20 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 70%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Außen „hui“ - innen „pfui“
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ENVIRIA Energy Holding GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schönes Büro
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Inkompetente Vertriebsleitung, höchste soziale Inkompetenz, kein ehrlicher und kollegialer Umgang
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit im Ungang mit Kollegen und Beschäftigung von Entscheidern, die auch eine Ahnung von dem haben, was sie tun und nicht permanent die Kompetenz extern zukaufen
Arbeitsatmosphäre
Bei 90% der Kollegen, insbesondere aus der Führungsebene weißt du irgendwann, es ist alles gelogen
Image
Mehr Schein als Sein
Work-Life-Balance
Nachrichten und Anrufversuche spät nach Feierabend vom Vertriebsleiter … nur ein Beispiel von vielen …
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ?! ♂️
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnittlich, es wird an Zusatzleistungen gearbeiteten
Kollegenzusammenhalt
Kein zusammen, ein Gegeneinander- insbesondere da Kollegen teilweise indirekt am Unternehmen beteiligt sind, die auch Kontrolle darüber haben, wer welche Kontakte und Leads bekommt
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden keine Unterschiede gemacht
Vorgesetztenverhalten
Inkompetenz auf fachlicher und sozialer Ebene in Perfektion
Arbeitsbedingungen
Sehr modernes Großraumbüro mit Bereichen, um auch mal in Ruhe zu telefonieren
Kommunikation
Eine „Nicht-Antworten-Kultur“ einiger Kollegen, teilweise durch Überlastung, teilweise aufgrund Inkompetent, oft mangels Lust etwa zu tun…. Das habe ich in über 20 Jahren in der Konzenttation nie erlebt
Gleichberechtigung
Ein sehr buntes Unternehmeb, leider leider unter Sprachbarrieren auch die zuverlässige Zusammenarbeit zwischen Abteilungen
Interessante Aufgaben
Theoretisch sehr interessant, allerdings geht es in der Praxis im Tagesgeschäft um Schadensbekämpfung, weniger darum, etwas zu erreichen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Keine Gute Firma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Produktion bei Enviria gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kritik wird nicht angehört
Work-Life-Balance
50-60 Std Wochen ist dies nicht möglich
Karriere/Weiterbildung
Nur die Fortbildung die der CEO und EX CTO wollten , auch wenn es der Mitarbeiter eigentlich nicht wollte.
Kollegenzusammenhalt
In der Abteilung ja , aber Zum vorgesetzten nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Würde nicht gehört
Vorgesetztenverhalten
GF Wort zählt über alles , sowie auch der EX CTO , Kritik wurde nie angehört
Arbeitsbedingungen
4 Tage Woche aber dafür 50-60 Std / Überstd abbauen kam nicht vor
Interessante Aufgaben
Autobahnen kannten wir alle auswendig, mehr auf Straße als auf Baustelle
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Alles in Ganzen sehr positiv zu bewerten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Enviria gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut man fühlt sich wohl trotz Großraumbüro
Image
Guter Image bei den Kunden
Work-Life-Balance
Jeder kann es selber gestallten der Output ist wichtig
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist gegeben mann muss aber proaktiv sich drum kümmern
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt Fitnessstudiovergünstigungen, Bahnticket, und vieles mehr
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen fängt damit an und ist auf einem guten Weg
Kollegenzusammenhalt
Engagierte Kollegen jung bis alt alles ist dabei
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung ist gegeben jedenfalls ist mir nichts negatives aufgefallen
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei, stets korrekt und freundlich
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro jedoch hält sich die Lautstärke im Rahmen
Kommunikation
Kann in jedem Unternehmen besser laufen
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist gegeben jedenfalls ist mir nichts negatives aufgefallen
Interessante Aufgaben
Jede Menge von interessanten und unterschiedlich komplexen Aufgaben
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Top Arbeitgeber mit guten Verdienstchancen und Aufstiegsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Enviria gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm. Gerade die Freiheit, wie man zu seinem Ergebnis kommt.
Image
Die Firma möchte die Welt besser machen. Mehr gibt es dazu nicht zu sagen.
Work-Life-Balance
Arbeiten muss man in jedem Job! Man kann aber immer über alles reden und findet immer eine Lösung!
Karriere/Weiterbildung
Wer sich beweist, wird auch gefördert. Erkennt man sehr gut daran, dass die meisten Führungskräfte aus den eigenen Reihen kommen und aufgestiegen sind
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn Du im Vertrieb deiner Arbeit nachkommst und willig bist, hast Du auch die Möglichkeit auf einen sehr guten Verdienst. Von einer Beteiligung für Fitness, Bikeleasing, Altersversorgung bis hin zur „bewegten Pause“ wird alles angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das versteht sich in dem Tätigkeitsumfeld von alleine.
