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Evang. 
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Freiburg-Zähringen
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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Stress, keine Rückendeckung durch Arbeitgeber - schlechte Bezahlung

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

schlechte Bezahlung für totale Flexibilität, personelle Unterbesetzung ! , ständiger Wechsel, keine Stabilität, wenig Freundlichkeit, kaum Lob und Unterstützung, die Arbeitnehmer werden ständig gefordert und alles wird einfach vorausgesetzt, kaum Wertschätzung, keine gleichbleibenden Strukturen, schlechte Organisation der Leitung, die die durch die MA glattgebügelt werden muss.
Dem Kunden wird alles maßgeschneidert , dem MA wird alles abverlangt, keinerlei Weiterbildung, keine Nachfrage, was den Mitarbeitern, die komplizierte, nervenstrapazierende Arbeit vielleicht erleichtern könnte......kein Rückhalt von der Leitung, ständig alles leisten müssen unter Zeitdruck....

Verbesserungsvorschläge

Leitung und Organisation sollte sich bewusst sein, dass die Mitarbeiter "das Kapital" der Firma sind!
Also: viel mehr Wertschätzung, angemessene bessere Bezahlung UND den Mitarbeitern richtigen, vor allem ehrlichen Rückhalt gegenüber der Klienten geben,
die Arbeitsatmospäre und Umgebung angemessen gestalten, Weiterbildung anbieten, auch bei Besprechungen genügend Zeit einplanen etc.etc.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Extrem anstrengende Arbeit - kaum Rückhalt vonseiten der Leitung

2,1
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung (weil Schichtdienst) ist okay, nette KollegInnen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

personell chronisch unterbesetzt, sehr schwierige und nervenaufreibende Arbeit, überforderte Leitung, die Druck nach unten weitergibt anstatt Unterstützung zu geben - hoher Krankenstand bei MitarbeiterInnen

Verbesserungsvorschläge

Leitung sollte ehrlich zugeben: Diese Art von Arbeit mit einem extrem schwierigen Klientel ist mit so wenig Personal nicht zu leisten.
Das eine oder andere ernstgemeinte Lob vonseiten der Leitung wäre nett. Nicht so gießkannenmäßig bei der Weihnachtsfeier "Ihr seid gut", sondern sehen, was MitarbeiterInnen leisten und hie und da mal dies an einzelne rückmelden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Evang. Jugendhilfe Freiburg-Zähringen durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Evang. Jugendhilfe Freiburg-Zähringen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.
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