6 Werkstudent:innen bei eXXcellent solutions haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,7 von 5 Punkten bewertet.
5 Werkstudent:innen empfehlen eXXcellent solutions als Arbeitgeber weiter, während 1 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Ich habe die Möglichkeit meine Arbeitszeiten sehr flexibel an mein Studium anzupassen. :)
Entscheidung ob Homeoffice oder vor Ort wird jedem selbst überlassen. In Ausnahmefällen kann ein Projekt die Präsenzarbeit erfordern, ist bei mir aber nicht der Fall.
..., dass die Unternehmenspolitik so offen ist. Das jedem einzelnen Mitarbeiter das Gefühl gegeben wird wichtig zu sein.
Variable Gehälter auch für Studenten
Alle sehr locker, aber konzentriert
Sehr gut, viele Aktivitäten zusammen
langsamer Laptop
Man kann über alles reden
sehr offene Unternehmenskultur
Mitarbeiter mit Titeln sind nicht immer die kompetentesten Mitarbeiter!
Weiterbildungsangebot ist nicht wirklich attraktiv.
bessere Bezahlung, Zusatzleistungen, separate Plätze zum essen, Organisation von täglichem Mittagessen
Liebe Werkstudentin, lieber Werkstudent,
hmm, ehrlich, über Deine Bewertung habe ich lange nachgedacht. Insgesamt ist Deine Bewertung ja gut. Offensichtlich sind ein paar Punkte bei Deiner Werkstudententätigkeit aber nicht wirklich gut gelaufen. Das ist schade und auf der einen Seite hätten wir das gern während Deiner Tätigkeit bei uns geklärt. Auf der anderen Seite gibst Du uns im Nachgang die Chance, uns damit auseinanderzusetzen.
Bei uns haben sich Themen weiterentwickelt. So haben wir Essensplätze, die von Mitarbeitern gestaltet wurden und eine gemeinsame Mittagspause in unseren Räumen ermöglichen. Bei der Bezahlung von Werkstudenten sind wir im guten Mittelfeld. Das sind nicht 5 Sterne, meiner Meinung nach aber auch nicht 2. Die für uns gravierendste Weiterentwicklung betrifft unsere Weiterbildung. Wir haben hier unser Education Management weiter etabliert und ein Konzept mit einem eigenen Weiterbildungsbudget für die festangestellten Mitarbeiter. Mitarbeiter können ihre Weiterentwicklungswünsche aktiv und individuell gestalten. Das haben wir jetzt seit einem Jahr.
Was ich für Dich sehr schade finde ist, dass Du einen Konflikt aus Deiner Tätigkeit mitgenommen hast, der nicht aufgelöst wurde. Wie Du schreibst, legen wir sehr großen Wert auf eine sehr offene Unternehmenskultur. Leider waren wir nicht so professionell aufgestellt, dass wir in Deiner Zeit diesen Konflikt erkannt und aufgelöst haben. Das tut mir sehr leid, da mir als Initiator unserer Kulturgruppe, die Kommunikation bei der eXXcellent sehr wichtig ist. Ich kann Dir versprechen, dass wir daran weiter arbeiten. Vielleicht trittst Du mit mir in Kontakt und Du gibst uns da eine 2. Chance.
Freudliche Gruesse
Martina [Burgetsmeier]