Hinter den Kulissen ist vom TOP Arbeitgeber nichts zu finden
Arbeitsatmosphäre
Mit Druck kann man heute nichts mehr erreichen, dies ist aber bei einigen Führungskräften bis hin zu Spitze vermutlich noch nicht angekommen.
Kommunikation
Die Kommunikation macht einen sehr guten Eindruck, dennoch fühlt es sich oft wie stille Post an.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt in der Kollegschaft ist überwiegend positiv und vereinzelnt sogar vorbildlich, dafür haben wir auch unsere gelebten Werte.
Work-Life-Balance
Eine Work-Life-Balance ist vorhanden und hier hat sich der Arbeitgeber positiv entwickelt. Eine fast 100% HomeOffice Regelung ist möglich, praktisch wird dies jedoch mit Nachdruck nicht gewünscht. Ausnahmen sind aber vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Anhand der hohen Fluktuion (viele Stellenausschreibungen) ist eine gewisse Tendenz zu diesem Punkt vermutlich erkennbar.
Interessante Aufgaben
Einflussnahme auf die Ausgestaltung des eigenen Arbeitsplatzes ist in Teilbereichen möglich und wird dort auch praktiziert, die Arbeitsbelastung wird zum größten Teil mehr als überdurchschnittlich betrachtet.
Gleichberechtigung
TOP
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden eingestellt, die Wertschätzung langdienender ist nicht immer erkennbar.
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitsplatz ist TOP, die Klima- und Lufttechnik im Neubau ist vermutlich noch optimierbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als die Nachhaltigkeitsbank TOP
Gehalt/Sozialleistungen
Die Sozialleistungen sind TOP, die Gehaltsmöglichkeiten bei Neueinstellungen liegen im oberen Bereich. Wie vermutlich in vielen Unternehmen, ist das Thema gleichberechtigte Bezahlung ein Streitthema.
Image
Hier orientiere ich mich wieder an die vielen Stellenausschreibungen
Karriere/Weiterbildung
Wer braucht, der bekommt auch in der Regel