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EZplus 
GmbH
Bewertungen

7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 57%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Mitarbeiterwünsche werden nicht so schnell bearbeitet, wie Sparmaßnahmen

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Auf die Wünsche der Angestellten schneller eingehen

Arbeitsatmosphäre

sehr laut, chaotisch

Work-Life-Balance

Home-Office 1 x pro Woche

Karriere/Weiterbildung

ist willkürlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist Geschäftsführer egal, solange das Geld stimmt

Vorgesetztenverhalten

lässt Dinge einfach so laufen, aber beim Geld schaut er ganz genau hin...

Arbeitsbedingungen

wie eingangs erwähnt laut

Kommunikation

wöchentliches Meeting

Interessante Aufgaben

oft Routine


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Gehalt ist ein Witz für sich

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Azubis, duale Studenten sind da um etwas zu lernen nicht um die Drecksarbeit für ein räudiges Gehalt zu machen

Verbesserungsvorschläge

die Pflichten eines Ausbilders/dualen Partners ernst nehmen, das Gehalt an die Inflation anpassen.

Arbeitsatmosphäre

Viel Druck

Work-Life-Balance

kein Home-Office

Kommunikation

Wenig Anleitung


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Verbesserungen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- interner Umgang
- Erreichbarkeit
- Kommunikation
-Auftreten und Miteinander der Vorgesetzten, aber auch der Kollegen* innen untereinander
- Hilfe bei Problemen/ Wünschen/ Sorgen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- schlecht ist deutlich übertrieben und vermittelt ein vollkommen negatives Bild, deshalb Spalte "Verbesserungsvorschläge"

Verbesserungsvorschläge

-eine nicht unverschämt gemeinte "Anpassung" des Gehalts,
- ggf. eine spürbare Auszahlung bei Zusatzqualifikationen
-Jahressonderzahlungen :)

Karriere/Weiterbildung

Extravergütung, sodass sich Weiterbildungen auf das persönliche Gehalt übertragen und als solche bemerkbar werden, wären schön

Gehalt/Sozialleistungen

Anstellungsart, bzw. Anerkennung der Leistung im Gehalt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre ehrliche Bewertung und Vorschläge mitzuteilen. Wir schätzen Ihr offenes Feedback sehr, da es uns hilft, uns kontinuierlich zu verbessern und als Arbeitgeber weiterzuentwickeln.

Ihre Anmerkungen nehmen wir sehr ernst und möchten die Gelegenheit nutzen, gemeinsam mit Ihnen über die genannten Punkte zu sprechen. Wir laden Sie herzlich ein, persönlich mit uns in den Austausch zu gehen, damit wir Ihre Vorschläge im Detail besprechen und gemeinsam nach Lösungen suchen können.

Interessanter Arbeitgeber im Bildungsbereich für alle, die etwas bewegen möchten

4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter erhalten schon sehr früh Verantwortung, wenig Hierarchie, Entscheidungen werden im Team getroffen

Work-Life-Balance

wird angestrebt z.B. durch flexible Arbeitszeitregelung, Homeofficemöglichkeit, regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen

Karriere/Weiterbildung

Persönliches Weiterbildungsbudget, ein Weiterbildungstag

Kollegenzusammenhalt

ein guter Umgang im Team ist uns wichtig.

Umgang mit älteren Kollegen

im Schnitt eher junges Team, in dem nicht wenige ältere Kollegen mitarbeiten

Arbeitsbedingungen

Standorte sind sehr zentral und gut mit ÖPNV erreichbar, moderne Ausstattung und IT

Gehalt/Sozialleistungen

Jobticket, Sachbezugskarte, kostenlose Getränke, Obstkorb am Hauptstandort in Stuttgart-Bad-Cannstatt, Sommerfest, Weihnachtsfeier

Interessante Aufgaben

durch ein stetiges Wachstum in den letzten Jahren gibt es viele Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

wirklich schlechte Firma, unhöflich, unverbindlich, Aussagen nicht stimmig, unfreundlich

1,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unhöflich, unverbindlich, Aussagen nicht stimmig, unfreundlich, kein Respekt

Verbesserungsvorschläge

keine Gegenleistung

Vorgesetztenverhalten

unhöflich, unverbindlich, habe wesentlich bessere Ausbildung als er, kein Respekt, nichts

Kommunikation

unhöflich, kurz, unfreundlich


Arbeitsatmosphäre

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung

Herzlichen Dank für Ihr Feedback.

Leider ist die Bewertung sehr generell und unspezifisch, weshalb es uns schwerfällt darauf im Detail einzugehen. Wichtig ist uns ein freundliches, respektvolles Miteinander und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Kollegen, sowie unseren Kunden. Wir haben eine sehr niedrige Fluktuation, auf die wir sehr stolz sind.

In diesem Fall haben wir dem Auszubildenden eine zweiwöchige Weiterbildung finanziert und ihn dafür von der Arbeit freigestellt und in hohem Maße in den Mitarbeiter investiert und einen Vertrauensvorschuss gegeben. Leider musste die Zusammenarbeit nach mehreren Abmahnungen außerordentlich gekündigt werden. Es handelte sich um die erste und bisher einzige außerordentliche Kündigung, die wir aussprechen mussten.

Für weitere Rückfragen wenden Sie sich gerne an personal@ezplus.de.

Ich bin sehr zufrieden!

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung

Vielen herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung! Wir freuen uns, Sie weiterhin als Teil unseres Teams zu haben und auf viele weitere gemeinsame Erfolge. Falls Sie irgendwann Anregungen haben oder Wünsche äußern möchten, stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung.

Bisher war meine Erfahrung mit EZplus sehr positiv, und ich habe den Eindruck, dass es auch so bleiben wird. :)

4,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung! Wir schätzen Ihr Feedback sehr, da es uns hilft, uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln und unser Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter/innen zu verbessern.
Falls Sie Anregungen oder Wünsche haben, stehen unsere Türen jederzeit offen. Wir freuen uns auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen!

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird EZplus durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 57% der Bewertenden würden EZplus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich EZplus als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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