Guter Arbeitgeber, aber mit der Zeit leider eher immer unzufriedene Mitarbeitende
Verbesserungsvorschläge
Klare Ansagen geben und diese auch durchsetzen bzw. kontrollieren. Viele Mitarbeitende halten sich nicht an Vorgaben (gerade in Hinblick auf Corona-Maßnahmen), was andere frustriert.
Arbeitsatmosphäre
Projekte werden leider meist nicht rechtzeitig fertig, es gibt viele schwarze Schafe die sich nicht bemühen und damit bei den Abteilungsleitungen durchkommen. Weggucken ist hier eher an der Tagesordnung.
Kommunikation
Könnte besser sein. Infos oft sehr oder zu spät, gerade bei wichtigen Sachen.
Kollegenzusammenhalt
Der ist und war eigentlich schon immer gut. Die neueren Mitarbeitenden leben leider eine andere Kultur, es ist kein gesamter Zusammenhalt mehr zu erkennen.
Work-Life-Balance
Man kann auch mal spontan einen Tag frei nehmen und morgens anrufen. Ansonsten viel Druck, Sachen zu erledigen. Zumindest bei den Mitarbeitenden, die oft das gerade rücken müssen, was Abteilungsleitungen nicht schaffen bzw. nicht gut organisieren oder planen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt solche und solche Abteilungen. Was man von den Kollegen und durch Dienstbesprechungen mitbekommt, scheinen aber nicht alle Abteilungsleitungen gerecht für ihren Posten zu sein. Projekte werden nicht abgeschlossen, Zeitpläne Monate um Monate vertagt. Es wirkt alles in allem sehr undurchsichtig und nicht durchsetzungsfähig, oftmals negativ für die Mitarbeitenden.
Interessante Aufgaben
Wie bereits gesagt: Projekte werden immer neue angeschafft, aber alte nicht abgeschlossen. Es wird immer mehr, gefühlt nichts fertig aber der Druck immer höher.
Arbeitsbedingungen
Räume sind gut ausgestattet, es gibt einen Sozialraum der aber oft auch mittags für Besprechungen genutzt wird. Die Technik ist im Vergleich zu anderen Arbeitgebern und Verwaltungen dafür sehr gut, mobiles Arbeiten funktioniert so, als wäre man im Büro. Technik wie Notebooks werden gestellt und eingekauft. Es steht ein Dienstwagen zur Verfügung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man versucht an vielen Stellen zwanghaft nachhaltig zu arbeiten, was aber oft über das Ziel hinausgeht
Image
Früher war es mal "das" Amt, mittlerweile dümpelt man sicher auch nur noch im Mittelfeld.