3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kann nicht mehr lange gutgehen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stillgelegte oder defekte Werkstatt -
Einrichtungen Werkstattwagen zum Teil schlecht ausgestattet schlechte Bezahlung , keinerlei Struktur alles eine Katastrophe
Verbesserungsvorschläge
Geld investieren vernünftiges Urlaubs und Weihnachtsgeld und gleichen Lohn für gleiche Arbeit und vernünftige Sanitäre Anlagen und nicht so ein 20 Jahre alter Container
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verbraucht, verschlissen, abgewirtschaftet - Hoffnungslos!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Firma ist sowohl von den Strukturen wie den Abläufen in den 50ern stehen geblieben, aber da müsste man wohl zuviel ändern um wirklich etwas zu bewirken.
Verbesserungsvorschläge
Mal Geld in die Hand nehmen - nicht nur für den Protzfuhrpark der Geschäftsleitung - sondern auch für die Firma und mal ein paar neue Produkte entwickeln.
Arbeitsatmosphäre
Jeder gegen jeden. Anstatt sich um die Belange der Kunden zu kümmern wird erstmal ein Schuldiger gesucht. Die Abteilungen arbeiten gegeneinander - nicht miteinander
Work-Life-Balance
38,5-Stunden Woche, mehr gibt es nicht zu sagen
Karriere/Weiterbildung
Weder das Eine noch das Andere möglich
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung vielleicht, ansonsten gibt es viele Könige die jeder peinlich darauf achten nur ja kein Wissen preiszugeben.
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf die Abteilung an, aber die Geschäftsführung strotzt vor Selbstgefälligkeit ohne das etwas dagegen steht.
Arbeitsbedingungen
Alles völlig überaltert, verbraucht, verschlissen. Investitionen nur wenn es garnicht mehr anders geht. Möbel aus den 70ern, ein ungepflegtes, Gebäude aus den 50ern mit lächerlichen Sanitäreinrichtungen... Fuhrpark teilweise reif fürs Museum
Kommunikation
Geheimniskrämerei. keine klare Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt unterer Duschschnitt, ansonsten gibt es außer Kaffee und Wasser nichts. Nicht mal parken ist möglich, dazu muß man auf den benachbarten Platz eines Discounters ausgewichen werden. Außer man gehört zu den Königen.
Interessante Aufgaben
Könnte es sein, wenn die steinalte IT und ein Warenwirtschaftssystem aus den 80ern jeden Vorgang unnötig verkomplizieren würden
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Kein Blick für die Zukunft
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeitsklima im Kundendienst ist grundsätzlich gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine klaren Strukturen im Betrieb, die Firmensoftware ist gefühlt von vor Christus.
Verbesserungsvorschläge
Klarere Strukturen für die einzelnen Abteilungen schaffen, Verantwortungsbereiche definieren und Firmensoftware erneuern
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird erich hügel durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden erich hügel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich erich hügel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.