Toller und flexibler Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Obwohl ich etwas ganz anderes studiert habe und mir dadurch spezifisches Vorwissen gefehlt hat, wurde mir Vertrauen entgegengebracht und durch das Trainee und einen Mentor auch die Möglichkeit der Einarbeitung. Es ist wichtiger, dass man Bock auf den Job hat und sich reinhängt, als dass man 100% alles vorher im Studium gelernt hat. Ich bin froh hier gelandet zu sein.
Arbeitsatmosphäre
Sowohl räumlich gesehen (klare Büroaufteilung, kein Großraumbüro) als auch zwischenmenschlich mit Kollegen und Vorgesetzten ein angenehmes Arbeitsklima, bei dem man morgens gerne zur Arbeit kommt.
Kollegenzusammenhalt
Egal wie stressig es ist, jede/r hilft, wenn möglich und steht mit Rat und Tat zur Seite. Aufgrund der Größe des Unternehmens (unter 20 MA) sind Fragen schnell geklärt.
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeiten, auf persönliche Belange wird Rücksicht genommen. Der Abschluss von Arbeitspaketen steht im Vordergrund und nicht das (veraltete) 9-5.
Es ist möglich, dass ich meinen Hund mit zur Arbeit bringe, dadurch wird viel Druck aus dem Alltag rausgenommen.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation ist respektvoll und auf Augenhöhe.
Gerade für Berufseinsteiger ist die Geschäftsführung auch kurzfristig bei Fragen verfügbar. Kleine Erfolge werden gefeiert/wertgeschätzt.
Interessante Aufgaben
Die Abwechslung im Arbeitsalltag ist hoch, gerade als Berufseinsteiger lernt man ununterbrochen neue Dinge. Da alle Projekte unterschiedlich sind, wird man auch in jedem Projekt unterschiedlich gefordert.
Gleichberechtigung
Der Frauenanteil ist sehr hoch für ein Ingenieursbüro, auch ansonsten wird kein Unterschied gemacht bei Herkunft oder ähnlichem.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Unternehmen ist sehr jung, das KnowHow der Dienstältesten wird von allen wertgeschätzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Arbeitsfeld und die Branche der Firma spricht für sich.
Gehalt/Sozialleistungen
In größeren Unternehmen verdient man sicherlich mehr, aber da sind die Arbeitsstrukturen auch festgefahrener und nicht individuell auf den Arbeitnehmer anpassbar.
Image
Leider noch sehr unbekannt bei Studierenden und Arbeitnehmern außerhalb Osnabrücks.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen, Fortbildungen etc. werden gerne gesehen und auch aktiv gefördert von der Geschäftsführung.