23 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Energethik Ingenieurgesellschaft mbH Bewertungen
Energethik
Ingenieurgesellschaft
mbH
Osnabrück
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 91%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolle Erfahrung als Projekt-Ingenieurin bei der Enegethik Ingenieur Gesellschaft!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Energethik Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei der Enegethik beeindruckt das engagierte und hilfsbereite Team. Die spannenden, innovativen Projekte bieten hervorragende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Die klare Ausrichtung auf Nachhaltigkeit und die offene Kommunikation schaffen ein kreatives Arbeitsumfeld. Der freundschaftliche Umgang mit der Geschäftsleitung sorgt für eine positive Stimmung im Team. Die persönliche wie die berufliche Erfahrungen bei der Enegethik werde ich nie vergessen, Dank für alles.
Verbesserungsvorschläge
Eine Strukturiertere Einarbeitung würde neuen Teammitgliedern helfen, sich besser einzuleben und effizienter zu arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Dynamisches Unternehmen in einer zukunftsorientierten Branche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Energethik Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Bestreben, das Unternehmen kontinuierlich auf allen Ebenen weiterzuentwickeln. Etwaige Fehlentscheidungen und Fehler werden als wichtiger Teil dieses Prozesses gesehen.
Arbeitsatmosphäre
Auch ist arbeitsintensiven Zeiten herrscht gute Stimmung. Man unterstützt sich gegenseitig und es herrscht ein lockerer Umgang unter den Kollegen.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit kann flexibel eingerichtet werden. Wenn sich privat zeitliche Engpässe ergeben, wird konstruktiv nach Lösungen gesucht.
Karriere/Weiterbildung
Karrieremöglichkeiten sind im Rahmen der Unternehmensgröße gegeben. Weiterbildung wird aktiv gefördert und ist durch die innovative Ausrichtung automatisch gegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist vergleichsfähig für diese Unternehmensgröße
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist Teil der Unternehmensphilosophie.
Kollegenzusammenhalt
Verlässlichkeit unter den Kollegen wird großgeschrieben.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Kollegen werden absolut gleichberechtigt behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend und motivierend
Arbeitsbedingungen
Ergonomische Arbeitsplätze, klimatisierte Räume, höhenverstellbare Tische, spezielle Hardware für Zeichner, etc. sind alles Beispiele, die einem die Arbeit so angenehm wie möglich machen. Verbesserungsvorschläge werden gehört und auch umgesetzt.
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen, ehrlich und respektvoll.
Gleichberechtigung
Diskriminierungen jeglicher Art gibt es nicht.
Interessante Aufgaben
Es gibt die Möglichkeit, das eigene Arbeits- und Aufgabenumfeld aktiv mitzugestalten. Natürlich gibt es auch Dinge, die einfach getan werden müssen.
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Aus meiner Sicht: Unprofessionell, unzuverlässig, unethisch - nicht empfehlenswert!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Energethik Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
All die hohen Ansprüche, die das Unternehmen an sich selbst stellt, scheinen lediglich hohle Phrasen zu sein. Die Überlastung der Mitarbeitenden und die hohen Ansprüche vor Vertragsbeginn spotten jeder Beschreibung. Das Gebaren der Geschäftsführung habe ich als unverschämt empfunden.
Arbeitsatmosphäre
Zwischen den Mitarbeitenden herscht für die Verhältnisse ein gutes Arbeitsklima. Die Geschäftsführung sorgt jedoch regelmäßig durch zweifelhafte Aktionen und Entscheidungen für Irritation unter den Angestellten.