Kollegenzusammenhalt
Auch deutschlandweit ein echt enger und angenehmer Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle werden im positiven Sinne gleich behandelt
Vorgesetztenverhalten
In einer Firma die so stark wächst, wie die Enviria, ist es auch normal, dass alle stark eingespannt sind. Aber ich habe noch nie erlebt, dass man nicht gehört wird.
Arbeitsbedingungen
Es wird auf jeden Fall versucht, eine bestmögliche Umgebung zu schaffen.
Kommunikation
Sehr umfangreich. Auch wenn es nicht direkt deine Abteilung betrifft.
Gleichberechtigung
Ich habe zuvor in noch keiner Firma gearbeitet, wo die Vielfalt und Gleichberechtigung so positiv gelebt wird.
Interessante Aufgaben
Der Job in diesem Bereich ist hochgradig interessant, weil jede Anfrage einzigartig ist.
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Man wächst über sich hinaus und lernt viel Neues
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ENVIRIA Energy Holding GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schönes neues Büro, in das viel Mühe und Arbeit gesteckt wurde. An der einen oder anderen Stelle fehlt noch Ausstattung - kommt zwar noch, aber daher erstmal "nur" vier Sterne.
Work-Life-Balance
Tatsächlich gibt es viel zu tun, was aber auch mit dem Wachstum zu tun hat. Es kann schon mal dazu kommen, dass man etwas länger bleiben muss, um seine Arbeit zu beenden.
Kollegenzusammenhalt
Habe bisher nur Positives über die Arbeit im Team gehört, kommt denke ich aber auch auf die einzelnen Abteilungen / Teams drauf an. Bisher konnte ich mich immer auf mein Team verlassen, wenn ich Fragen oder Probleme habe.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehe kein verändertes Verhalten, wenn es um unsere älteren Kollegen geht.
Vorgesetztenverhalten
Finde die Vorgesetzten sind alle sehr zugänglich und bereit über verschiedene Themen zu sprechen. Im Gegensatz zu anderen Unternehmen hat man hier nicht so ein Gefühl von starren Hierarchien.
Kommunikation
Alle wichtigen Informationen werden über mehrere Kanäle kommuniziert. Das Problem liegt eher darin, dass nicht alle diese Kanäle nicht regelmäßig checken und daher mehrfach nachfragen müssen.
Gleichberechtigung
Aufgrund der Branche gibt es mehr männliche Kollegen als weibliche, aber meine Einschätzung ist, dass alle gleich behandelt werden.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben, neue Aufgaben und man lernt immer was dazu.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Es ist nicht immer alles einfach, aber man wächst mit seinen Aufgaben
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ENVIRIA Energy Holding GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenlose Weiterbildungskurse intern wie auch über externe Coaches
Entscheidungen werden oft schnell und auf kurzem Dienstwege getroffen und beschleunigt damit die Reaktionszeiten auf Arbeitsalltag Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Definition von Jahreszielen und Selbstreflexion werden in manchen Teams nicht durchgeführt. Es fehlt an Lob und Anerkennung durch Vorgesetzte in manchen Teams. Andere Abteilungen erfüllen es jedoch.
Verbesserungsvorschläge
Ressourcen auf gesamter Unternehmensebene ggfs. besser einsetzen. Know how gleichmäßiger verteilen und unterbesetzte Abteilungen temporär mehr stützen durch Personal aus anderen Abteilungen
Arbeitsatmosphäre
Seit Umzug ins neue Büro 12/23 ist es viel angenehmer geworden. Heller, sicherer und mehr Platz. Die Leute sind entspannter und es gibt weitaus mehr Meetingräume als zuvor
Work-Life-Balance
Es kommt doch schon vor, dass es mal mehr als 8h/Tag bzw. 40h/Woche werden. Aber dafür gibt es Ausgleich, indem man freitags mal früher ins Wochenende startet. In Notfällen kommen auch mal die Kleinkinder der Kollegen mit ins Büro, wenn zB die Kita geschlossen ist oder keine Betreuung da ist.
