Schon bei der Stellenausschreibung fing es an...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundliche Mitarbeiter bei EPOS aber mehr nicht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unehrlichkeit in Punkto Dauer des Einsatzes und der Stellenausschreibung, schlechte Bezahlung für einen solchen Job als Sachbearbeiter / Einkäufer, wieder ein schwarzes Schaf im Sumpf der Zeitarbeitsunternehmen, nur das schnelle Geld und was mit dem Mitarbeiter nach der Kündigung passiert, völlig irrelevant
Verbesserungsvorschläge
Bitte ehrlicher sein in folgenden Punkten:
-Bei der Stellenausschreibung auch wirklich nur die Aufgaben nennen, die vom Leihunternehmen gefordert, z. B. wurden keine Verhandlungen mit Lieferanten geführt, werden und um eventuell mehr Bewerbungen zu erhalten, die Stellenanzeige beschönigen.
-Bitte besser über die Dauer des Einsatzes informieren und nicht den Bewerber im Glauben lassen, das er vielleicht längerfristig im Leihunternehmen bleiben kann
Arbeitsatmosphäre
Im Unternehmen, an das ich ausgeliehen war, war die Atmosphäre gut aber man bekam immer wieder zu spüren man ist nur Leihkraft oder wie es dort genannt wurde: Aushilfe.
Kommunikation
Die Kommunikation mit EPOS war mangelhaft. Schon bei der Stellenausschreibung hat man nicht ganz die Wahrheit gesagt. Während des Vertragsgespräches wurde die Mitarbeiterin mehrfach von mir über die Dauer des Einsatz gefragt es wurde nie gesagt, das dieser nur 3 Monate ging.
Nach der Bekanntgabe der Abmeldung durch das Entleihunternehmen wurde mir noch gesagt am Telefon, man suche noch nach einer passenden Alternative aber noch am selben Tag wurde eine unförmliche Kündigung ohne Briefpapier mitUnternehmenslogo geschickt.
Kollegenzusammenhalt
Kann nur vom Entleihunternehmen sprechen und dort war es mehr Krieg als Zusammenhalt. Ständig wurde über andere Kollegen hergezogen und Kleinigkeiten führten zum Streit.
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten im Entleihunternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Bei EPOS mangelhaft beim Entleihunternehmen mittelmäßig.
Epos hat während des Telefonats noch gesagt, man suche zur Zeit nach einer Alternative und schickte am selben Tag die Kündigung raus, unterirdisch.
Beim Entleihunternehmen von oben herab, man spürte das man Leihkraft ist und nicht temporär Teil des Teams. Am Anfang wurde man noch bei jeder Verlängerung frühzeitig informiert, die Information über eine mögliche finale Verlängerung bzw. die Information zur Abmeldung wurde gar nicht weitergegeben.
Interessante Aufgaben
Da kommen wir zur Überschrift zurück: In der Stellenausschreibung wird ein Einkäufer gesucht, der beim Leihunternehmen im Einkauf unterstützt. Was wirklich gesucht wurde, war ein Sachbearbeiter zur Rechnungsprüfung. Glaubt am Besten nicht, was EPOS inseriert und nicht bewerben!!!
Arbeitsbedingungen
Schöne Büros und es wurde auf Sauberkeit geachtet (Leihunternehmen)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schlecht, alles wurde ausgedruckt und somit gab es viel Papiermüll.
Ablage wurde noch in Papierform abgelegt, was zusätzliche Kopien benötige also noch mehr Papierverbrauch.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich. Gehalt war für einen gut ausgebildeten Mitarbeiter wie mich viel zu gering, EPOS hat aber auch null Gehaltsverhandlungen zugelassen. "Sozialleistungen" wie ein mikriges Zusatzgehalt sind unfair und sollten im Gehalt bereits enthalten sein.
Image
Schaut nur auf die GOOGLE-Bewertungen und man sieht das EPOS nur noch ein Schwarzes Schaf in der Leihbranche ist. Schöne Büros in bester Lage finanzieren sich nur schwer mit guten Gehältern für Ihre Leihkräfte