Work-Life-Balance
Die Geschäftsführung fordert sehr starken und uneingeschränkten Einsatz. Einer Woche (!) unbezahlter Probearbeit folgt bereits vor Vertragsbeginn ein hoher Forderungsanspruch bzgl. Vorleistungen. Hat man die Tätigkeit dann aufgenommen wird der Druck weiter erhöht - z. B. steht man kurzfristig nicht am Wochenede zur Verfügung, kann es sein, dass dies als mangelnde Motivation aufgefasst wird. Generell wird die Überlastung der Mitarbeitenden wohl zur Kenntnis genommen, dennoch wird die Arbeitslast immer weiter verdichtet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mit dem Unternehmensnamen ist es nicht weit hin. Zum Glück ist "Ethik" kein geschützter Begriff, ansonsten müsste man sich möglicherweise umbenennen. Hier klaffen Ansruch (energethische Energieversorgung) und Wirklichkeit (profitmaximierte Arbeitsweise) weit auseinander.
Kollegenzusammenhalt
Oberflächlich mag das ganz okay erscheinen, es fehlt aber - auch aufgrund starker Fluktuation - an Substanz
Umgang mit älteren Kollegen
Bingt man Lebens- und Berufserfahrung mit, sollte man spätestens jetzt einen großen Bogen um dieses Unternehmen machen.
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell und verantwortungslos. Bittet man darum, die Entscheidungen nachvollziehbar zu machen, schien es mir so, als sei dies nicht gewünscht. Die eigenen Unternehmensgrundsätze werden aus meiner Sicht nicht wirklich ernst genommen.
Arbeitsbedingungen
Wer auf wackelige und unergonomischen Büromöbel aus dem skandinavischen Discount steht, ist hier goldrichtig.
Die Technik für dienstliche Kommunikation ist gefälligst selbs zu beschaffen!
Interessante Aufgaben
Die mag es geben, wenn es denn eine verlässliche Definition des Aufgabenbereiches gäbe. Versuche, diesen auf Eigeninitiative abzugrenzen, werden ignoriert. Stattdessen wird scheinbar nach Tagesform häufig neu entschieden.
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Karriere/Weiterbildung
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
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Arbeitgeber-Kommentare
Robert WasserGeschäftsführer
Uns wundert es sehr, wie schlecht du über uns denkst und gleichzeitig nicht in der Lage warst, deinen Job bei uns zu kündigen. Statt dessen wolltest du unsere Kündigung an dich nicht akzeptieren. Wir bedauern sehr, dass du deine Kündigung nach fast einem Jahr immer noch nicht überwunden hast.
Zwischenzeitlich hast Du uns mehrfach bewertet.
Wir sind stets auf Deine Bewertungen eingegangen. Wir haben Dir ein persönliches Gespräch dazu angeboten. Wir haben unser ehrliches Interesse bekundet um Deine negativen Eindrücke nachvollziehen zu können.
Wir haben natürlich auch in unserem gesamten Team darüber gesprochen und nach einer Antwort gesucht, welche Beweggründe Du für diese negative Bewertung hast. Wir konnten keine Antwort darauf finden.
Leider hast Du unsere Vorschläge für eine Versöhnung nicht genutzt. Das bedauern wir sehr.
Wir nehmen daher Deine Ausführungen zur Kenntnis und gehen nicht mehr darauf ein.
Wir akzeptieren das Unveränderliche.
Unsere Energie wollen wir weiterhin unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern schenken um gemeinsam die Zukunft zu gestalten.
Der allergrößte Teil der Bewertungen sind sehr gut. Wir bewegen uns auf Augenhöhe
Macht Euch selbst ein Bild, darauf vertrauen wir!
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Robert WasserGeschäftsführender Gesellschafter
Hallo nochmal,
vielen Dank für deine Bewertung. Es tut uns sehr leid, dass wir das Arbeitsverhältnis innerhalb der Probezeit vorzeitig beenden mussten. So viel geballter Frust lässt sich am besten in einem persönlichen Gespräch auflösen, jedoch hast du bisher auf unsere mehrfachen Kontaktversuche nicht reagiert. Leider haben wir vor deiner Einstellung nicht erkannt, wie sehr unsere Vorstellungen von selbstständiger und eigenständiger Arbeit auseinander liegen. Wir wünschen dir von ganzem Herzen, dass du einen Arbeitgeber findest, welcher deinen Vorstellungen besser entspricht.
