Toller Arbeitgeber, hier kann man sich weiterentwickeln!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Weiterentwicklungsmöglichkeiten und das lockere Miteinander.
Verbesserungsvorschläge
Weiterhin an der Kommunikation arbeiten und den Druck in gewissen Abteilungen nehmen, damit die Arbeitsatmosphäre nicht drunter leidet.
Arbeitsatmosphäre
Da wir erst vor kurzem fusioniert sind, wirkt es an der ein oder anderen Stelle noch etwas unkoordiniert, allerdings befinden wir uns auch nach wie vor im Fusionsprozess.
Leider konnten sich die Standorte und die neuen Kolleg:innen aufgrund von Corona noch nicht so kennenlernen, wie es eigentlich gewünscht war. Ich bin mir aber sicher, dass sich die Lage nach der Eingewöhnungszeit wieder entspannen wird. Ich für meinen Teil fühle mich nach wie vor sehr wohl.
Kommunikation
Bei der internen Kommunikation ist noch ein bisschen Luft nach oben. Es könnte meiner Meinung nach noch transparenter kommuniziert werden. Im Zuge der Fusion wurden bereits erste Maßnahmen ergriffen, die aber leider teilweise auch von den Kolleg:innen nicht genutzt wurden. Diese wurden jetzt wieder aktiviert. Es sind aber auch schon weitere Maßnahmen in Planung, die langfristig eine einfachere interne Kommunikation ermöglichen sollen.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe bisher keine schlechten Erfahrungen gemacht. Vor allem die Zusammenarbeit in unserem Team ist super und macht Spaß - man unterstützt sich.
Work-Life-Balance
Im Zuge der Fusion war und ist natürlich viel zutun. Ich für meinen Teil fühlte mich aber nie überlastet, in anderen Abteilungen sieht das aber leider anders aus.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise könnte meiner Meinung nach in Bezug auf das komplette Unternehmen mehr/transparenter kommuniziert werden, damit alle abgeholt werden. Ansonsten ist das Verhältnis zu den Vorgesetzen super und locker, bei uns wird jeder geduzt und man tauscht sich nicht nur über berufliche Dinge aus.
Interessante Aufgaben
Ich konnte bisher immer eigene Ideen einbringen und Vorschläge machen. Die Aufgaben sind spannend und vielseitig.
Gleichberechtigung
Nach der Fusion ist leider keine Frau mehr in der Abteilungsleitungsebene zu finden, die ersten Frauen sind in der Teamleitung zu finden. Ich würde allerdings nicht vermuten, dass die Entscheidung dieser Besetzung etwas mit dem Geschlecht o.Ä. zutun hatte. Ansonsten gibt es viele Mütter in unserem Unternehmen, die nach der Elternzeit wieder zurückgekommen sind oder zurückkommen werden. Ich würde das Unternehmen als familienfreundlich bezeichnen - sowohl für Frauen, als auch für Männer.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind ein sehr gemischtes Team, von jung bis alt ist alles dabei.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Luft nach oben ist immer :)
Image
Der Punkt Image ist für die EnviroFALK PharmaWaterSystems so kurz nach der Fusion natürlich schwer zu beurteilen. Da das Image von Letzner & Werner aber positiv war, wird es zukünftig bestimmt ähnlich aussehen.
Karriere/Weiterbildung
Neben individuellen Absprachen ist es auch möglich interne Schulungen der kompletten Gruppe in Anspruch zu nehmen.
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wir möchten uns vielmals für deine sehr ausführliche positive Bewertung bedanken. Es freut uns, dass dir die Arbeit trotz herausfordernder Zeiten ausgelöst durch Corona und der kürzlichen Fusion weiterhin Spaß bereitet. Deine Kritik nehmen wir uns zu Herzen und freuen uns darauf, sie konstruktiv umsetzen zu können.
Wir wünschen Dir weiterhin eine tolle Zeit und viel Erfolg bei uns!