24 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
24 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Produkte/Produktion Top, Rest eher Flop
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Erlus AG in Neufahrn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Produktstrategie und -qualität.
Verbesserungsvorschläge
Vetriebsleitung überdenken. Marketing überdenken. Organisation überdenken.
Arbeitsatmosphäre
Sehr verstockte/antiquierte Atmosphäre, keine guten Strukturen, kein Team, wenig Miteinander
Image
Produkte top, Unternehmen stellt sich bzgl. Administration/Unternehmensorganisation selbst das Bein.
Work-Life-Balance
Ist okay. Die Familie wird groß geschrieben.
Gehalt/Sozialleistungen
Ok!
Kollegenzusammenhalt
Nur unter den Leuten, die sich gefunden haben. Den Rest kennt man erst gar nicht. Wird seitens der Vorgesetzten gerne (nach Möglichkeit) unterbunden.
Vorgesetztenverhalten
Tatsächlich einfach nur lächerlich. Keine Führung vorhanden, keine Kompetenz vorhanden, antiquierte Ansichten.
Arbeitsbedingungen
Das Unternehmen legt auf EDV keinen Wert. Im Vertrieb vorsintflutig.
Kommunikation
Welche Kommunikation? Fehlanzeige
Interessante Aufgaben
Die Grundaufgabe ist schon interessant. Man bekommt halt nur wenig Unterstützung.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Leider eine Führung ohne zu führen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Erlus AG in Neufahrn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder für sich.
Image
Die Produkte sprechen für sich und genießen einen hervorragenden Ruf im Markt.
Work-Life-Balance
Das passt wirklich gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird sehr viel unternommen, was in dieser Branche nicht einfach ist. Auch ein eigenes Windrad ist neben der vorhandenen PV in Planung.
Karriere/Weiterbildung
Kaum bis gar nicht gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Nur im absolut engsten Kreis
Vorgesetztenverhalten
Direkte Ebene gut die nächst höhere Ebene eine Katastrophe.
Arbeitsbedingungen
Alles etwas in die Jahre gekommen aber zweckmäßig.
Kommunikation
Viele Informationen wenig hilfreiche.
Gleichberechtigung
Wenig Frauen im Vertrieb.
Interessante Aufgaben
Vertrieb auch innovativer Produkte in diesem Segment.
Gehalt/Sozialleistungen
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Starre Vorgaben, kaum Kommunikation, Druck von oben, Führungsspitze zu autoritär, lebt diese Macht an Mitarbeitern aus
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Erlus AG in Neufahrn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen der normalen Gattung. Ansonsten wirklich kaum was.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Vorstand, der sich nicht durchsetzen kann und immer nach der Pfeiffe anderer tanzt. Den VL Deutschland, wegen dem so viel Fluktuation herrscht
Verbesserungsvorschläge
Das größte Problem liegt beim VL Deutschland. Erst mit dem Ausscheiden dieser Person ist eine Perspektive für das Unternehmen denkbar, wenn der richtige Nachfolger kommt ;) vom Vorstand gar nicht erst anzufangen.
Work-Life-Balance
Du sollst arbeiten, Zahlen & Fakten sind das einzig interessante - nicht lifen und balancen
Kollegenzusammenhalt
ID/AD ja, RVL/VL pflegen eher die Sitte, dass Kollegen sich nicht untereinander treffen, nur beruflich telefonieren etc.
Vorgesetztenverhalten
Ganz streng/autoritär. Der Hauptkündigungsgrund
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechtester Arbeitgeber den ich je hatte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion bei Erlus AG in Neufahrn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gab kostenlose wasserspender.
Verbesserungsvorschläge
Wüsste ich gar nicht wo man anfangen soll
Arbeitsatmosphäre
Man wird behandelt wie ein Mensch 2. klasse. Den ganzen tag nur blöde Kommentare und ärger.
Work-Life-Balance
Man erfährt Donnerstags, welche Schicht man in der nächsten Woche hat, es werden kurzfristig schichten gestrichen, die man schon eingeplant hat, es werden arbeitszeitverlängerungen verteilt wie man gerade lustig ist und einzelne Tage Urlaub sind unmöglich, man muss mindestens die ganze Woche nehmen.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt keinen Zusammenhalt. Jeder arbeitet für sich und über Kollegen vor allem aus anderen Schichten wird nur geschimpft.
Vorgesetztenverhalten
Schichtführer reden nur schlecht von einem
Arbeitsbedingungen
Sehr staubig und vor allem im Sommer heiß ohne Ende (35-37 grad)
Gehalt/Sozialleistungen
Lohn kam nie pünktlich, teilweise sogar erst am 13.-14. des Monats also 2 WOCHEN zu spät
Interessante Aufgaben
Jeden tag das selbe, typische bandarbeit.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Faires und solides Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Erlus AG in Neufahrn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitgeber, faire Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Überstunden oder Wochenenden sollten 1:1 auszugleichen gehen. Leider nicht möglich.
Work-Life-Balance
Leider nicht möglich
Karriere/Weiterbildung
Allerdings, erst auf Anfrage.
Gehalt/Sozialleistungen
Völlig in Ordnung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Im Team auf jeden Fall
Arbeitsatmosphäre
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Struktur ist total veraltet Nach außen hui,innen pfui
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ERLUS AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Andere Führungskräfte
Arbeitsatmosphäre
Schlecht
Work-Life-Balance
Ist ein fremdbegriff
Karriere/Weiterbildung
Keine
Gehalt/Sozialleistungen
Na ja
Kollegenzusammenhalt
Keiner
Vorgesetztenverhalten
Keine Führungsqualitäten,haben bei Mitarbeiterführung keinen Plan
Kommunikation
Schlecht
Interessante Aufgaben
Keine immer das selbe
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Illegale Schichtarbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ERLUS AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überstunden ohne Ende.
