Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten3 Mitarbeiter:innen, die bei fabmaker ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 2,9 von 5 Punkten.
1 Praktikant:innen empfehlen fabmaker als Arbeitgeber weiter, während 2 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Produkt, Freiheit
zu viel Homeoffice
mehr Räume
gute Gruppe
Start-up-Kultur gelebt
sehr frei, wenn man was hat, fragt man kurz nach. Wurde immer genehmigt, wenn ich früher gehen musste.
3-D-Druckerentwicklung
Kann ich nichts zu sagen, aber die Kollegen scheinen zufrieden. Mit wurde ein fairer Hiwi-Vertrag angeboten, aber ich ziehe weg.
setzen sich füreinander ein
Michi war immer für uns da
wenn man mal einen Ausdruck brauch, ist das kein Problem
immer offen
vielfältig, interessant, selbstständig
Die Vorgesetzten sollten sich und ihre Führungsskills hinterfragen und ehrlich reflektieren. Ein Seminar hinischtlich des Führungsstils kann auch nicht schaden. Allerdings befürchte ich, dass gar kein Interesse an eigener Verbesserung besteht.
Die meisten erweckten einen okay zufriedenen Eindruck. Man bekam allerdings auch das ein oder andere Mal mit, dass es hinter den Kulissen schon öfter mal am brodeln war.
Meiner Ansicht nach deutlich zu gut für das wie es hinter den Kulissen aussieht.
Kommt drauf an an wen man gerät. Man sollte aber stets vorsichtig sein mit dem was man sagt.
Wirklich mangelhaft. Siehe "Kommunikation".
Es wird alibimäßig versucht die MA mit einzubeziehen, allerdings ist keine Struktur erkennbar.
Die Arbeitsbedingungen sind entsprechend eines frisch gegründeten Start-Ups gut, allerdings besteht dieses Start-Up schon ca. 8 Jahre.
Grauenhaft. Besonders die Kommunikation von oben ist so gut wie nicht vorhanden. Anforderungen bzw. Vorstellungen der Vorgesetzten werden nicht kommuniziert. Wenn es dann aber nicht zufriedenstellend läuft wird man auf die Anforderungen, von denen man vorher noch nie etwas gehört hatte, festgenagelt. Anscheinend wird erwartet das man Gedanken lesen kann.
Es wird sogar um Kleckerbeträge gefeilscht während der Gehaltsverhandlungen. Man kommt sich vor wie auf dem Flohmarkt.
es wird viel gelästert
Eigentlich sind alle froh, wenn sie endlich durch sind. Man wusste es vorher halt nicht besser.
Unbezalte Überstunden, man muss häufig länger bleiben
Sämtliche Praktika sind unbezahlt, obwohl die Praktikanten das Unternehmen am Laufen halten
Es wird sehr viel Abfall produziert, der Müll wird nicht getrennt.
Komplett inkompetent, hat keine Anhung von dem Produkt. Haptache es werden Geräte verkauft, obwohl diese nicht zuverlässig funktionieren. Praktikanten müssen vollwertige Arbeitskräfte ersetzten, da diese genug haben von dem unternehmen
Unordentlich, schlecht ausgestattet und ständig stress weil neue defekte Geräte repariert weden müssen
Unter Mitarbeitern gut, es gibt aber auch nur einen Büroraum
Als Praktikant muss man all die unangenehmen Aufgaben übernehmen, für die sich die Mitarbeiter zu schade sind.