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Innovativer Arbeitgeber in einer zukunfts orientierten Branche.
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Energethik Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Flexibilität der Arbeitszeit, die zielorientierte Arbeitseinstellung und die erforderliche selbstständige Arbeitsweise.
Verbesserungsvorschläge
Einführung eines übergeordnetem Tools zur Projektarbeit um die Koordination in den Projekten übersichtlicher zu machen.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine gute und lockere Arbeitsatmosphäre.
Work-Life-Balance
So wie in der Projektarbeit selbst ist auch hier Selbstständigkeit gefragt.
Es wird nichts unzumutbares verlangt, die Zufriedenheit steht im Vordergrund.
Karriere/Weiterbildung
Durch die komplexen Themenbereiche in denen gearbeitet wird, steht es jedem frei, an nötigen Webinaren oder online Seminaren teilzunehmen um sein Wissen zu erweitern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Vision der ethischen Energieversorgung steht im Vordergrund.
Kollegenzusammenhalt
Durch die gemeinsame Projektarbeit, ist Zusammenhalt ist super.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrung der länger beschäftigten Ingenieure wird sehr gut Wertgeschätzt.
Insgesamt ist es ein sehr junges Team.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Geschäftsführung ist professionell, wohlwollend und zielorientiert.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut, das Büromaterial ist recht modern.
In jedem Raum sind Klimaanlagen, deshalb ist auch an heißen Tagen die Arbeit im Büro sehr angenehm.
Kommunikation
Die Kommunikation im Team und auch mit der Geschäftsführung ist sehr direkt und offen, so wird Fehlkommunikation gut vermieden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenpakete sind sehr abwechslungsreich, interessant und erfordern eine gewisse Selbstständigkeit.
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Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Toller und flexibler Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Energethik Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Obwohl ich etwas ganz anderes studiert habe und mir dadurch spezifisches Vorwissen gefehlt hat, wurde mir Vertrauen entgegengebracht und durch das Trainee und einen Mentor auch die Möglichkeit der Einarbeitung. Es ist wichtiger, dass man Bock auf den Job hat und sich reinhängt, als dass man 100% alles vorher im Studium gelernt hat. Ich bin froh hier gelandet zu sein.
Arbeitsatmosphäre
Sowohl räumlich gesehen (klare Büroaufteilung, kein Großraumbüro) als auch zwischenmenschlich mit Kollegen und Vorgesetzten ein angenehmes Arbeitsklima, bei dem man morgens gerne zur Arbeit kommt.
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Leider noch sehr unbekannt bei Studierenden und Arbeitnehmern außerhalb Osnabrücks.
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeiten, auf persönliche Belange wird Rücksicht genommen. Der Abschluss von Arbeitspaketen steht im Vordergrund und nicht das (veraltete) 9-5.
Es ist möglich, dass ich meinen Hund mit zur Arbeit bringe, dadurch wird viel Druck aus dem Alltag rausgenommen.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen, Fortbildungen etc. werden gerne gesehen und auch aktiv gefördert von der Geschäftsführung.
Gehalt/Sozialleistungen
In größeren Unternehmen verdient man sicherlich mehr, aber da sind die Arbeitsstrukturen auch festgefahrener und nicht individuell auf den Arbeitnehmer anpassbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Arbeitsfeld und die Branche der Firma spricht für sich.
Kollegenzusammenhalt
Egal wie stressig es ist, jede/r hilft, wenn möglich und steht mit Rat und Tat zur Seite. Aufgrund der Größe des Unternehmens (unter 20 MA) sind Fragen schnell geklärt.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Unternehmen ist sehr jung, das KnowHow der Dienstältesten wird von allen wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation ist respektvoll und auf Augenhöhe.
Gerade für Berufseinsteiger ist die Geschäftsführung auch kurzfristig bei Fragen verfügbar. Kleine Erfolge werden gefeiert/wertgeschätzt.