Verbesserungsvorschläge
Der hört ja nicht zu, wenn man am Limit ist
Arbeitsatmosphäre
Unangenehm
Image
Furchtbar
Work-Life-Balance
Wie denn bei 14 Tage Arbeit ohne Pause und vorher 7 Tage Nachtschicht einschließlich WE
Karriere/Weiterbildung
Kann man vergessen
Gehalt/Sozialleistungen
Geht so
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Staub und Dreck
Kollegenzusammenhalt
Keiner
Umgang mit älteren Kollegen
Rücksichtslos
Vorgesetztenverhalten
Bevorzugt andere
Arbeitsbedingungen
Unmenschlich
Kommunikation
Jeder denkt nur an sich
Gleichberechtigung
Andere dürfen alles
Interessante Aufgaben
Immer das gleiche
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Erlus
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ERLUS AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen, sehr gute kantine, jobrad, weihnachtsmarkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Durchschnittsalter, fehlende Kompetenz der schichtführer wahl.
Verbesserungsvorschläge
Erhöht die stundenlöhne um die Jugend zu überzeugen sonst wirds dunkel werden bei der erlus. Unser Durchschnittsalter ist bei 45 bis 50
Arbeitsatmosphäre
Waschweiber und mediengestrahlte alte Säcke, Bildzeitungsleser eben. Zusammenhalt nur mäßig bis überhaupt nicht.
Image
Wir haben schon sehr gute Produkte
Work-Life-Balance
Naja Schichtarbeit hat Vor und Nachteile. Zumindest nicht Samstag arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es allerdings nicht für die Produktion
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte doch bei jedem immer mehr sein. Urlaubs und weihnachstgeld sowie vwl und jobrad ist doch schon einiges
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Darauf wird sehr geachtet
Kollegenzusammenhalt
Mehr oder minder wir jungen halten zusammen die alten sind festgefahren und motivationslos. Schwierig positiv und motiviert zu bleiben. Mit privaten und sensiblen Themen (krankheit) wird hausieren gegangen bei vielen Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Eigentlich fair. Nur leider keine schonarbeitsplätze
Vorgesetztenverhalten
Sehr gute Führungskraft
Arbeitsbedingungen
Staub in einigen Formen helfen das rentenalter nicht lange erleben zu müssen.
Kommunikation
Als neuer Mitarbeiter wird man ins kalte Wasser geworfen und bei fehler zusammen gestaucht bis du es gelernt hast. Berufserfahrung muss man sich erfragen. Schichtführer waren nur zur rechten zeit am rechten Ort absolut fehl am Platz
Gleichberechtigung
Gibt einige die extra Würste bekommen.
Interessante Aufgaben
Produktion eben
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Nicht als Arbeitgeber zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei ERLUS AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeit von 06:00 bis 14:15 Uhr ist super
Verbesserungsvorschläge
Jüngere Kollegen sollten besser geschätzt werden und besser mit eingebunden
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlechtes Arbeitsklima
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit sind aber sehr gut, kein Wochenend Arbeit
Kollegenzusammenhalt
Kein Miteinander
Vorgesetztenverhalten
Keine Wertschätzung von den Vorgesetzten
Kommunikation
Jeder macht was er will, kein Miteinander
Interessante Aufgaben
Langweilig und stupide Arbeit, keine Einarbeitung und Weiterbildung
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Man geht nicht gerne zur Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ERLUS AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt, die Produkte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geringe Wertschätzung der Arbeitnehmer
Verbesserungsvorschläge
Führungskreis auswechseln, mehr investieren.
Arbeitsatmosphäre
Man darf und soll nicht miteinander reden
Image
Die Produkte sind super. Das Image nach außen ist daher gut.
Work-Life-Balance
Keine flexiblen Arbeitszeiten, keine Möglichkeiten zum Homeoffice (trotz Gesetz wegen COVID)
Karriere/Weiterbildung
In über 10 Jahren genau 2 volle Tage geschult worden… den rest muss man sich selbst beibringen
Gehalt/Sozialleistungen
Man verdient kein schlechtes Geld, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld…
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Darauf wird tatsächlich Wert gelegt, auch wegen der Kommunikation nach außen.
Kollegenzusammenhalt
Meistens denkt jeder nur an sich selbst
Umgang mit älteren Kollegen
Total unauffällig. Siehe aber Gleichberechtigung.
Vorgesetztenverhalten
Oft am Thema vorbei, nicht offen und ehrlich, Hinhaltetaktik.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind uralt, die IT-Systeme auf Stand von vor 10 Jahren. Investitionen werden wohl nicht gerne gesehen. Es läuft zu wenig automatisiert.
Kommunikation
Ist kaum vorhanden und wenn dann so wässrig dass man es sich sparen kann
Gleichberechtigung
Grundsätzlich ja, aber einige sind gleicher als gleich.
Interessante Aufgaben
Manchmal steht man vor Aufgaben, die man nicht lösen kann und wird alleine gelassen.
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Wir setzen auf Transparenz
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 25 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ERLUS durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden ERLUS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 25 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Image und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 25 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ERLUS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.