zu
mies
schlecht
wasn das?
keine
nur Mindestlohn
oft fehlen Stunden,
?
jeder für sich da Angst, geht vor Gericht und klagt, habt den Mut, wieder hat eine gewonnen!!!
man behandelt alle ziemlich mies
Laut und Dumm, viele Drohung
viel Dreck, Unsauber,
kaum
bei den Mitarbeitern - nein
???
leider nichts
ziemlich viel
Soll erst mal das vorleben was er von seien Mitmenschen verlangt, hauptsächlich Menschlichkeit, Fairness, Umgangston
Man macht seinen Job, mehr nicht
Das ist der Gesch. Leitung egal. Hauptsache Kohle machen mit Personal was keine Alternative hat!
Lachnummer
Schaffen und Mund halten, ansonsten Karriere zum Amt!
Nur das Nötigste, Stunden werden öfter unter Angabe fahriger Ausreden geschoben, auf Sonderzettel geschrieben, Teilweise sollen diese im voraus unterschrieben sein, werden von Gebiets-oder Teamleitung später ausgefüllt,
dann fehlen Stunden, wenn man reklamiert heisst es mit einem Lachen, dass man ja unterschrieben hat. Kriminell.
Keine Ahnung
Was für Kollegen? ein Fremdwort
Keinerlei Rücksicht. Selbst Führungspersonal wird gemobbt und gekündigt.
Selbst erlebt, ein Irrsinn.
Nur von oben herab, die Teamleitung ist schon schlimm, aber die Gebietsleitung erst, droht mit Kündigung wenn man sich weigert mehr als 10 Std zu arbeiten, schreit, wird beleidigend, usw.
Mitarbeiter werden sogar genötigt, lange Fahrtwege mit dem Fahrrad oder zu Fuß zu bewältigen, Pausenzeit wird im Auto gemacht.
Na ja, ist ja bekannt, was man unter Regalservice versteht
Besser den Mund halten, bei Allem!
Die herrscht evtl. unter der Obrigkeit
Interessant ist hier nichts
Das ich gottseidank aufs klo gehen durfte ohne dass man mir 15 min Pause abzieht.
Bezahlung
Keine korrekte Abrechnung (es fehlen stunden an geleistete arbeit)
Kein sozialer umgang mit Menschen
besser BEZAHLEN. Und vielleicht einen Personalabrechnungs kurs besuchen um die Lohnbuchhaltung RICHTIG zu machen!!
die mitarbeiter als mensch zu sehen!!
Anstrengend.
Wir haben von 7 bis 19-20 uhr gearbeitet.
Sie gauckeln einem mit Teamleitung vor und einem firmenauto. Aber am ende ist man dort noch länger und noch mehr am arbeiten.
Unter der niedriegen stufe!
Am meisten haben mir die leid getan
Sehr hart. Jeder muss schweres heben tragen.
Null.
Eine palette nach dem anderen.
Jetzt nichts mehr
Wenn man zuviel weiß und den Mund aufmacht, wird man entlassen, oh sorry, wie sagt man dort: " entsorgt ".
Mitarbeiter als Menschen betrachten, BGB §1, Abs. !!!