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ET 
GLOBAL 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,3
kununu Score10 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,3Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,1Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ET GLOBAL
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ET GLOBAL
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Unternehmenskultur entdecken

Wir verbinden Menschen & Marken.

Wer wir sind

ET GLOBAL ist eine führende Unternehmensgruppe, die beeindruckende Markenerlebnisse auf Messen, Events und in Markenräumen physisch, digital und virtuell realisiert. Wir bieten umfassende Leistungen von Konzept bis Umsetzung und finden stets smarte Lösungen für komplexe Herausforderungen. Für renommierte Kunden weltweit tätig, streben wir nach Fortschritt, schätzen Innovation und setzen auf Nachhaltigkeit.

Mit über 55 Jahren Erfahrung, globaler Präsenz und hoher Designkompetenz betreuen wir Global Player, Verbände, Agenturen, Messe- und Eventveranstalter: Kunden wie Audi, AstraZeneca, Deutsche Lufthansa, Schott, Phoenix Contact und SEW-EURODRIVE.

Wir sind global mit sieben Standorten in den Wirtschaftsregionen EMEA, AMERICAS und APAC vertreten. Der Hauptsitz befindet sich in Frankfurt am Main. Zu unserer Unternehmensgruppe gehören die Marken KECK, Excite by E3, bluepool und Electra. Gemeinsam realisieren wir rund 2.500 Projekte jährlich mit 900 motivierten Mitarbeitenden weltweit.

Produkte, Services, Leistungen

Als globaler Premium-Dienstleister für Live-Marketing-Solutions verbinden wir physische und digitale Welten, um erweiterte Erfahrungen zu schaffen. Wir konzipieren und realisieren Marken- und Produkterlebnisräume in den Bereichen Exhibitions, Events und Environments, darunter Messen, Veranstaltungen, Roadshows, Lounges, Showrooms, Büroräume und Ausstellungsflächen.

Unsere Experten in Strategy Consulting, User Experience Conception, Creative Design, Engineering, Event Management, Execution, Interior Design und Fit-Out bieten schnittstellenfreie Lösungen, die weltweit realisiert werden:
Innovative Marken- und Produktinszenierungen, die Konnektivität schaffen, Nachhaltigkeit garantieren und Wirksamkeit erreichen.

Perspektiven für die Zukunft

Wir wollen bewegen – mit emotionaler Kommunikation und spannenden Inszenierungen. Dabei versuchen wir jeden Tag noch etwas besser zu werden. Nicht nur für den Erfolg, sondern weil es uns Spaß macht.

Wir sind Designer

Wir glauben an die Schaffung unverwechselbarer Designräume für bleibende Eindrücke und die Vermittlung von Markenbotschaften und Ideen durch die Kraft der Emotionen.

Wir schaffen Emotionen

Emotionen, die Menschen und Marken näher zusammenbringen. Dafür verbinden wir die physische und die digitale Welt miteinander und sorgen so für erweiterte Erfahrungen.

Wir meistern die Komplexität

Wir gestalten, planen und realisieren anspruchsvolle Live Marketing Projekte namhafter Global Player mit Expertise, Effizienz und Erfahrung.

Wir erreichen Ziele

Wir denken zukunfts- und zielorientiert für unsere Kunden. Wir arbeiten international partnerschaftlich zusammen, so dass wir gemeinschaftlich unsere gesteckten Ziele erreichen – oder übertreffen.

Kennzahlen

Mitarbeiter501 - 1.000

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    38%38
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • ParkplatzParkplatz
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • KantineKantine
    13%13
  • CoachingCoaching
    13%13
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    13%13
  • RabatteRabatte
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    13%13
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    13%13
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    13%13
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    13%13

Was ET GLOBAL GmbH über Benefits sagt

Im Mittelpunkt unserer Tätigkeit stehen unsere Kunden und die Kunden unserer Kunden. Aber auch im Miteinander der ET GLOBAL Teams sehen wir immer den Menschen. Für uns ist es wichtig, dass wir uns wohlfühlen und weiterentwickeln können. Darum kümmern wir uns.

Moderne Arbeitswelten

Als Experten der Live-Inszenierung schätzen auch wir das Miteinander im Unternehmen und den intensiven Austausch. Deshalb bieten wir erstklassige Bürogebäude, in denen man sich rundum wohl fühlt.

Mobiles Arbeiten

Und doch gibt es individuelle Gründe, zeitweise mobil zu arbeiten. Auch diese Möglichkeit bieten wir unseren Mitarbeitenden, immer in enger Abstimmung mit den projektbezogenen Anforderungen.

