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Chirurgie 
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310Klinik 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 28 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Fachklinik für Chirurgie - 310Klinik die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 36 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Fachklinik für Chirurgie - 310Klinik
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Fachklinik für Chirurgie - 310Klinik
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

28 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    50%

  • Sich verzetteln

    Strategische RichtungModern

    46%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    43%

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    43%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    39%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr schön kollegial familiär freundliche Atmosphäre

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vorgesetzt sind super

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2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Furchtbar! Nachdem im Sommer sehr viele Mitarbeiter freiwillig oder nicht freilich die Klinik verlassen haben.

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Viele unnötige Mails.

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Welche Kollegen ?! Gibts kaum noch Personal! Lästern ist das A&O

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2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Oft muss eingesprungen werden, viele Krankheitsausfälle. Sollte auch schon mal in meinem Urlaub kommen.

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