Gleichberechtigung
Der Frauenanteil ist sehr hoch für ein Ingenieursbüro, auch ansonsten wird kein Unterschied gemacht bei Herkunft oder ähnlichem.
Interessante Aufgaben
Die Abwechslung im Arbeitsalltag ist hoch, gerade als Berufseinsteiger lernt man ununterbrochen neue Dinge. Da alle Projekte unterschiedlich sind, wird man auch in jedem Projekt unterschiedlich gefordert.
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Von meinem ersten Arbeitstag bis heute wurde mir Vertrauen entgegengebracht. Weiterentwicklung wird gefördert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Energethik Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das meine Weiterentwicklung gefördert wird. Das ich Eigenverantwortung für meine Projekte trage und mich auf die Unterstützung des gesamten Teams und der Geschäftsführung verlassen kann.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter und flexibler Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Energethik Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt und die Stimmung im Team ist äußerst gut. Man kann sich immer auf die Kollegen verlassen und Hilfe wird immer angeboten. Der freundschaftliche Umgang auch mit der Geschäftsleitung sorgt meistens für gute Stimmung. Ebenfalls ist die innovative Arbeit hervorzuheben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Ressourcenplanung ist definitiv verbesserungsfähig. Es werden fleißig neue Projekte eingeholt, ohne wirklich zu wissen wie der Workload geleistet werden soll. Um die Arbeitssituation vor Ort zu verbessern sollten vielleicht Projekte auch abgelehnt werden können - auch wenn es schwer fällt.
Verbesserungsvorschläge
Mitttel- und langfristige Ressourcenplanung perfektionieren. Weiteres Aufstocken des Teams, vor allem mit erfahrenen Kollegen um die Einarbeitung so einfach wie möglich zu gestalten. Die Kommunikation innerhalb und auch nach außen birgt ebenfalls Verbesserungspotenzial.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Man begegnet sich auf Augenhöhe und eigene Anliegen werden ernst genommen. Die mittel- und langfristige Ressourcenplanung sollte definitiv verbessert werden. Dies führt ab und zu zu etwas angespannter Stimmung. Dennoch ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld.
Work-Life-Balance
Einteilung der Arbeit möglich. Oftmals spielt es keine Rolle wann die Arbeitsaufgaben erledigt werden, solange sie erledigt werden. In Zeiten hoher Auslastung wird über dem normalen Pensum gearbeitet.
Die Arbeit aus dem Homeoffice könnte noch aktiver unterstützt werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden unterstützt, solange man sich selber informiert und bemüht.
Aufgrund der flachen Hierarchie und der kleinen Größe sind Karrieresprünge kaum möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Für ein Ingenieurbüro der Größe ein durchschnittliches Gehalt. Keine Vermögenswirksamen Leistungen.
Kollegenzusammenhalt
Einen besseren Kollegenzusammenhalt kann man sich nicht vorstellen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr junges Team, dennoch werden auch ältere Kollegen ernst genommen und deren Erfahrung wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Impulsive und unüberlegte Entscheidungen der Geschäftsleitung haben den Arbeitsalltag gestört. Dennoch konnten alle Unebenheiten im Nachhinein geklärt werden.
Kommunikation
Die Kommunikation untereinander und gerade zwischen Geschäftsleitung und Angestellten sollte verbessert werden. Nicht selten werden wichtige Informationen garnicht oder zu spät weitergegeben. Man kann dennoch jederzeit mit seinen Anliegen an die Geschäftsleitung herantreten und diese binnen kürzester Zeit besprechen.
Interessante Aufgaben
Äusserst innovative Aufgaben. Hier arbeitet man an den Lösungen von morgen.
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Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Robert WasserGeschäftsführender Gesellschafter
Lieben Dank für deine Bewertung!
