11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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EUROtronic Technology GmbH Bewertungen
EUROtronic
Technology
GmbH
Steinau an der Straße und weitere
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 36%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Leider nicht "für immer" gemacht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Administration / Verwaltung bei Eurotronic Technology GmbH in Steinau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen gut, zur Führung wird es dann schwieriger.
Öfter unangebrachtes "an den Pranger stellen" von Mitarbeitern in großen Meetings.
Image
Schlechter Ruf in der Region, viel Fluktuation.
Work-Life-Balance
Feste Arbeitszeiten, Urlaub gut planbar. Unflexibel was Home-Office angeht.
Karriere/Weiterbildung
Wurde angeboten, ist aber nie passiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr unterschiedlich, muss schon zu Beginn gut verhandelt werden. Lohnerhöhungen gibt es nicht automatisch, muss man am Ball bleiben, sonst erlaufen diese im Sand.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle werden gleich behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Geht gar nicht...
Arbeitsbedingungen
Schöne moderne Büros. Technik ist auf dem neuesten Stand.
Interessante Aufgaben
Der Aufgabenbereich ist abwechslungsreich und spannend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Schlechtester Betrieb.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion bei Eurotronic Technology GmbH in Steinau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kaffeemaschine und der Wasserspender.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles.
Verbesserungsvorschläge
Firma verkaufen. Ihr seid nicht fähig ein Unternehmen zu führen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist unterirdisch. Jeder beschwert sich und die Führungsebene und dessen Brut sind die Spitzel.
Work-Life-Balance
Feste Arbeitszeiten sind ein Fremdwort „Feiersbend ist, wenn der Auftrag erledigt ist“
Kollegenzusammenhalt
Nach vorne in Ordnung, hinterm Rücken wird geredet.
Vorgesetztenverhalten
Ein Verhalten für welches man bestraft werden sollte. Herablassend und unter aller Kanone.
Arbeitsbedingungen
Keine Arbeitskleidung, für ein Unternehmen mit über 50 Angestellten könnte man sich ja was einfallen lassen.
Kommunikation
Für alles muss man zuerst den „Chef“ (Senior) fragen.
Gehalt/Sozialleistungen
Menschen arbeiten dort teilweise über 10 Jahre und bekommen Mindestlohn. Bei fragen bzgl. Gehaltsanpassung ist oft angeblich kein Budget da.
Für mehrere Fahrzeuge weit über 60.000€ ist Budget aber da.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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In einem kleinerem Familienbetrieb geht es halt immer etwas anders zu.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Eurotronic Technology GmbH in Steinau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mache ich meine Arbeit, kann ich sein wie ich bin. Selbst 15 Monate dort.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal etwas zu stressig, was mit Organisation und Vorbereitung nicht so wäre.
Verbesserungsvorschläge
Eigentlich keine. Bekommt man einen auf den Kopf, hat das schon seine Gründe.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen. Wie man in den Wald reinschreit, so schallt es zurück. 95 Prozent Frauen, deswegen nicht immer so leicht, aber machbar.
Image
Geht immer mehr Bergauf und das ist auch gut so.
Work-Life-Balance
Familienbetrieb halt , nicht immer einfach, aber ist auch verständlich.
Karriere/Weiterbildung
Nicht wirklich möglich, liegt aber an der Größe des Betriebes.
Gehalt/Sozialleistungen
Alles gut. Zufrieden ist man ja nie.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles in Ordnung.
Kollegenzusammenhalt
Einen faulen Apfel, hat jeder Apfelbaum, so auch hier. Mam muss nur die Kollegen zu nehmen wissen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird jeder gleich behandelt und bei älteren auch geguckt, wo vielleicht Schwachpunkte sind und wie man es verbessern bzw ändern kann. Z. B. Anderen Arbeitsplatz an der Produktion. Wir werden alle mal älter.
Vorgesetztenverhalten
Ich mache meine Arbeit, kann mich voll einbringen und auch meine Meinung sagen, wenn etwas nicht passt. Zu 95 Prozent ändert sich dann auch was. Ich kann nicht klagen.
Arbeitsbedingungen
Alles gut, wird gemeckert, hat es auch seinen Grund.
Kommunikation
Könnte besser sein, aber es tut sich was. Also fast 4 Sterne.
Gleichberechtigung
Bei 95 Prozent Frauen in der Produktion, nicht immer leicht, aber geht. Wie daheim halt.
Interessante Aufgaben
Gibt es viele, wenn man Interesse an der Arbeit hat.
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Kleines Unternehmen ohne Entwicklungsmöglichkeiten mit hoher Fluktuation
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei EUROtronic Technology GmbH in Steinau an der Straße gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen waren nett und auf dieser Ebene gab es zumindest Menschlichkeit.
Image
Das Image ist nicht sonderlich gut.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten waren fest geregelt. Ein modernes Work-Life-Balance Konzept wird hier nicht gelebt.
Die Anzahl der Urlaubstage war in Ordnung.
Karriere/Weiterbildung
Es gab keine Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen. Die Mitarbeiter werden klein gehalten und dementsprechend auch so behandelt.
