Steile Lernkurve, faires Gehalt & viel Verantwortung
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei epilot GmbH gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man muss es mit den Events & dem Start-Up Spirit nicht übertreiben.
Das Gründungsteam ist rein männlich, und das merkt man an gewissen Stellen auch. Es gab teilweise geschlechtsspezifische Kommentare in männlich dominierten Teams, und da sich in Bereichen die KollegInnen gut kennen und auch vor allem im Sales kein Blatt vor den Mund genommen wird, fühlt man sich nicht 100%ig wohl und musste auch mal bei frechen Kommentaren gegensteuern. Das ist wirklich schade.
Verbesserungsvorschläge
Eine Ansprechperson/Betriebsrat/Employee Commitee finden, die als neutrale und anonyme Ansprechperson da ist.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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