Viel zu viel totes Potential
Arbeitsatmosphäre
Eine Mischung aus Frustration, Angst und Depression liegt ständig in der Luft.
Kommunikation
Nur negative Gespräche treten häufig auf. Informationen zu dem eigenen Arbeitsbereich erfährt man wenn überhaupt nur nebenbei.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind in der Verzweiflung vereint.
Work-Life-Balance
Durch die Mobile Arbeit und die flexible Arbeitszeit ist der Alltag schon erleichtert.
Vorgesetztenverhalten
Abwertend, persönlich und unqualifiziert.
Interessante Aufgaben
Wenn man wüsste wie man die Aufgaben bearbeiten müsste, wäre es schon spannend.
Gleichberechtigung
Nur ab einer gewissen Gehaltsstufe.
Umgang mit älteren Kollegen
Keinerlei Unterschied zu den Jüngeren.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplatz ist zu laut. Man kann sich im Sommer zwischen Sauna bei geschlossenem Fenster oder Hörsturz bei geöffneten Fenster entscheiden. Die maximal erlaubte Dezibel Zahl wird sehr häufig durch den Straßenlärm überschritten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Bewusstsein ist rudimentär vorhanden aber die Umsetzung ist halbherzig.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Geld stimmt und die sonstigen Leistungen sind auch gut.
Image
Das eingebildete Image einer gut laufenden Behörde hat überhaupt nichts mit der Realität zu tun.
Karriere/Weiterbildung
Die Verwaltungslehrgänge sind sehr schlecht und wer eine Fortbildung bekommt, entscheidet der Würfel.