Ich arbeite im Wilhelm-Frommel-Haus in Heidelberg.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage des Arbeitgebers mitten in der Stadt und schöne Einrichtung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wurden oben bereits erwähnt . Hinzufügen allerdings das Betriebsgeheimnisse ausgeplaudert werden . Krankheitsfälle und erlittene Fehlegburten wurden von der PDL im ganzen Haus ausgeplaudert statt die Schweigepflicht einzuhalten .
Verbesserungsvorschläge
Die Leitungsebene austauschen und und mit jemand externen in voreingenommenen ersetzten
Arbeitsatmosphäre
Auf den Wohnbereichen die sich verstehen herrscht gute Atmoshäre auf den Wohnbereichen der unteren 2 Stöcke leider gar nicht .
Kommunikation
Kommunikation zwischen Leitungsebene und Arbeitnehmer herrscht kaum .Wird zu wenig kommuniziert bzw. der Arbeitnehmer angehört
Kollegenzusammenhalt
Bis auf ein paar Ausnahmen zwischen dem Teams gut
Work-Life-Balance
Leider wird man häufig zum einspringen gedrängt . Teilweise Stößen die Arbeitszeiten wie zum Beispiel doppelschicht gegen gesetztes Vorlagen .
Vorgesetztenverhalten
Der Heimleiter leider sehr Unprofessionell , die Pflegedienstleitung hat das Sagen , diese wird Mitarbeiter gegenüber sehr ausfällig, die Heimleitung schenkt der PDL immer mehr glauben als den Mitarbeiter trotz mehreren Beschwerden von verschiedenen Abteilungen im Haus .
Interessante Aufgaben
Unverändert , da der Pflegealltag immer derselbe ist
Gleichberechtigung
Gar nicht da in Leitungsebene die Mitarbeiter die man mag gefördert werden und andere die sogar mehr Arbeiten schlecht behandelt werden oder über sie schlecht geredet werden
Umgang mit älteren Kollegen
Müssen trotz hohem Alter 55 + weiterhin hart arbeiten und man verlangt das selbe wie von einem 20 jährigen
Arbeitsbedingungen
Geräte zur Hilfe bekommt man problemlos vom Chef wenn man danach fragt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird teilweise sogar sehr gespart .
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind viel zu verschieden ein ungelernter altenpflegehelfer bekommt genauso viel wie eine examinierte Kraft trotz riesiger Arbeitsunterschiede . Gehalt kann man mit dem Heimleiter aushandeln.
Image
Angehörige sind unzufrieden standen auch mehrmals in der Zeitung . Mitarbeiter arbeiten nur auf bestimmten Wohnbereichen gerne .
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert wenn man nach fragt