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Equovis 
GmbH
Bewertungen

20 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 70%
Score-Details

20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gutes Umfeld

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Teams

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz

Arbeitsatmosphäre

Meistens sehr angenehm, flache Hierarchien

Work-Life-Balance

Arbeitspensum erhöht

Gehalt/Sozialleistungen

Ist ok

Kollegenzusammenhalt

Im Team sehr gut!

Umgang mit älteren Kollegen

Absolut gut

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer fair unter allen

Arbeitsbedingungen

Gute Ausstattung, immer neusten Geräte

Kommunikation

Manchmal
Etwas holperig

Gleichberechtigung

Nicht so richtig


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Struktur ist nicht nur für die Fütterung wichtig.

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Neue Strukturen werden nach über 2 Jahren nicht von allen Kollegen umgesetzt. Leider ohne Konsequenzen.

Verbesserungsvorschläge

Interne Kommunikation im gesamten Unternehmen. Alle Angestellten mitnehmen.
Unternehmensmatrix / Positionen & Aufgaben leben.
Gleiche Position = Identische Aufgaben.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Positiver Umgang mit Ankündigung der Schwangerschaft, positive Zukunftsplanung

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität und selbstständiges Arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Doppelfunktion

Verbesserungsvorschläge

Betroffenen Personen/Abteilungen mehr in Entscheidungen einbeziehen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zeitgemäßes junges Unternehmen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auf einem zeitgemäßen Pfad

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nix

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr Transparenz in die Breite und etwas weniger Verwaltung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Für Berufseinsteiger und zum lernen gut! Für Karriere und Kontinuität stark ausbaufähig

2,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Fachpersonal einstellen/ausbilden und vor allem halten und fördern!

Gehalt/Sozialleistungen

Für den Berufseinstieg ok. Zum Geld verdienen ist man hier falsch.

Vorgesetztenverhalten

Hier muss definitiv noch gelernt werden.
Auf menschlicher Ebene sowie auf betriebswirtschaftlicher Ebene.

Arbeitsbedingungen

Hier wird viel auf eine Struktur aus Praktikanten und Umschüler gesetzt, um Personalkosten zu sparen.
Fur die genannten Gruppen eine Chance sich im Berufsleben zu etablieren. Leider ist die Qualität der Arbeit und die Kontinuität im Unternehmen dadurch nicht immer gut.
In Zeiten des Fachkräftemangels keine gute Strategie mehr.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Was macht ihr mit uns??? Was soll das

1,3
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Was is da los. Komische Arbeitsaufträge

Arbeitsatmosphäre

Wollt ihr alles zerstören?

Image

kaputt gemacht

Arbeitsbedingungen

Unerträglich


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Es reicht mir

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bald bin ich weg

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viel Arbeit, wenig Geld, wenn dann muss man ein Liebling der Geschäftsleitung sein

Verbesserungsvorschläge

Werdet euch endlich einig

Arbeitsatmosphäre

Keine eigene Entscheidung möglich

Image

Prollig

Work-Life-Balance

Immer muss man erreichbar sein. Fotos am Wochenende von Veranstaltungen machen.

Karriere/Weiterbildung

Gbt es nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Wie soll man davon eine Wohnung in Münster finanzieren. Ohne die Unterstützung von meinen Eltern ginge es nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Man versucht sie los zuwerden. Eigentlich gibt es nur junge Leute und billige Praktikanten. Die werden geködert mit einer Festanstellung. Aber wenn es um die Einstellung geht, vergessen die Chefs das Versprechen. In meiner kurzen Zeit waren es so vile Trainees. Viele wrden falsch eingesetzt. Manchmal flossen Tränen.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesesetzen haben immer recht. Es wird alles von den Vorgesetzten bestimmt. Das Jahresgespräch war eine Katastrophe.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung findet nur bei Geschäftsführung statt. Aber leider hat man vergessen, wo man her kommt

Interessante Aufgaben

Eintönig. So bored


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ein tolles Team mit viel Erfahrung!

4,3
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Dass mein Praktikum ohne Probleme weiterhin stattfinden konnte und mir die Möglichkeit des Homeoffices geboten wurde.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Arbeitgeber

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr zukunftsorientiert, offen für neue Vorschläge, die Geschäftsführung ist sehr mitarbeiterorientiert


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Equovis - der Arbeitgeber mit Perspektive !

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität, Wir sind auf einem guten Weg ein top Unternehmen zu werden!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Equovis durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Equovis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Equovis als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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