Achtung ⚠️
Arbeitsatmosphäre
Die Geschäftsführer tragen absolut nicht dazu bei, dass das Betriebsklima von vertrauen und Fairness geprägt ist.
Gelobt wurde ich bzw. die Anderen auch nicht.
Wenn Du denen sagst, dass einzelne Personen für den Straßenverkehr nicht geeignet sind, dann wird immer folgende Antwort kommen:
Es ist mir egal wie du es machst, aber der muss die Prüfung bestehen, wir bekommen ein Haufen Kohle dafür…
Teilnehmer sollen mit A1 Niveau ausgebildet werden, jedoch verstehen sie dich nicht.
Kommunikation
Immer dann, wenn jemand wieder mal etwas erfunden hat wird man zum Gespräch gerufen.
Der Chef kommt ab und zu mal zu den Meetings die jeden Morgen um 7:45 Uhr stattfinden und sitzt da meistens nur rum ohne ein Wort, so führt man ein Unternehmen.
Kollegenzusammenhalt
Klassisches Nasenprinzip, wenn die Nase passt bekommst du ein guten Morgen und wenn nicht, dann kriegst du nicht mal ein Hallo.
Sie kämpfen gegen dich, erzählen lügen und Märchen und lästern über dich.
Ständig wird über die Teilnehmer gelästert.
Work-Life-Balance
8-16:30 Uhr ist eigentlich nicht verkehrt, aber das wärs auch.
Vorgesetztenverhalten
Ständig leere Versprechungen!
Keine klare Entscheidungen, darüber hinaus unklare Kommunikation bzw absolut keine Kommunikation, da die Geschäftsführung bei den Meeting nie etwas zu sagen hat, sondern mit dem Handy eher beschäftigt ist.
Chefin drohte einige Male, dass sie ganz böse sein kann.
So führt man ein Unternehmen.
Gleichberechtigung
Leider nein
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt dient eher als Schmerzensgeld
Image
Hätte ich damals nur auf die anderen gehört.
Karriere/Weiterbildung
Nur leere Versprechen sonst nichts.