Nicht mehr das, was es mal war
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsort,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es scheint - zumindest für den "Normalarbeitnehmer" - keine Struktur, keinen Plan zu geben
Entscheidungen werden zögerlich getroffen
Wenn Entscheidungen getroffen werden, scheinen sie unüberlegt und werden oft kurzfristig wieder zurückgenommen (Zuordnung von Abteilungen z.B.)
Verbesserungsvorschläge
Konstanz in der Führung
Mehr Respekt und Achtung für die Menschen, die die Leistung erbringen
Entscheidungen treffen
Arbeitsatmosphäre
Durch die unüberschaubaren und willkürlich anmutenden"Rationalisierungsmaßnahmen" entsteht ein Druck, der Rivalität sowohl zwischen den Abteilungen als auch zwischen den einzelnen Mitarbeitern fördert. In der derzeitigen Situation sehr schlecht.
Kommunikation
Es wird offene Kommunikation propagiert, aber leider nicht immer umgesetzt.
(Beispiel: Gehaltszahlungen kamen verzögert, keine Info vorab)
Kollegenzusammenhalt
Im großen und ganzen noch recht gut.
Vorgesetztenverhalten
Keine kompetenten Führungskräfte. Das setzt sich von oben bis unten durch. In den unteren Ebenen wurde Personalverantwortlichkeit aufgedrückt ohne Schulung, ohne Hilfestellung durch die Geschäftsführung. Die Kollegen sind damit überfordert zumal die Führungsaufgabe den guten Mitarbeitern übertragen wurden (was selbstverständlich ist), die aber ohnehin viel zu viel Arbeit und Termindruck haben
Interessante Aufgaben
Klasse und High-End Produkt
Gehalt/Sozialleistungen
kaum Sozialleistungen, Gehälter eher unterdurchschnittlich
Image
Hat sicher die letzten Jahre gelitten. Drohende Insolvenz spricht sich rum nicht zuletzt durch den Artikel in der Süddeutschen