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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Lockere und angenehme Gesprächsatmosphäre
Bewerber/inHat sich 2014 als Praktikantin Marketing & Sales beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Am Bewerbungsprozess gefällt mir die schnelle Antwort auf meine Bewerbung sowie das Gespräch an sich. Die Gesprächspartner haben es mir als Bewerber nicht schwer gemacht, es wurden keine unangenehmen Fragen gestellt, sie sehen in einem die Fähigkeiten die man besitzt und fragen nicht, warum man was wie gemacht hat. Es war ein lockeres Gespräch, es hat Spaß gemacht und wir haben viel gelacht. Die Gehaltsaussicht für eine Juniorstelle in dieser Branche (und unter Berücksichtiung der Unternehmensgröße) war in Ordnung. Da habe ich bei größeren und sogenannten "innovativieren" Unternehmen schon schlimmere Erfahrungen gemacht.
Ich kann eine Bewerbung in diesem Unternehmen nur empfehlen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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