Kollegenzusammenhalt
Es wurde sich Abteilungsübergreifend geholfen.
Vorgesetztenverhalten
Eine Wertschätzung der Mitarbeiter existiert nicht. Die Kommunikation bzw. Verhalten von Vorgesetzten ist absolut unprofessionell. Eine freie Meinungsäußerung ist nicht gewünscht.
Arbeitsbedingungen
Die Produktion ist ausreichend ausgestattet ebenso wie das Bürogebäude.
Kommunikation
Es gab regelmäßige Updates.
Gehalt/Sozialleistungen
Einige Sozialleistungen werden angeboten.
Gehaltstechnisch wird man nicht Leistungsgerecht entlohnt und liegt unter dem vergleichbaren Durchschnitt.
Interessante Aufgaben
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Mobbing bis man freiwillig geht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei EUROtronic Technology GmbH in Steinau an der Straße gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unfreundlich, unfair Mitarbeiter werden richtig erniedrigt
Arbeitsatmosphäre
Man wird stets überwacht und Kollegen eingeschleust die alles was man tut und sagt an die inhaber weiter gibt.
Image
Das schlechteste Image in der ganzen Gegend, Umkreis 50 km
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich einschleimt kann man vielleicht Karriere machen
Gehalt/Sozialleistungen
Weit unter Tarif
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Teilweise wird Müll nicht korrekt entsorgt
Kollegenzusammenhalt
Produktion hält zusammen, im Büro gibt es krieg untereinander sehr schlechte Arbeitsperspektive
Vorgesetztenverhalten
Man kriegt nur drauf gehalten, nie ist es genug. Man kann rackern wie man will
Arbeitsbedingungen
Alles neu
Gleichberechtigung
Männer verdienen viel mehr und sind mehr wert in der Chefetage
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Super Job in einem aufstrebendem Unternehmen wo ein Kollegiales miteinander gepflegt wird.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EUROtronic Technology GmbH in Steinau an der Straße gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen verstehen sich gut miteinander es wird sich gegenseitig geholfen und mann kann auch miteinander spaß an der arbeit haben
Image
Durch einige der hier in dem Portal geschriebenen Bewertungen bestimmt etwas geschwächt, wobei ich als Arbeitnehmer diese Bewertungen nicht verstehen kann. Ich bin sehr zufrieden und kann mich nicht beschweren.
Work-Life-Balance
Die Arbeit ist eigentlich in der Regelzeit zu schaffen aber wenn einmal mehr zu tun ist hilft man sich gegenseitig. Trotzdem kann es passieren das mal Überstunden anfallen aber wenn die Arbeit spaß macht ist dies auch kein Problem
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter hallten zusammen auch die einzelen Abteilungen helfen sich gegenseitig aus wenn not am mann ist
Umgang mit älteren Kollegen
Mitarbeiter werden in der Produktion so eingesetzt das sie ihrem Alter entsprechende Aufgaben erledigen können
Vorgesetztenverhalten
Mit den Vorgesetzten kann man gut Zusammenarbeiten.
Probleme und Diskussionspunkte kann es immer geben aber auch diese kann mann gemeinschaftlich lösen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeit wird durch viel Moderne technik und Maschinen in den Produktionsbereichen erleichtert
Interessante Aufgaben
Vielfältiges Aufgabengebiet und keine eintönige Arbeit
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Einfach nur schlecht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei EUROtronic Technology GmbH in Steinau an der Straße gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Einarbeitung, man muss die Arbeit erledigen wie man es für richtig hält
Verbesserungsvorschläge
Von oben herab werden die Mitarbeiter schlecht behandelt und es wird So lange gemacht bis derjenige freiwillig geht oder gekündigt wird daher eine sehr hohe Fluktuation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Einmal und nie wieder
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei EUROtronic Technology GmbH in Steinau an der Straße gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt pünktlich
Arbeit ist vorhanden
Zusammenhalt in der Produktion
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalabteilung
Lager
Unfreundlich... Manche Abteilungen sind immer Schuld
Verbesserungsvorschläge
Mehr der Konstruktion auf die Finger schauen. Personalabteilung unfreundlich.
Überstunden abfeiern lassen oder monatlich ausbezahlen ( innerhalb von einem Jahr über 250)
Image
Umgebung als schlechter Arbeitgeber bekannt
Work-Life-Balance
Überstunden ohne Ende. Will man diese abfeiern wird man schief angeguckt!!
Gehalt/Sozialleistungen
Produktion= keine Chance
Entwicklung = Lob ohne Ende ( Fehler ohne Ende)
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eintönig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EUROtronic Technology GmbH in Steinau an der Straße gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Betreuung für unsichere neue Arbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe mit meinem jetzigen Arbeitgeber keine schlechten Erfahrungen gemacht
Verbesserungsvorschläge
Gemütlichere Stühle wären gut
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kein guter Arbeitsplatz für lange Zeit, der Chef will, dass man im Krankheitsfall arbeitet,die Arbeitsbelastung ist höhe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung bei Eurotronic Technology GmbH in Steinau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird EUROtronic Technology durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden EUROtronic Technology als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich EUROtronic Technology als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.