Wir freuen uns sehr, dass du dich bei uns wohl fühlst ;-)
Danke für das Feedback, wir arbeiten daran, die Projektabläufe zu optimieren und unser Team zu verstärken, um der hohen Nachfrage nach unseren Dienstleistungen gerecht zu werden.
Toller Arbeitgeber im interessanten Umfeld!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Energethik Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Vorschläge und Ideen immer auf fruchtbaren Boden fallen und es eine gute Wertschätzung gibt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts wirklich.
Verbesserungsvorschläge
Gelegentlich ist das Team etwas stark ausgelastet und sollte vergrößert werden (was am Markt wohl nicht ganz einfach scheint).
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegiales Arbeiten und viel Freiraum.
Vorgesetztenverhalten
Gute Wertschätzung ist mit den Vorgesetzten gegeben.
Kommunikation
Es gibt immer ein offenes Ohr, egal für welche Themen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Potential für ein richtig gutes Ingenieurbüro vorhanden. Wer Entwicklung sucht ist hier genau richtig.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Energethik Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Konsequente Verfolgung des Ziels der ethischen Energieversorgung. Out of the Box Gedanken zulassen und auch in der Realität probieren.
Verbesserungsvorschläge
Kurzfristige und nicht zu Ende Gedachte Entscheidung vermeiden. Dienstältere Mitarbeiter und deren Rolle im Unternehmen mehr wertschätzen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist super. Es gibt immer viel zutun und vieles ist auch projektbedingt kurzfristig zu erledigen. Dabei kann man stets sich auf seine Kollegen verlassen.
Image
Jeder Mitarbeiter kann sich mit der Firma identifizieren. Mehr oder weniger kommentierte Abgänge von Ex-Mitarbeiten lassen Raum für Gerüchte.
Work-Life-Balance
Die Projekte werden größtenteils in Eigenverantwortung realisiert. Für die Work-Life-Balance ist man in logischer Konsequenz auch selber verantwortlich. Hier Bedarf es bei manchen Kollegen einen Erinnerungstupser der Geschäftsleitung.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben. Karriere ist aufgrund der aktuellen Größe noch nicht möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist durchschnittlich für ein kleines Ingenieurbüro. Das 13. Gehalt ist abhängig vom Unternehmenserfolg.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Vision und das Ziel der ethischen Energieversorgung wird konsequent verfolgt.
Kollegenzusammenhalt
Dies ist einer der stärken der Energethik. Bei der Teamzusammenstellung wird gute Arbeit geleistet.
Umgang mit älteren Kollegen
Das KnowHow der Dienstältesten wird von den Kollegen wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation wird auf Augenhöhe geführt. Nachholbedarf gibt es bei kurzfristigen und nicht bis zum Ende durchdachten Entscheidungen der Geschäftsleitung.
Arbeitsbedingungen
Moderene Büros direkt am Hafen in Osnabrück
Kommunikation
Kommunikation unter den Kollegen ist vorbildlich. Die Kommunikation der Geschäftsleitung lässt in stressigen Phasen zu wünschen übrig. Hier muss dran gearbeitet werden.
Gleichberechtigung
Es gibt keinen Unterschied bei Geschlecht, Herkunft oder ähnliches.
Interessante Aufgaben
Jeder kann hier seinen Bereich finden und darin aufgehen. Einarbeiten in viele schöne und weniger schöne Bereiche gehören dazu.
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Absolute Katastrophe!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Energethik Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das nette Team
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist super und die Atmosphäre innerhalb der Belegschaft sehr gut. Allerdings hat die Firmentleitung völlig überzogene Erwartungen und es muss immer alles auf den letzten Drücker gemacht werden
Image
Die Firma hat in der Branche teils einen katastrophalen Ruf
Work-Life-Balance
Manche Kolleg:innen machen teils unverantwortlich viele Überstunden
Karriere/Weiterbildung
Schulungen stand die Geschäftsführung kritisch gegenüber, Aufstiegsmöglichkeiten gibt es nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr deutlich unter Tarif. Ein dreizehntes Monatsgehalt wird nur mündlich versprochen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Über die Klimabilanz von Biogas und die Nachhaltigkeit der Projekte lässt sich streiten
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist super lieb und hilfsbereit!
