Kein Teamzusammenhalt und keine Führungsqualitäten
Gut am Arbeitgeber finde ich
geregelte Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten, Entwicklungsspielraum im Aufgabenbereich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keinerlei Zusammenhalt im Team ("Zickenterror), mangelhafte Führung mit Entscheidungsfindung nach Bauchgefühl, interne Kommunikation nicht existent, kein Überstundenausgleich, unklare Unternehmensziele, fehlendes Feedback an Mitarbeiter (Lob gibt es nicht), Kür "Mitarbeiter des Jahres", Standort ziemlich weit ab von U- und S-Bahn
Verbesserungsvorschläge
Führungs- und Zeitmanagement Fortbildung für Personalverantwortliche, Wertschätzung der Mitarbeiter einführen, Zusatzleistungen für Mitarbeiter anbieten, Parkplatzsituation verbessern, Mitarbeitergespräche einführen, interne IT stark verbesserungswürdig, Maßnahmen zum Teambuilding, nicht mehr so viel "schön reden"
Kommunikation
viel Gerede um nichts, keine klare Linie, intern mangelhafte Kommunikation
Vorgesetztenverhalten
unterirdisch
Gleichberechtigung
abschätzige Kommentare gegenüber weiblichen Mitarbeitern