Karriere/Weiterbildung
Kommt auf die Abteilung an
Gehalt/Sozialleistungen
Bezuschussung bei Zugticket Arbeitsweg
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Obst, Kaffee sind fair und kostenlos verfügbar...ein Teil der Poolwagen Flotte ist Hybrid und Elektro, aber dennoch viele Diesel Autos dabei
Kollegenzusammenhalt
Es gibt immer Ausreißer, die ihr Ding alleine machen wollen. Doch im Großen und Ganzen hilft man sich gegenseitig und bekommt auch mal konstruktives Feedback, wenn man was gut oder schlecht gemacht hat (je nach Abteilung abhängig)
Vorgesetztenverhalten
Es wird besser. Da tut sich ne Menge
Arbeitsbedingungen
Ab und zu sind die Umgebungsgeräusche stärker als sonst, aber dafür gibt es gute head sets, die es kompensieren können.
Es gibt eine Dachterrasse mit Aussicht über FFM
Kommunikation
Kommt auf das Team und die Abteilung an. Bei den einen mehr und bei anderen weniger. MS Teams Gruppen informieren über aktuelle News und Infos. Meetings im Büro per Team finden regelmäßig statt
Interessante Aufgaben
In meinem Team gibt es oft neue Herausforderungen und die Freiheit seine Aufgaben gerecht zu bearbeiten.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Schnell wachsendes Unternehmen, welches gute individuelle Chancen bietet, wenn man bereit ist diese zu nutzen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Enviria gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre für ein Großraumbüro
Image
Meines Erachtens guter Auftritt in den sozialen Medien.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich bemüht und gute Arbeit abliefert, stehen einem alle Tore offen!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt immer pünktlich und erscheint mir angemessen. Würde aber auch mehr nehmen^^
Kollegenzusammenhalt
Kollegen unternehmen auch privat etwas zusammen
Vorgesetztenverhalten
Lassen einen in Ruhe, wenn man seinen Job macht
Arbeitsbedingungen
Im Großraumbüro ist es schon manchmal ziemlich laut
Kommunikation
Probleme werden auf dem kurzen Weg angesprochen und nicht voreilig an Vorgesetzte eskaliert.
Gleichberechtigung
Hier wird meiner Wahrnehmung nach kein Unterschied gemacht
Interessante Aufgaben
Kommt sicher auf die Stelle an
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Ohhhhh...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ENVIRIA Energy Holding GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Einige Kollegen sind in Ordnung, es wird aber viel hinter dem Rücken anderer geredet.
Image
Keine Ahnung ob uns jemand kennt der nicht von uns angerufen wird
Work-Life-Balance
Geht, es wurde aber mehr HO versprochen, im Vorstellungsgespräch,als gewährt wird.
Karriere/Weiterbildung
Die ist ein Witz, und scheint es nur im Vertrieb zu geben
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt OK, von Karriere sehe ich jedoch nichts, Führungskräfte werden extren eingekauft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für die Branche zuviel Papier und Statusgehabe
Kollegenzusammenhalt
Mit einigen gut aber meistens wird gegeneinander gearbeitet
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt nicht so viel ältere, diese werden aber von jungen ausgegrenzt außer es handelt sich um eine höhere Position
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte ist ok, manchmal launisch.
Leider denkt aber jede Vertriebler das er mir auch etwas zu sagen hätte!
Arbeitsbedingungen
Werden angeblich jetzt besser beim Umzug
Kommunikation
Top down, Rückfragen nicht erwünscht
Gleichberechtigung
Sehr monoton
Interessante Aufgaben
Denken nicht erwünscht
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Viel versprochen, am Ende leider enttäuschend
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ENVIRIA IPP DevCo 5 GmbH & Co.KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Sehr gute Arbeitsbedingungen
- Moderne Arbeitsatmosphäre
- kostenlose Getränke und Snacks
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Vorgesetztenverhalten enttäuschend
- Vorgesetzter hatte zwei Gesichter
- als Grund für die Kündigung in der Probezeit hatte er immer wieder andere Gründe genannt und sich widersprochen
- ich fühle mich ungerecht gekündigt
- es wurde zu Beginn was anderes versprochen und nach 4 Monaten wurde schon die Pistole auf die Brust gesetzt, das ein Vertrag vor Ende der Probezeit eingeholt werden muss und nach dem man diesen bringt, trotzdem gekündigt wird und dann ein anderer Grund genannt wird
- Vorgesetzter wirkte ab und zu desinteressiert
