Lügen ohne rot zu werden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut finden ist einfach falsch formuliert die richtige Frage wäre: Was hat man frührr an EOS gut gefunden?
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten gegenüber den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich agieren – das wäre wünschenswert. Aber mal ehrlich, wer tut das denn heutzutage noch?
Arbeitsatmosphäre
Wirklich nicht gut! Auch wenn hier Bewertungen abgegeben werden, die behaupten, es gehe bergauf – das ist nichts als leeres Gerede. Die letzten Bewertungen wurden offensichtlich im Auftrag geschrieben (ihr könnt euch sicher denken, von wem).
Kommunikation
Viel Schriftverkehr, aber direkte und klare Kommunikation bleibt aus. Egal ob schriftlich oder persönlich – der Eindruck bleibt, dass nichts wirklich Positives dabei herauskommt. Die Entwicklungen der letzten Jahre fühlen sich weiterhin wie ein Abwärtstrend an.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt, der über Jahre hinweg aufgebaut wurde, zerfällt langsam aber sicher. Durch zahlreiche fristlose Kündigungen und Entlassungen werden eingespielte Teams auseinandergerissen, was nicht nur die Atmosphäre, sondern auch die Zusammenarbeit massiv beeinträchtigt.
Work-Life-Balance
Ist gut aber wird brutal ausgenutzt
Vorgesetztenverhalten
In meiner Abteilung wurde eine Dame als Vorgesetzte eingestellt, die sich wie eine Marionette verhält und es geschafft hat, langjährige Mitarbeiter systematisch rauszuekeln. Einige von ihnen gingen vors Arbeitsgericht gegen EOS – mit Ergebnissen, die natürlich nicht im Sinne von EOS ausfielen. Es wurde sogar eine Anzeige gegen die Vorgesetzte wegen Mobbing gestellt, jedoch später wieder zurückgezogen. (Wie man so schön sagt: Geld regiert die Welt.)
Gleichberechtigung
Ein heikles Thema, um es deutlich auszudrücken: Wer deutsch ist oder zumindest europäisch aussieht und im besten Fall noch weiblich ist, dem stehen hier alle Türen offen – vorausgesetzt, es bleiben in Zukunft überhaupt noch Türen, die sich öffnen lassen.