9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 44%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Lektionen für's Leben
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das junge Team bietet eine super Atmosphäre und schafft Zusammenhalt und Freundschaften auch außerhalb des Arbeitsplatzes. Auch der Gaming-Aspekt wird groß geschrieben!
Work-Life-Balance
Durch die Game-Nights, Sommer- und Winterparties als auch andere freizeitliche Aspekte unterstützt EarlyGame auch das Privatleben.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte jederzeit das Gefühl, selbst als Praktikant, auf Augenhöhe wahrgenommen zu werden und meine Vorgesetzten waren immer aufgeschlossen für meine kreativen Inputs und Verbesserungsvorschläge. Insgesamt würde ich sagen, habe ich das Meiste durch meine Vorgesetzten gelernt, was mir auch in meiner späteren Berufslaufbahn enorm weitergeholfen hat.
Kommunikation
Durch die flache Hierarchie Struktur sind Kommunikationswege meist sehr kurz und Dinge können schnell und effizient umgesetzt werden.
Interessante Aufgaben
Gerade die 1:1 Calls mit Giganten der Industry waren für mich extrem spannend und ich war sehr dankbar, dass mir diese Aufgabe schon früh selbst überlassen wurde.
Kollegenzusammenhalt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
EarlyGame is cool!
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
War zuerst Praktikant. Dann Werkstudent. Wieso: Das Team ist der Grund!
Gehalt/Sozialleistungen
Ist okay. aber könnte besser sein. Ich habe gehört die Gehälter der Festangestellten sind im Mittelfeld.
Interessante Aufgaben
ich habe geschrieben über Spiele die mir Spaß machen...und danach gezockt...wer mag das nicht :)
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hat Spaß gemacht! Viel Verantwortung, spannende Aufgaben und immer volles Tempo.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Team Events neben Sommer und Winter Party :)
Arbeitsatmosphäre
supper kollegen Zusammenhalt. Von oben bis unten.
Work-Life-Balance
Man muss reinhauen und das wird belohnt. Aber dennoch bin ich regelmäßig bzw. fast immer gegen 1800 Uhr gegangen
Kollegenzusammenhalt
ich liebe das Team ...Wollte nach meiner Zeit eine Festanstellung aber leider war aktuell Einstellungsstop
Vorgesetztenverhalten
Business & Start-up Know How sehr vorhanden. Ist nie einfach ein Start-up in schwierigen Zeiten zu führen. Natürlich an der ein oder anderen Stelle Verbesserungspotential was Kommunikation angeht aber wo hat man das nicht.
Kommunikation
Man kann immer fragen wenn man nicht versteht wieso Dinge nicht gemacht werden oder gemacht werden
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super Team, mit dem es Spaß macht was zu erreichen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Einfach nice Kultur
Kollegenzusammenhalt
One big Team!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wertschätzung von Mitarbeitenden - weit gefehlt!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Führung austauschen oder Kurse zur Mitarbeiterführung anbieten.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten agierten zum Teil kopflos. Das schien in gleichem Maße unprofessionell wie die Übervorteilung von speziellen Mitarbeitern. Unberechenbares Verhalten bei Feedbacks oder Aufgaben.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist weit unter Branchenschnitt
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolles Team und spannende Themen, aber schlechte Führung und mickriges Gehalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team ist nett und engagiert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsetage kümmert sich nicht um ihre Angestellten, verlangt stetig mehr Arbeit/Verantwortung ohne bessere Bezahlung oder Beförderung
Verbesserungsvorschläge
Klarere Aufgabengebiete und dazu passendes Gehalt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht zu empfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Miserables Gehalt. Keine Benefits. Keine Jobsicherheit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht empfehlenswert
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Video Editor bei EarlyGame
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird eSports Media durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 50% der Bewertenden würden eSports Media als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich eSports Media als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.