2 von 18 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Die Evangelische Kirche steht für sozial gute Projekte in der Region.
Die Aufstiegschancen sind höher, da man hier durch die kleinen Strukturen mit guten Leistungen direkt auffällt.
Beamt*Innen werden nach Bundesbesoldung bezahlt, demnach höher vergütet als Land und Kommune.
Keine Förderung des ÖPNV, ansonsten legt die EKKW viel Wert auf Nachhaltigkeit.
Gut vereinbar mit dem Privatleben.
Zwei der drei wichtigsten Positionen sind mit Frauen besetzt. Das spricht für sich.
Kein so vielfältiges Aufgabengebiet wie das RP z.B.
Fairness und viel Freiheit in der Berufsausübung
Keine Regelungen für Personalentwicklung
Personalentwicklung stärken
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten aber keine geregelte Personalentwicklung
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