- bürokratische Dinge werden sehr langsam bearbeitet, zb warte ich immer noch auf mein Arbeitszeugnis. Die Arbeitsbescheinigung wurde auch erst auf mehrfacher Nachfrage bereitgestellt
- keine Parkplätze
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Verkaufsleiter einstellen, weniger Salesmanager
- Mehr Leads generieren
- weniger Versprechungen machen, die man am Ende nicht halten kann
- Vorgesetzte besser qualifizieren
- Gründer ist cooler und loyaler Typ, sollte aber mehr Entscheidungen treffen
Arbeitsatmosphäre
Gute und lockere Atmosphäre unter den Kollegen
Karriere/Weiterbildung
Schlechtes Onboarding
Kollegenzusammenhalt
Kollege war mir behilflicher als mein Vorgesetzter
Vorgesetztenverhalten
Zu Beginn gut, am Ende leider enttäuschend
Arbeitsbedingungen
Gut, wird alles bereitgestellt
Kommunikation
Eher schwierig, um Vorgesetzten etwas zu fragen, musste man einen Termin festlegen, zu diesem er dann auch mal zu spät gekommen ist und dann auch desinteressiert gewirkt hatte und dann natürlich 2 Minuten später pünktlich zum nächsten Termin gegangen ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist ok
Gleichberechtigung
Leider nicht vorhanden, der Vorgesetzte hat nicht anhand von Abschlüssen entschieden sondern nach Sympathie
Image
Work-Life-Balance
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Startup mit viel Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Enviria gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Überwiegend sehr freundlicher Umgang miteinander. Trennung von Arbeit und persönlichen Befindlichkeiten und Beziehungen könnte weiter professionalisiert werden.
Image
ENVIRIA ist (noch) keine bekannte Arbeitgebermarke.
Work-Life-Balance
Bei ENVIRIA arbeitet man sicherlich mehr als bei einem IGM-Konzern, aber für ein Startup ist die WLB sehr gut. Positiv anzumerken ist auch, dass Mitarbeiter trotz zahlreicher ex-Banker im Team an ihren Ergebnissen und nicht an der Face Time gemessen werden.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungsangebote sind sehr gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter sind gut und besser als bei den meisten Start-ups aus Berlin. Im Vergleich zum Frankfurter Finanzsektor sind die Gehälter natürlich geringer.
Dass Mitarbeitern kein Optionsprogramm (VSOP o.ä.) angeboten wird ist bei einem Startup eigentlich nicht mehr zeitgemäß.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausgezeichnet
Kollegenzusammenhalt
Die allermeisten Mitarbeiter sind äußerst kollegial.
Umgang mit älteren Kollegen
Für ein Startup arbeiten bei ENVIRIA auch relativ viele ältere Kollegen. Diskriminierung habe ich noch nicht erlebt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetztenverhalten habe ich bisher nur positiv erlebt. Interne Hierarchien sind allerdings noch nicht gefestigt, hier hat ENVIRIA noch die typischen Wachstumsschmerzen eines Startups.
Arbeitsbedingungen
Positiv: Gutes Notebook, zwei Monitore. Gutes Mobiltelefon. Kostenlose Getränke und Snacks. Vertriebsmitarbeiter erhalten Firmenwagen. Es wird regelmäßig geputzt. Das Büro ist optisch schön gestaltet. Meetingräume sind vorhanden, inkl. gutem technischen Equipment.
Neutral: Tische und Stühle sind durchschnittlich (aber nicht ergonomisch). Homeoffice ist möglich, wird aber tendenziell ungerne gesehen und daher von den meisten Mitarbeitern nur geringfügig genutzt (schätzungsweise 10-20% der Arbeitszeit).
Negativ: Lage im Bahnhofsviertel Frankfurt (Sicherheitsgefühl). Großer Teil der Kollegen arbeitet in einem Kellerraum, der im Sommer >25°C warm wird und wenig Tageslicht hat. Dies ist der Laune nicht zuträglich. Kaputtes Mobiliar wird nicht zeitnah gewartet (bspw. Spülmaschine oder Klimaanlagen).
Kommunikation
Positiv: Nutzung moderner Tools (Slack, Teams)
Negativ: Kaum All-Hands, kein teamübergreifender Austausch. Es gibt keinen standardisierten Feedbackprozess. Vision des Unternehmens und eigene Rolle auf dem Weg dorthin könnte besser kommuniziert werden.
Gleichberechtigung
Allgemein arbeiten bei ENVIRIA tendenziell mehr Männer als Frauen. Es gibt allerdings auch einige Frauen in Führungspositionen. Diskriminierung habe ich noch nicht erlebt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind herausfordernd und interessant.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Enviria durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte). 67% der Bewertenden würden Enviria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Enviria als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.