18 Bewertungen von Mitarbeitern
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Sehr gute Zusammenarbeit mit den Kollegen
In der Region gutes Image als Arbeitgeber. Viele langjährige Mitarbeiter und Kunden.
Arbeit ist immer genügend vorhanden. Urlaub muss beantragt werden. Spontane Tage manchmal schwierig zu bekommen.
Das Unternehmen ist hilfreich bei Weiterbildungsmaßnahmen
Gehalt überdurchschnittlich.
Leistungen sind ausbaufähig
Umwelt zertifiziert nach DIN 14001.
Keine Tarifliche Bindung. Bei Sonderwünschen muss man sich selber beim Personalverantwortlichen kümmern.
Jeder hilft jeden, Urlaubs und Krankheitsvertretung ist organisiert
Kollegium bunt gemischt. Keine Probleme mit älteren Mitarbeitern
Geben sich Mühe die Arbeiten gerecht zu verteilen. Jederzeit ansprechbar.
Sehr gut! Teilweise höhenverstellbare Schreibtische. Auf die Managementsysteme kann von überall zugegriffen werden.
Ansprechpartner sind öfters beim Kunden. Terminvereinbarung ist von Vorteil.
Keine Probleme unter den Geschlechtern. Mädels bekommen sogar öfter ihren Willen.
Sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Es wird in der Unternehmesgruppe getauscht.
Man hat ein sicheres Gefühl für die Zukunft
Gebäude sind in die Jahre gekommen. Aber es wurde schon angefangen zu renovieren.
Unser Chef macht das schon…
Stundenkonto
Passt
Immer wieder interessante Herausforderung
Auslöse wenn man auf Montage fährt ist höher als das vom Staat vorgeschriebene
Einfach Top
Verbesserungen gibt es immer aber sonst gut
Sehr viel Abwechslung
Das konstruktive Vorschläge angenommen und umgesetzt werden
Anbindungen an die öffentlichen Verkehrsmittel nicht gegeben
Regelmäßige Feedbackgespräch
nette Kollegen
Bei der Weiterbildung wurde ich zu 100% unterstützt
Faire Bezahlung und Spesen deutlich mehr als der Durschnitt
Interessante Projekte für die Zukunft in Sachen erneuerbare Energien
Das betrifft nur den Zusammenhalt der Kollegen..
Die Frima eilt ihren Ruf voraus und das nicht unbedingt im guten.
Ständig stimmten die Abrechnungen nicht und man musste sein Geld hinterher rennen.. Das hatte irgendwie schon System wenn man mich fragt.
10 von 10
Eckpfeiler sind die älteren Kollegen..
Kein Kommentar. Teilweise konnte man nur noch mit dem Kopf schütteln..
Öl und Gas Werkstatt Katastrophe.. Kein vernünftiges Werkzeug alles ist irgendwie zusammengewürfelt..Schweisserhalle ein absoluter Trümmerhaufen.Keine Pausenräume oder Umkleiden.. Pausen mussten zwischen verseuchten Armarturen gemacht werden..
Kommunikation zwischen der Geschäftsleitung und den Angestellten ist mehr als schlecht..
Der eine schreit und der andere rennt weg wenn es unbequem wird..
Top Team- super Zusammenhalt,
tolle Firmenveranstaltungen,
interessante und vielseitige Aufgaben
Familiäre Atmosphäre- es ist ein gegenseitiges Geben und Nehmen
Geregelte Arbeitszeiten mit Überstundenkonto
Es werden auch neue ältere Kollegen eingestellt und sogar zu teuren Fortbildungslehrgängen geschickt.
Das er bei firmenfeier oft dabei ist
Unfähig zur Kommunikation
Nicht offen für neue Ideen der Mitarbeiter
Ungerechte Behandlung der mitatbeiter
Seine Firma an den nächsten weitergeben
kollegiales Umfeld
Am Markt bekanntes Unternehmen
In Stoßzeiten gibt das Team auch mal mit Überstunden Gas- ansonsten geregelte Arbeitszeiten (in der Regel ohne Schichtdienst) und an den Wochenenden frei
Wer will, kann sich- unterstützt durch das Unternehmen- weiterbilden
Auch ältere Kollegen werden neu eingestellt und es viele Mitarbeiter schon ewig da (Teilweise >20, >30 Jahre)
stets offenes Ohr
Vielseitige Projekte
Weiterbildungen werden gerne gesehen und auch vom Arbeitgeber unterstützt.
Es gibt regelmäßige Firmenfeiern z.B. Treffen auf dem Stoppelmarkt, Pfingstbaumsetzen mit Grillen oder auch Weihnachtsfeiern.
Ein tolles Team, was zusammen viel erreicht
Geregelte Arbeitszeiten, bei fast ausschließlich Tagschicht
Wenn sich jemand weiterbilden möchte, wird das von der Firma unterstützt.
Es gibt viele ältere Kollegen, einige kommen sogar noch als Rentner und stehen mit Rat und Tat zur Seite.
So verdient kununu Geld.