4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das er Sonntags nicht geöffnet hat
Das er den Rest der Woche geöffnet hat
Die Führungsebene entlassen
Wertgarantie verkaufen ist alles was zählt
6 Tage Woche gerne mal wochenlang und freie Tage werden auch abgewiesen selbst Monate im vorraus
Gibt es nicht
Mindestlohn und Sodexos
Es ist der Führungsebene egal
Gut bis auf die Führungsebene
Arrogant und herablassend, man urteilt nach Sympathie und nicht nach können
Sehr unstrukturiert
Klassisches Top Down Management
Gehaltsspanne sehr unterschiedlich unabhängig von Betriebszugehörigkeit und Aufgabenbereich
Jeden Tag das gleiche und keine Aufstiegschancen
Den Weg nach Hause!
Geschäftsführung und Filialleitung komplett austauschen.
Arbeitsatmosphäre, Zuvorkommenheit der Geschäftsführung.
Das Gehalt der individuellen Leistung der Mitarbeiter anpassen.
Alle Mitarbeiter verstehen sich untereinander und helfen sich ständig gegenseitig.
Weiterbildungsangebote können angefragt werden. Aber wenn, dann nur extern.
Stimmt mit der eigenen Leistung meist überein. Es werden sich dennoch Wünsche angehört und bearbeitet.
Es wird auf alles geachtet.
Auch, wenn mal etwas nicht klappt wie geplant, wird sich immer unterstützt.
Kommen einen entgegen, hören sich alle Anliegen an und versuchen sie zu lösen.
Es gibt hin und wieder Probleme mit den Utensilien, da es relativ veraltet ist. Aber generell funktioniert alles.
Funktioniert überwiegend problemlos.
Es wird sich mit Elan für Gleichberechtigung aller Parteien eingesetzt.
Vielfalt wird in diesem Unternehmen groß geschrieben!