Außen hui, aber innen pfui
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man lernt hier wirklich worauf es in diesem Job ankommt, aber für welchen Preis?
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Azubis leisten unentgeltlich bei Events Überstunden.
Verbesserungsvorschläge
Die Chefetage sollte lernen wie man beflügelnd und ermunternd mit den Mitarbeitern spricht. Man hat hier noch nicht gelernt, dass das Wohlergehen der Mitarbeiter das höchste Gut ist und man nur durch die Leistung der Mitarbeiter so gute Zahlen erreicht.
Arbeitsatmosphäre
Es kommen regelmäßige Mails über Erfolge im Unternehmen.
Kollegenzusammenhalt
Intern gibt es viele Lästereien. Wenn man nicht zur Dorfbubble gehört, dann hat man es definitiv schwerer.
Work-Life-Balance
Zu wenig Urlaubstage und jeden Tag von 07:45h bis 17h Arbeitszeit sprechen nicht wirklich für eine Work-Life-Balance.
Die Lieblinge haben es gut, aber die anderen müssen sich an strikte Regeln halten. Homeoffice ist nicht gern gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe hier wirklich eine der unfähigsten Leitungspersonen (nicht fachlich) in meinem Berufsleben kennengelernt. Vor Kunden lässt man es zu, dass eigene Mitarbeiter runtergemacht werden. Kompetenzen Konflikte zwischen Kollegen gut zu lösen sind nicht vorhanden.
Interessante Aufgaben
Je nach Stelle schwankt das natürlich.
Gleichberechtigung
Frauen werden im Außendienst eher belächelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ab 50 Jahren hat jeder meine ich 30 Tage Urlaub. Aber naja hier ist schon Luft nach oben.
Arbeitsbedingungen
Man verkauft hier auch Möbel und Einrichtungskonzepte, also muss es ja halbwegs repräsentativ aussehen. Von den Bedingungen her wie Hitze oder Kälte ist das Gebäude sehr alt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsverhandlungen sind sehr komisch. Es werden irgendwelche Gründe genannt warum man dieses Jahr keine Gehaltserhöhung bekommt.
Image
Nach außen stellt man sich super in Szene, aber intern läuft einiges schief.
Wenn man von älteren Kollegen den Rat bekommt lieber woanders hin zu gehen, wenn man Geld verdienen oder keinen Stress haben will, läuft schon was schief.
Karriere/Weiterbildung
Je nach Mitarbeiter gibt es viele bis so gut wie keine Schulungen. Aufstiegsmöglichkeiten gibt es keine.