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Eurecat 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

Hohe Zufriedenheit mit Arbeitgeber nach langjähriger Tätigkeit

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt immer pünktlich.

Verbesserungsvorschläge

Lademöglichkeit für E-Bikes

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist angenehm auch wenn es manchmal stressig wird. Im allgemeinen wird respektvoll und professionell miteinander umgegangen

Kommunikation

Aufgaben werden in der Regel klar kommuniziert. Bei Schichtübergaben gibt es z.T. noch Luft nach oben.

Kollegenzusammenhalt

Gegenseitige Unterstützung ist selbstverständlich, ob im Krankheitsfall (z.B. Tausch von Schichten, Anlernen) oder bei hohem Arbeitsanfall

Work-Life-Balance

Seit kurzem gilt die 38-Std.-Woche. Es gibt 30 Tage Grundurlaub sowie 3 Tage Schichtzuschlag, sowie zusätzliche Tage ab gewissem Alter (ab 55 + 1, ab 60 +2)

Vorgesetztenverhalten

Respektvoll und fair, Anliegen können offen geäußert werden

Gleichberechtigung

Keine Probleme bekannt

Arbeitsbedingungen

Arbeitskleidung wird gestellt und durch Unternehmen gereinigt. Kafee/Wasser ist kostenlos. Es gibt Pausenräume. Renovierung Sanitär/Duschen erfolgt demnächst.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unternehmen erfüllt alle Anforderungen (ISO-9001, ISO-50001-zertifiziert).

Gehalt/Sozialleistungen

Entgelt ist ortsüblich im oberen Mittelfeld. Es gibt Schichtzuschlag pauschal 20% plus Zuschläge für Sonn-, Feiertags - und Nachtarbeit. Der Arbeitgeber zahlt EUR 45.- Zuschuß zur Altersversorgung und finanziert eine betriebliche Krankenversicherung. Man kann ein Jobrad über den Arbeitgeber leasen (Reparaturen, Versicherungen übernimmt Arbeitgeber),

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind erwünscht und werden vom Arbeitgeber übernommen.


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Karsten König, Geschäftsführer
Karsten KönigGeschäftsführer

Herzlichen Dank für die ausführliche Bewertung.
Wir sehen, da ist noch etwas Luft nach oben und ganz klar nehmen wir uns den Themen insbesondere Verbesserungsvorschlägen an und versuchen hier Lösungen zu finden!

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