Flexible Arbeitszeiten

Um den herausfordernden Alltag zu bewältigen, muss man flexibel sein. Unsere Arbeitszeiten sind es auch - für einen selbst und für den Erfolg unserer Kunden.

Fitness

An unserem Standort in Frankfurt steht jedem Mitarbeiter das hauseigene Fitnessstudio für Kraft- und Cardiotraining kostenlos zur Verfügung.

KiTa

Im St. Martin Tower, dem Sitz unseres Head Offices in Frankfurt, wird eine Kindertagesstätte für Kinder ab 12 Monaten bis zum Schuleintritt betrieben.

Recommend a friend

Gute Leute kennen gute Leute – davon sind wir überzeugt. Empfehlungen für neue Kolleg*innen honorieren wir großzügig im Rahmen unseres Programms „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“.

Vorteils-Plattform

Events, Erlebnisse oder exklusive Produkte. Wir ermöglichen den ET GLOBAL Teams attraktive Konditionen und Rabatte auf zahlreiche Angebote.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Verantwortung

Wir sind offen für kreative Ideen, neue Entwicklungen, unterschiedliche Menschen und deren persönliche Belange. Vor allem schätzen wir den offenen, fachlichen Austausch über alle Hierachieebenen. Das macht uns stark.

Offenheit

Schon einmal versucht, mit einer Hand einen Knoten zu knüpfen? Nein? Wozu auch. Wir unterstützen Kollegen, wenn sie Hilfe benötigen. Gemeinsam werden wir unsere Ziele erreichen.

Teamwork

Dynamik ist bei uns kein Slogan, sondern Alltag. Nicht nur, weil wir damit am Markt erfolgreich sind, sondern weil es Spaß macht. Bei uns gleicht kein Tag dem vorherigen.

Dynamik

Egal in welcher Position, an welchem Standort: Wir übernehmen Verantwortung. Spaß und Erfolg in unserem täglichen Handeln stellt sich nur dann ein, wenn jeder aktiv seinen Beitrag leistet.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei ET GLOBAL GmbH.

  • HR - Abteilung

    Telefon: +49 69 870 0450 0

    Email: HReurope@scf-corporate.com

  • Der Weg zu uns

    • Einfache Onlinebewerbung

    Überzeugen Sie mit Ihren Unterlagen. Die Bewerbung sollte enthalten: Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse. Wenn alles passt, lernen wir uns kennen.

    • Teams-Interview

    Sie tauschen sich mit einem HR-Kollegen aus und klären offene Fragen.

    • Erstes Gespräch Fachbereich

    Sie treffen Ihre potenzielle Führungskraft in unseren Büroräumen zum persönlichen Gespräch.

    • Zweites Gespräch

    Bei Führungspositionen lernen Sie Teile unserer Geschäftsführung persönlich kennen.

    • Herzlich Willkommen

    Sie haben uns überzeugt. Auf ein konkretes Angebot haben wir uns geeinigt und Sie beginnen mit Ihren ersten erfolgreichen Schritten bei ET GLOBAL. Wir freuen uns – und werden Sie auch in Zukunft unterstützen.

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die aktuelle Strategie und geplanten Maßnahmen um in Zukunft noch erfolgreicher zu sein.
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Nichts mehr
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Parkplatzsituation, Pflicht ins Büro zu kommen
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Es handelt sich um ein Unternehmen, das seine Mitarbeiter nicht wertschätzt und ihnen keine angemessenen Arbeitsbedingungen bietet. Die unprofessionelle Führung, die miserable Kommunikation und die übermäßige Arbeitsbelastung haben meine Erfahrung zu einer absoluten Qual gemacht. Ich rate jedem, der nach einer erfüllenden und angemessenen Arbeitsumgebung sucht, dringend davon ab, sich bei ET-Global zu bewerben.
Das die Meinung der Mitarbeiter an der Basis nicht zählt.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mobile Work und Home-Office einführen.
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Hört auf die Mitarbeiter!!!!!!
Der Fisch .... immer vom Kopf
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,4

Der am besten bewertete Faktor von ET GLOBAL ist Interessante Aufgaben mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Wer Einsatz und Motivation zeigt, kann aktiv an einen neuen Themen mitarbeiten. Der Job bringt aber so schon viele unterschiedliche Aufgaben mit sich.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ET GLOBAL wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet ET GLOBAL schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden ET GLOBAL als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ET GLOBAL als eher traditionell.
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