157 Bewertungen von Bewerbern
157 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es lief alles perfekt und somit keine Verbesserungsvorschläge
Weiter so!
Nichts
Alles Super
Wenn noch Fragen in Bezug auf den LL offen sind, dann bitte im digitalen Zeitalter nicht auf ein Video-Gespräch bestehen, das kann auch telefonisch geklärt werden. Beim VG dann ein richtiges Vorstellungsgespräch abgerollt, von wegen ein paar offene Fragen zum LL! Hier wurden mir dann die Basics von meinem Beruf erklärt, die Kollegen die im Büro mit anwesend waren, haben dazwischen gequatscht, mitgehört. Gab kein vertrauliches Gefühl. Schlussendlich habe ich mich gegen die Weiterreichung meiner Bewerbung an den AG entschieden und dies mitgeteilt. An der Professionalität im Umgang mit dem Bewerber im Gespräch und auch bei der Verabschiedung darf noch heftig gearbeitet werden. Kein Danke für´s Feedback, kein Gruß, keine Anrede mehr. Werde von zukünftigen Bewerbungen dort Abstand nehmen.
Die Markt- bzw. Branchenkenntnisse beim Recruiter waren nicht vorhanden (IT). Vorgeschlagenes Zielgehalt war ca. 25% !!! unter Marktniveau. Der Recruiter hat versucht einen zu überzeugen, dass man mit der Erfahrung nur so "viel" bekommen könnte. Recruiter war eingeschnappt, weil man sich nicht unter Wert verkaufen wollte und meinte man soll sich "mal Gedanken machen".
Habe eine Woche später ein anderes Angebot angenommen, welches ca. 35% über dem Zielgehalt vom Recruiter lag. Werde in Zukunft einen Bogen um diesen Laden machen.
Genau so bleiben wir es ist.
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