Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Exit Media die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Findet laut und undifferenziert statt. Es fehlt der Geschäftsführung an Professionalität.
Es gibt zwei Teams. Die die den Druck und die menschlichen Emotionen aushalten und die die herrschen. Die Aushaltenden bilden ein super Team.
Mitarbeiter werden verschließen bis die Erschöpfung einsetzt. Für gewisse Personen eine Selbstverständlichkeit
ohne Worte, bei Erkrankung besteht kein Verständnis seitens der Führungsebene
Eine persönliche Weiterentwicklung ist nur gewünscht, wenn die Firma eine Nutzen davon hat. Ansonsten wird von der oberen Führungsebene darauf geachtet, dass man ihnen in ihrer Position nicht gefährlich wird.
Die Kollegen sind super. Alle anderen Personen in den Führungsebenen inklusive Geschäftsführung verschlechtern das Betriebsklima