Umgang mit älteren Kollegen
Kaum jemand ist über 40, was sich im Know-How der Firma widerspiegelt
Vorgesetztenverhalten
Die Ziele sind wirklich immer überambitioniert und unrealistisch, Entscheidungen intransparent und nicht nachvollziehbar, Widerspruch der Belegschaft wird nicht ernst genommen
Arbeitsbedingungen
Moderne und angenehme Arbeitsumgebung, die Computer könnten neuer sein
Kommunikation
Es heißt jeden Tag was Anderes und man kann sich auf nichts verlassen! Arbeitsstände bzw. -aufträge sind sehr unkonkret und die Dokumentation ist sehr chaotisch, wenn überhaupt vorhanden
Gleichberechtigung
Frauenanteil ist auch im Ingeniersbereich hoch und Stunden können unkompliziert angepasst werden
Interessante Aufgaben
Es wurde mit völliger Selbstverständlichkeit erwartet, dass ich in einem mir völlig fremden Bereich arbeite, der weder mit meiner Profession noch mit meinem Arbeitsvertrag irgendetwas zu tun hatte
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Arbeitgeber-Kommentar
Robert WasserGeschäftsführer
Lieber Kommentator,
es tut uns wirklich sehr leid, dass wir das Arbeitsverhältnis innerhalb der Probezeit beenden mussten. Leider hast du auf unsere Kontaktversuche nicht reagiert, so dass wir zu deinen genannten Vorwürfe auf diesem Wege wie folgt Stellung beziehen wollen:
Die Energethik Ingenieurgesellschaft ist Marktführer für den Aufbau von regenerativen Speicherkraftwerken und hat den Anspruch, die Energieversorgung von morgen aktiv zu gestalten. Dies geht zwangsläufig einher mit einem sehr hohen Leistungsanspruch an die Mitarbeiter. Selbstverständlich bedeutet es aber auch, sich regelmäßig mit neuen Themenfeldern auseinander zu setzen. Gerade diese anspruchsvolle, abwechslungsreiche Arbeit, welche in deiner Bewertung kritisiert wird, ist die häufigste Begründung von Bewerbern und Mitarbeitern für die Arbeit bei uns.
Dass ein Ingenieurbüro mit aktuell unter 20 Mitarbeitern keine Tarifverträge anbieten kann, ist für die meisten Bewerber und Mitarbeiter eine Selbstverständlichkeit. Unsere Gehälter orientieren sich am branchenüblichen Durchschnitt, eine gute Orientierung bietet Gehalt.de. Darüber hinaus zahlen wir einen Bonus, der sich am wirtschaftlichen Erfolg des Geschäftsjahres orientiert.
Du bist ohne Branchenkenntnis bei uns gestartet und hast, zumindest in deiner Zeit bei uns, keine relevante Branchenerfahrung gesammelt. Vor diesem Hintergrund fragen wir uns, wie du du dieser Einschätzung gelangt bist. Wir wären für über eine persönliche Rückmeldung dazu sehr dankbar, damit wir daran arbeiten können.
Vor dem Hintergrund, dass ein großer Teil deiner Probezeit aus Schulungen und Weiterbildung bestand, ist diese Bewertung für uns nicht nachvollziehbar. Auch hier wären wir dankbar für eine Erläuterung.
Wir wünschen dir viel Erfolg bei der Suche nach einem Arbeitgeber, der deinen Vorstellungen von Leistung und Anspruch besser entspricht
Luiza und Robert Wasser,
Geschäftsführung
Energethik Ingenieurgesellschaft
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 26 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Energethik Ingenieurgesellschaft durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 86% der Bewertenden würden Energethik Ingenieurgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 26 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 26 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Energethik Ingenieurgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.