Ein offener Arbeitgeber, der an die Mitarbeiter*innen und die Zukunft der nachhaltigen Digitalisierung denkt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Fokus auf die Nachhaltigkeit und den Mensch
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt nichts ein
Verbesserungsvorschläge
Keep up the good work!
Sofern dies finanziell möglich wird, den Mitarbeiter*innen mehr Zeit für das Lernen einräumen, sodass die Kompetenzstufe im Unternehmen von "sehr gut" auf "die Besten der Besten" wachsen kann.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauen und Fairness steht im Vordergrund. Die Atmosphäre ist sehr angenehm.
Kommunikation
Mittlerweile findet alle zwei Wochen eine unternehmensweite Informationsveranstaltung namens VOR12 statt. In der Veranstaltung berichtet esentri über die Neuigkeiten im Unternehmen. Alle haben außerdem die Möglichkeit, Fragen zu stellen.
Jeder Geschäftskreis hat außerdem eigene Info-Veranstaltungen. Zusätzlich gibt es genügend Kommunikations-Medien wie Chat oder Yammer.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist wirklich gut, wenn man berücksichtigt, dass einige Kollegen*innen vor der Corona-Pandemie 3-4 Tage in der Woche zwecks Beratung zum Kunden gefahren sind. Die Lage hatte sich schon vor der Pandemie verbessert.
Aktuell hält esentri allen Mitarbeiter*innen den Rücken frei, sodass jeder remote arbeiten kann, auch wenn im Projekt ein Vor-Ort-Einsatz bevorzugt wird. esentri plant, Einsätze beim Kunden auch nach der Lockerungen der Corona-Regeln deutlich zu reduzieren.
Wenn man die projektbedingte Reisebereitschaft bei Seite lässt, ist alles tip top. Teilzeitarbeit, längere Elternzeiten und flexible Urlaubstage sind kein Problem. Überstunden werden nicht erwartet. Die Arbeitszeiten sind flexibel.
Vorgesetztenverhalten
Man kommuniziert mit den Vorgesetzten sowie mit den Geschäftsführern auf Augenhöhe. Es gibt monatliche Feedback-Gespräche.
Interessante Aufgaben
Die meisten Projekte, die esentri macht, sind sowohl technisch als auch fachlich sehr spannend. Eine gewisse Neugier sollte man mitbringen.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten im Office werden mit Liebe gemeinsam mit Mitarbeiter*innen entworfen. Für die Ausstattung setzt esentri auf das Apple-Ökosystem bestehend aus MacBook Pros, iPhones, AirPods usw.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
esentri ist klima positiv. Eine 2020 gegründete Kollegengruppe "Nachhaltigkeit" trifft sich regelmäßig, um die Nachhaltigkeit bei esentri ganzheitlich voranzutreiben.
Gehalt/Sozialleistungen
esentri kooperiert mit FPI Fair Pay Innovation Lab, um die faire Verteilung der Gehälter auch extern prüfen zu lassen, sodass keine Gaps entstehen. Ich bin außerdem der Meinung, dass esentri verglichen mit Markt ein faires Gehalt anbietet, das jährlich über Gehaltsrunden aktualisiert wird. Man muss nicht beim Vorgesetzten nach einer Gehaltserhöhung fragen.
Die Sozialleistungen sind auch sehr gut. esentri übernimmt die Internetkosten zuhause und bietet viele andere Nettoentgeltoptimierungen an, wie z.B. 44€-Sachbezug, KiTa-Zuschuss und Erholungspauschale.
Auch ein Firmenwagen über Geschäftswagen-Leasing ist möglich.
Karriere/Weiterbildung
esentri bietet ein großzügiges Budget an Weiterbildungen an, sodass jährlich mehrere Schulungen möglich sind. duesentrieb Camps, die alle 6-7 Wochen stattfinden, bieten ein Austausch- und Lernplattform für alle an.
Wenn ich mir noch etwas wünschen könnte, wäre das etwas mehr freie Zeit für selbstständiges lernen und rumexperimentieren.
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r esentri,
vielen Dank für das positive, ausführliche Feedback und Deine Anregungen, woran wir noch arbeiten können.
Wir freuen uns, dass es Dir bei uns so gut gefällt und hoffen, dass es dabei bleibt.
Bei der Hoffnung soll es aber nicht bleiben, daher arbeiten Vorstand, Führungskräfte und wir als Human Relations Team tagtäglich daran, dass sich esentri als Organisation weiterentwickelt und daran habt Ihr als Mitarbeiter auch einen riesigen Anteil. Vielen Dank dafür und auf eine lange weitere Zusammenarbeit.
Herzliche Grüße
Dein Human Relations Team von esentri